勤務地 : 近畿 - 大阪府
公開開始日 : 2025年11月05日
D125110123
研究分野 : ライフサイエンス - 細胞生物学 | ライフサイエンス - 分子生物学 | ライフサイエンス - 腫瘍生物学
研究員・ポスドク相当 : 契約職員・契約社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
生命機能研究科倍数性病態学研究室(松本研)では、倍数性が持つ病態生理への意義を解明し、倍数性を標的とする新しい医療を開発することを目指して、独自の培養細胞やマウスモデル、解析技術などを駆使した研究を行っています。各種オミクス解析から興味深い知見も得られてきており、これらを基に今後さらに研究を発展させていただける人材を求めています。本研究室の研究に興味を持ち主体的に研究を遂行できる方、コミュニケーション技術に長け柔軟性を持った方であれば、研究歴が当研究室の研究分野と異なる場合でも構いません。採用開始日は、応募者の研究の状況などを踏まえ柔軟に対応可能です。研究内容や方針に関するお問合わせを歓迎します。
https://www.matsumoto-ploidylab.com/仕事内容・職務内容
倍数性に着目した病態生理の解明と治療標的の探索に関する研究
(具体的な研究テーマは、研究室で得ている最新の知見と研究員の業績・経験などを踏まえ、設定します。)
配属部署
既設部署
大学院生命機能研究科(細胞ネットワーク講座 倍数性病態学研究室)
職種
研究分野
給与
年収 : 500万円 ~
「48.国立大学法人大阪大学任期付年俸制教職員(特任等教職員)給与規程」に基づきます。
基本年俸 5,003,400 円~(12 分の 1 の額を月額基本給として毎月支給)
※応募者の経歴等を考慮して、従事していただく職務内容により決定します。
勤務時間
就業時間 : 08:45-17:30
休憩時間 : 12:00-12:45
休日 : 土日、祝日、年末年始
時間外勤務、その他説明 : 同意に基づき、専門業務型裁量労働制適用(みなし労働時間:1 日 8 時間)
募集要項
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
博士号を取得または取得見込であること
業務における経験
医歯薬学または生物学分野における十分な研究実績があること。
説明
業務遂行に支障のないレベルの日本語の能力があること。
協調性と柔軟性があること。
雇用形態
契約職員・契約社員
契約期間
任期あり - テニュアトラック以外
年度更新。業務の継続状況および勤務評価などに基づき再任の可否を審査いたします。
試用期間あり
6か月
勤務地
待遇
各種制度
通勤交通費支給制度 : あり
加入保険
健康保険 : あり
厚生年金保険 : あり
労災保険 : あり
雇用保険 : あり
その他 : 国家公務員共済組合
応募上の配慮
面接実施に関しての配慮(海外など遠方にお住まいの方、他)
※ 海外在住の方については、オンラインでの面接が可能です。
採用人数
1名
採用日 : 2026年04月01日
着任日 : 2026年04月01日
求人内容補足説明
採用日から 2027 年 3 月 31 日まで
※ 雇用契約期間満了後、業務の継続状況および勤務評価など審査により更新の可能性あり
(ただし、「73.国立大学法人大阪大学有期雇用教職員等の契約期間に関する規程」に基づき、通算契約期間は当初採用日から最長 10 年間とする)
募集期間
2025年11月05日~2025年12月20日 必着
採用者が決まり次第募集を終了します。
応募方法
応募書類
その他の電子応募書類
上記、①履歴書、②業績リストの他、
③「これまでの研究活動の概要」「自己アピール」「自己のキャリア・研究についての希望」 (それぞれ項目を分けて記載。合計 A4 用紙 2 枚以内)
④ 照会可能な方 2 名の氏名・所属・連絡先
以上を、件名を「倍数性病態学研究室 特任研究員応募(氏名〇〇〇〇)」としたメールで送付ください。
※ 添付ファイルにはセキュリティ対策を十分に施したうえで添付ファイルを送付すること
応募書類の返却
応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。
※募集期間外です。
選考・結果通知
選考内容
書類審査を行ったのち、面接審査を行います。
※ 面接のための旅費及び宿泊費等は応募者の負担とします。
結果通知方法
面接審査の案内は書類審査通過者にのみ、応募書類を受領した後原則2週間以内に行います。
※ 書類審査不合格の連絡はいたしませんので、ご了承ください。
連絡先
大阪大学
大阪大学 大学院生命機能研究科 細胞ネットワーク講座 倍数性病態学研究室
松本 知訓
0661055243
matsumoto.tomonori.fbs(at)osaka-u.ac.jp
※(at)を@に変更して送信してください。
備考
雇用形態の記載を修正しました。(2025.11.8)
JREC-IN Portal Web応募を可としました。(2025.11.21)
募集終了日を早めました。(2025.12.10)