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募集終了
更新日 : 2025年08月25日 募集終了日 : 2025年11月17日
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募集終了日 : 2025年11月17日

勤務地 : 近畿 - 京都府

公開開始日 : 2025年08月25日

教授の公募(京都大学 情報学研究科 非線形物理学講座)

D125081293

国立大学

京都大学

研究分野 : 自然科学一般 - 指定なし

教授相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    京都大学大学院情報学研究科非線形物理学講座では教授候補者を下記のとおり公募いたします。

  • 仕事内容・職務内容

    ・⼤学院情報学研究科における教育・研究
    ・工学部情報学科数理工学コース(兼担)における教育ならびに全学共通科⽬の担当
    ・⼤学・研究科・学部・学科等の本学の組織運営(⼊学試験に関する業務を含む。)

  • 配属部署

    既設部署

    情報学研究科 情報学専攻 非線形物理学講座

職種

  • 教授相当

研究分野

  • 自然科学一般 - 指定なし

給与

  • 年収 : 800万円 ~

    給与・手当等:国立大学法人京都大学の支給基準に基づき支給

勤務時間

  • 就業時間 : 08:30-17:15

    休憩時間 : 12:00-13:00

    休日 : 休日:土・日曜日、祝日法による休日、年末年始、創立記念日

募集要項

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士

  • 説明

    1.博士の学位を有すること。
    2.非線形物理学や統計力学といった理論に立脚し、その範囲にとどまらず情報学の理論的発展に貢献できる研究で国際的な業績を挙げるとともに、純粋な理論研究だけでなく情報学と物理学の接点でデータ駆動型の研究等も駆使し、それに伴う理論の発展にも寄与できる国際的に評価された研究を行っていること。
    3.京都⼤学および情報学研究科の理念に沿った学術の発展に貢献する志を持ち、本研究科先端数理科学コースでの教育・研究指導、ならびに工学部情報学科の教育と学⽣指導、さらに全学共通科⽬のうち⾃然科学系物理の科⽬を熱意をもって担当できること。このために必要な学識・⾒識及び経験を有すること。修士課程・博士後期課程への入学希望者を積極的に受け入れることができること。
    4.国籍は問わないが、日本語および英語での教育と研究指導ができること。
    5.⾼潔な⼈格をもって⼤学・研究科・学部等の組織運営に協調的に参加できること。また組織運営に必要な⽇本語能⼒を有すること。

雇用形態

  • 正職員・正社員

契約期間

  • 任期なし - テニュアトラック以外

    試用期間あり

    6 ヶ月

勤務地

  • 〒606-8501 京都府 京都市左京区吉田本町 京都大学

待遇

  • 各種制度

    昇給制度 : あり

    賞与制度 : あり

    退職金制度 : あり

    通勤交通費支給制度 : あり

    定年制度 : あり

  • 加入保険

    健康保険 : あり

    厚生年金保険 : あり

    労災保険 : あり

    雇用保険 : あり

  • 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

    京都大学では、すべてのキャンパスにおいて、屋内での喫煙を禁止し、屋外では、喫煙場所に指定された場所を除き、喫煙を禁止するなど、受動喫煙の防止を図っています。

  • 待遇ー補足説明

    社会保険:文部科学省共済組合、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入
    詳細は web ページ「国立大学法人京都大学就業規則一覧」をご覧下さい。

応募上の配慮

採用人数

    1名

  • 求人内容補足説明

    2026 年 4 月1日以降のなるべく早い時期

募集期間

  • 2025年08月25日~2025年11月17日 必着

応募方法

  • 応募書類(指定様式)

    • 情報学研究科非線形物理学講座教授公募.pdf
  • 応募書類

    履歴書 : 電子応募
    業績リスト : 電子応募

    その他の電子応募書類
    提出書類:下記の書類各 1 部(応募書類は返却致しません)
    (1)履歴書(下記事項の記入があれば様式は任意とする。)
    ・ 写真添付

    ・ 住所、連絡先(電話番号・電子メールアドレスを含む)、学位(取得年と取得大学も記載)、学歴、職歴。
    ・ 出産・育児、介護等により研究を中断していた期間がある場合は、そのことを記載してください。
    ・着任可能時期を明記。
    ・賞罰に関しては、受賞、刑事罰のみでなく、ハラスメント等を原因とする過去の懲戒処分歴や、その原因となった具体的な事由について記入してください。
    (2)研究業績リスト:①学術論文(査読有り/無しで分類)、②国際会議等会議録(査読有り/無しで分類)、③著書・総説・解説、④国際研究集会・講演会等での口頭発表(基調講演・招待講演には印を付与)、⑤受賞歴、⑥その他特記すべき事項(特許、作成したシステム等)
    (3)主要原著論文(3 篇以内)
    (4)現在までの研究の内容と成果(主要論文と対応させて記述;A4 用紙 2 頁以内)
    (5)教育実績リスト(学部および大学院における担当授業、研究指導歴等)
    (6)教育に関する抱負(A4 用紙 1 頁以内)
    (7)今後の研究計画(A4 用紙 1 頁以内、
    (8)学会及び社会における主な活動(学会・シンポジウムの組織委員等)
    (9)科研費等の外部研究資金獲得状況(過去10年分)
    (10)応募者について照会できる2名(うち1名は海外の研究者)の方の氏名と連絡先(所属、電話番号、E-mail アドレス, 応募者との関係)

  • 応募書類の返却

    応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。

  • ※募集期間外です。

JREC-IN Portal Web応募
電子メール応募
不可
求人機関Web応募
不可

選考・結果通知

  • 選考内容

    選考過程で面接のために本学にお越しいただくことがあります。

  • 結果通知方法

    郵送または電子メールにて結果を通知します。

連絡先

京都大学

京都大学大学院 情報学研究科 情報学専攻

教授選考委員会委員長 青柳 富誌生

selectionchair(at)acs.i.kyoto-u.ac.jp

※(at)を@に変更して送信してください。

備考

京都大学は男女共同参画を推進しています。多数の女性研究者の積極的な応募を期待します。なお、本学における男女共同参画推進施策の一環として、雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律(男女雇用機会均等法)第8条の規定に基づき、選考において評価が同等である場合は、女性を優先して採用します。

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