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勤務地 : 近畿 - 京都府
公開開始日 : 2026年02月13日
准教授の公募（京都大学大学院人間・環境学研究科 人間・環境学専攻 地球・生命環境講座）
D126020861
京都大学
研究分野 : 自然科学一般 - 指定なし
准教授相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
その他 - 准教授 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
業務内容
-
募集の背景、プロジェクトの説明
京都大学の業務（教育・研究・運営）
・大学院 人間・環境学研究科での教育・研究、総合人間学部での教育、全学共通科目の担当
・大学・研究科・学部などの委員会活動 -
仕事内容・職務内容
教育では、下記の授業科目（いずれも半期科目）の担当と学生に対する研究指導を行う。
(1)大学院 人間・環境学研究科：生物多様性科学に関する専門科目（講義、演習）など
(2)総合人間学部：生物学に関する専門科目（講義、演習）など
(3)全学共通科目：「菌類自然史」半期週１コマ、「生物学実習」前後期週1コマずつ、その他、生物多様性科学関連科目、ILASセミナー、複合型統合科目など半期週１コマ
※ 以上に加えて、本公募要領の「その他」に記載のダブルアポイントメント教員としての職務を担う可能性がある。 -
配属部署
既設部署
京都大学大学院人間・環境学研究科 人間・環境学専攻 地球・生命環境講座
職種
- 准教授相当
-
その他
准教授
研究分野
- 自然科学一般 - 指定なし
給与
-
職種共通
年収 : 700万円 ~ 900万円
本学支給基準に基づき支給
勤務時間
-
職種共通
就業時間 : 08:30-17:15
休憩時間 : 12:00-13:00
休日 : 土・日曜日、祝日、年末年始、創立記念日
時間外勤務、その他説明 : 専門業務型裁量労働制（週38時間45分相当、1日7時間45分相当）
※専門業務型裁量労働制を適用しない場合は、週5日8:30～17:15勤務（休憩12:00～13:00）
※超過勤務を命じる場合あり
募集要項
応募資格
-
応募に必要な学歴・学位
博士
-
説明
次の条件のすべてを満たすこと
(1)専門分野における博士の学位を有すること
(2)専門分野において十分な研究遂行能力を有すること
(3)大学院・学部での教育・指導を行う能力を有するとともに、これに積極的に取り組み大きく貢献すること
(4)全学共通科目を担当する能力と、意欲と責任感を持って行う意志があること
(5)学内の諸業務を意欲と責任感を持って行うこと
(6)専門分野を生かした学生対応や委員会業務ができること
(7)授業および学生指導、学内の諸業務を行うに十分な日本語運用能力があること
(8)採用後、通勤可能な範囲に居住できること
雇用形態
-
職種共通
正職員・正社員
契約期間
-
職種共通
任期なし - テニュアトラック以外
試用期間あり
6ヶ月
勤務地
-
〒606-8501
京都府
京都市左京区吉田二本松町
京都大学大学院 人間・環境学研究科 人間・環境学専攻 地球・生命環境講座
（変更の範囲）大学が在宅勤務を許可又は命じた場合は自宅等
待遇
-
各種制度
その他 : 給与: 本学支給基準に基づき支給
-
加入保険
その他 : 社会保険等: 文部科学省共済組合、厚生年金、雇用保険及び労災保険に加入
応募上の配慮
採用人数
1名
着任日 : 2027年04月01日
募集期間
-
2026年02月13日~2026年04月28日 必着
17:00必着
応募方法
-
応募書類
その他の電子応募書類
(1)履歴書（様式自由：高等学校卒業以降の学歴・職歴、専門分野、現住所・電話番号・電子メールアドレス、所属学会を記載）
(2)研究業績一覧（様式自由：原著論文［査読の有無を明記］、著書、総説論文、学術講演［招待の有無を明記］などに分類し、それぞれ発表年の新しい順に記載。印刷中ないし印刷予定については出版証明書などを添付）
(3)科学研究費補助金などの外部資金獲得状況
(4)特記すべき事項（受賞歴、社会的活動など記載事項は任意）
(5)これまでの研究の概要および今後の研究計画（日本語：2000字程度、学際的な観点を含めること）
(6)総合人間学部および人間・環境学研究科における教育・指導にあたっての抱負（日本語：2000字程度、学際的な観点を含めること）
(7)全学共通科目の授業に対する抱負・意見（日本語：2000字程度）
(8)応募者について照会可能な方2名の氏名、所属、連絡先（電話・電子メールアドレス）
(9)主要論文（5編）
(10)主要論文(9)の5編それぞれについての400字程度の日本語要旨
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応募書類の返却
応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。
①ファイルを以下のサイトから提出する。
https://fsv.iimc.kyoto-u.ac.jp/public/4jZwQFfah1nltXBPjBk6eln02XM2Ifkhh7-WlhWsrtcq
指示に従って自身のメールアドレスを入力してワンタイムパスワードを受けとり、ログインのうえ、上述のPDFファイルをアップロードして下さい。アップロードの完了は、ダイアログボックスで表示されます。
②アップロード完了後、下記の形式で通知メールを送付して下さい。
宛先: nishikawa.kanto.8v*kyoto-u.ac.jp (*を@に替えてください。)
件名を「地球・生命環境講座教員応募」とし、本文には以下を記して下さい。
・応募者氏名と連絡先（メールアドレスと個人用電話番号）
※この通知メールには応募ファイルを添付しないで下さい。すべての提出物の確認ができ次第すみやかに受領のお知らせを折り返しメールします。
※著書など電子ファイルで送付困難な提出書類がある場合は、②の通知メールにてその旨を記述の上、応募締切までに郵送してください。なお、提出書類は返却しません。
(郵送先住所)
〒606-8501 京都市左京区吉田二本松町
京都大学人間・環境学系長 宛
※封筒には「地球・生命環境講座教員応募（生物）」と朱書きし、書留郵便など配達記録の残る方法で郵送のこと。
公募のURL
選考・結果通知
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選考内容
提出書類に基づいて選考します。選考の過程で面接を行うことがあります。また、面接の際に模擬授業を課す場合があります。面接の際の旅費・滞在費等は応募者の自己負担とします。ただし面接をオンラインで行う場合もあります。
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結果通知方法
選考結果は、人間・環境学系会議決定後に、電子メールにて通知します。
連絡先
京都大学
京都大学大学院 人間・環境学研究科
西川完途
nishikawa.kanto.8v(at)kyoto-u.ac.jp
※(at)を@に変更して送信してください。
備考
京都大学は男女共同参画を推進しています。「雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律(男女雇用機会均等法)」第8条の規定に基づき、選考において評価が同等である場合は、女性を優先して採用します。また、さまざまなライフイベントに伴う休業期間がある場合、理由明記の上、履歴書に休業の旨記載できます（男女を問わず）。審査の際に休業中の業績については、休業期間の前後と等しい業績を上げたものとみなします。
提出して頂いた書類は、採用審査のみに使用します。正当な理由なく第三者への開示、譲渡および貸与することは一切ありません。
人間・環境学研究科については下記のwebページをご覧ください。
https://www.h.kyoto-u.ac.jp/
京都大学では、すべてのキャンパスにおいて、屋内での喫煙を禁止し、屋外では、喫煙場所に指定された場所を除き、喫煙を禁止するなど、受動喫煙の防止を図っています。
なお着任後に一定期間、地球環境学堂に異動し、人間・環境学研究科とのダブルアポイントメント（両任）教員となっていただく場合があります。
