https://www.frontier-lab.com/jp/

＜機関の説明＞
フロンティア・ラボ株式会社は1991年に資本金2000万円で福島県郡山市に設立されました。現在の従業員数は外国人12名を含む総勢55名です。2020年には、本社敷地内に研究所を設立し、現在15名の研究員が所属しています。研究開発で使用する主な分析装置はGC/MSで、その最新型装置を現在15台稼働させております。

＜事業内容＞
弊社はガスクロマトグラフの前処理装置である熱分解装置と各種の関連付属品で世界シェアNo.1の当社は、産学連携による学術的な知見に立脚した、独創的で信頼性の高い分析機器を開発・生産・販売をしています。その用途は、各種先端技術分野で用いられている新規ポリマー材料の詳細な物性評価をはじめ、航空機や自動車産業などの品質管理、文化財の保存修復、鑑識捜査での識別、環境汚染物質の分析など多岐にわたり、広く社会に貢献しています。東北大学工学部において寄附講座を開設し、大学との共同研究を積極的に行っております。

＜基本事業戦略＞
事業は、自社製品をフロンティア・ラボという自社ブランド名にて、世界No.1からNo.4の分析機器メーカーを介して全世界のユーザーへと販売し、サポートもこれらのメーカーを介して行うという独自戦略で進めています。営業部門は持たず、国内外の学会において研究成果を発表し、さらに国際学術誌へ積極的に論文を発表することで間接的に世界中のユーザーへ売り込む戦略を実行しています。



＜業務の説明＞　
熱分解装置のハードウェア開発からアプリケーション開発に関わる業務になります。開発関連の知識や経験を積まれた後には、研究開発とそのマネジメントをしていただきます。チームの標準語は日本語ですが、国外の研究機関とのやり取りでは英語を用いる語学力が必須になります。

【リーダーとしての役割】
・国内外の研究機関との共同研究の企画・実行
・開発スケジュールの進捗管理と調整

【研究開発者としての役割】
・国内外の学会への参加
・技術資料や研究論文による研究成果の公表
・新製品の開発業務（ハードウェア、ソフトウェアおよびアプリケーション）

【必須】
・有機化学もしくは分析化学に関する分野の修士もしくは博士課程修了
・クロマトグラフィー(特にGC)や分離分析法の研究/開発経験（5年以上）
・研究開発に関するプロジェクト経験
・英語論文を執筆できる方

【歓迎】
・高分子材料の熱分解分析に関連する分野の専門知識を有する方
・高分子材料の分析経験がある方
・ビジネスレベルの英会話能力を持つ方

【求める人物像】
・未経験なことにも、明るく前向きに取り組める方
・世界中の研究者と議論ができる方
・当社のビジョンに共感できる方

[採用後の待遇、時間外労働の状況、休憩時間、裁量労働制等はその旨、休日、各種保険、各種制度]

勤務時間：　8時30分～17時30分（休憩60分）
雇用形態：正社員（試用期間3か月）
給与：経験・能力などを考慮（年収600万円以上）
休日：土日、祝日、年末年始
各種保険等：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
交通費：全額支給（上限有り）、マイカー通勤可能

[応募(提出)方法]
下記の書類を添付して、Email: recruit@frontier-lab.comへ応募してください。
・履歴書
・職務経歴書
・教授の推薦状

応募メールの件名は『R&Dマネージャーの採用応募』として、宛名は『採用担当係』としてください。


[選考内容]
下記の通り、書類選考と面接にて採否を決定します。
①書類選考・Web性格判断
②1次面接（Web)
③2次面接（対面、本社）
④最終面接（対面、本社）

・書類選考については、応募書類受領後1週間以内にメールにて通知いたします。
・面接結果については、面接実施後3日以内にメールもしくは電話にて通知いたします。
・面接では、これまでのご経験や研究内容について20分程度のプレゼンテーションと質疑応答を行っていただきます。
＊応募者の状況に応じて、選考プロセスは変動する可能性があります。


[結果通知方法、応募書類の返却可否等]
メールまたは電話にて通知いたします。
応募書類は、当該採用選考終了後、適切な方法にて破棄いたします。

[問い合わせ連絡先]
フロンティア・ラボ株式会社　採用担当係
E-mail: recruit@frontier-lab.com
電話：024-935-5100