職種

• 研究員・ポスドク相当

研究分野

• 人文・社会 - 図書館情報学、人文社会情報学
• 人文・社会 - 文化人類学、民俗学
• 人文・社会 - 地域研究
• 人文・社会 - 言語学

給与

• 年収 : 300万円 ~ 500万円

  経歴等により増減あり。要件に該当すれば通勤手当、扶養手当が支給されます。賞与・住居手当・赴任手当・退職手当等は支給されません。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

  または博士課程単位取得済みの方

• 説明

  以下の条件をいずれも満たす方とします。
  (1)以下のいずれかの研究の実績がある方。
  (i)人文学研究に関わるデータベースやデータアーカイブの構築
  (ii)人文学研究に関する資料にメタデータ、アノテーションを付与するための共通規格を活用した研究
  (2)上記の実績を様々な分野の人文科学研究に応用し、本プロジェクトが注力するデジタル・ヒューマニティーズの分野に活かす意欲のある方。また、その成果発信を通じた社会連携活動に貢献する意欲のある方。
  (3)フィールドワークに基づく共同研究の遂行に関心があり、それらのプロジェクトに関心のある方。
  (4)国際シンポジウム等の実施を含む国際的な研究プロジェクトの運営補助（要英語）が可能な方。
  (5)博士号の学位を有するか、または博士課程単位取得済みの方。
  (6)採用時に常勤の職に就いていない方。
  ＊(独)日本学術振興会の特別研究員との兼任はできません。
  ＊国籍は不問です。ただし、業務に支障のない日本語能力が必要です。

雇用形態

• 契約職員・契約社員

契約期間

• 任期あり - テニュアトラック以外

  2025 年 4 月 1 日から 2027年 3 月 31 日（プロジェクト終了日）までの 2年間です（更新なし）

  試用期間あり

  採用の日から 6 ヶ月間

勤務地

• 〒183-8534 東京都 府中市朝日町3丁目11-1 東京外国語大学

  TUFSフィールドサイエンスコモンズ（アジア・アフリカ言語文化研究所内）

待遇

• 加入保険

  健康保険 : あり

  厚生年金保険 : あり

  労災保険 : あり

  雇用保険 : あり

• 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

  本学敷地内：禁煙（屋外喫煙場所あり）

• 待遇ー補足説明

  ※東京外国語大学が実施する子育てベビーシッター派遣サービスをご利用いただけます。また、学内保育所もあります。
  （参考）ベビーシッター派遣サービスサイト
  http://www.tufs.ac.jp/common/is/soumu/jinji/baby.html
  
  
  
  

応募上の配慮

採用人数

1名

採用日 : 2025年04月01日

着任日 : 2025年04月01日

募集期間

• 2024年11月22日~2024年12月17日 必着

  メールエントリー期限は12/12（木）必着です。メールエントリーのない方は応募できません。

応募方法

• 応募書類(指定様式)

  • cv_researcher_format20240418.docx
  • recruit_works20220426.doc

• 応募書類

  その他の電子応募書類
  【応募書類一式】
  (1)履歴書
  
  (2)博士学位記の写し、もしくは、博士課程単位取得済みであることを証明する文書の写し 1通
  
  (3)主要研究業績一覧（researchmap に業績を掲載している場合は URL の通知のみで構いません）
  
  (4)研究・業務経歴書（1200字程度）
  応募資格中の (1) に関する研究経歴・実績を中心に記載してください。デジタル・ヒューマニティーズに関するプロジェクトへの参加、イベント（研究会・ワークショップ・シンポジウム）の企画・運営に参画した経歴があればそれも記載してください。
  
  (5)現在のAA研のオンラインリソースに関する改善案（1200字程度）
  AA研オンラインリソースポータル https://online-resources.aa-ken.jp/ をご覧いただきAA研から公開しているオンラインリソースに関する改善案を書いてください。個別のリソース、特定のリソースタイプ、リソース全体に関する案、いずれの形でも構いません。
  
  (6)参考意見をお聞きできる方の氏名と連絡先（2 名）
  
  (7)主要論文等 3 点以内とその概要（論文等は必ずPDF化してください。ウェブ上でダウンロード可能な論文、または閲覧可能なオンラインリソースの場合は、タイトルおよび URL の通知のみで可とします）
  
  ※ (1)の「履歴書」および（6）の「主な業績概要（３点）」は所定の様式（Word形式）をダウンロードしてご使用ください。同等の項目が含まれていれば別の書式も可。）大学HPの公募情報からもダウンロードできます。
  
  ※(1)-(5) は一つの PDF ファイルにまとめ、ファイル名を「○○△△（デジタル・ヒューマニティーズ特任研究員応募）.pdf」としてください。○○△△の箇所には応募者の氏名を記載してください。
  
  ※(6) は「○○△△主要業績 1.pdf」「○○△△業績概要.pdf」のように、それぞれファイル名冒頭に氏名を記載してください。
  
  
  
  【提出方法】
  (1)応募者は指定のメールアドレス宛に自らのメールアドレスを記したエントリーメールを送付してください。その際のメールの件名は「エントリー：デジタル・ヒューマニティーズ特任研究員応募」としてください。
  【エントリー期限：2024（令和 ６）年12月12日】
  
  (2)エントリーメールの受信後、応募者のメールアドレス宛に、提出書類をアップロードするための URL が通知されます。
  ※エントリーメールの送信後、1 週間を経てもアップロード URL が通知されない場合は、指定されたメールアドレス宛に連絡してください。
  
  (3)PDF 化した提出書類を、指定されたURLにアップロードしてください。
  【書類提出期限：2024（令和 ６）年12月17日】
  ※書類の提出後、応募者宛に受領確認のメールを送付します。書類の提出後、1 週間を経ても受領確認メールが届かない場合は、指定のメールアドレス宛に連絡してください。
  

• 応募書類の返却

  応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。

公募のURL

選考・結果通知

• 選考内容

  第1次審査として書類審査を行い、第1次審査合格者を対象に面接。面接は2025（令和 7）年 1 月5日（日）、オンライン（Zoom）で実施予定。

• 結果通知方法

  メールにより通知。最終選考結果は2025（令和 7）年2月下旬を予定しています。

連絡先

備考