勤務地 : 東海 - 愛知県
公開開始日 : 2026年07月21日
D126071674
研究分野 : その他 - その他 - キャリア心理学
准教授相当 : 正職員・正社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
講師相当 : 正職員・正社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
名古屋大学学生支援本部キャリアサポートセンターでは、准教授または講師の公募を行います。
心の発達支援研究実践センターに所属して、学生支援本部キャリアサポートセンターで勤務いたします。
仕事内容・職務内容
(雇入れ直後)
1.学生のキャリア形成・就職相談,キャリア教育や就職動向などに関する研究
2.学生のキャリア・就職相談の実務および相談業務の管理・運営
3.学生のキャリア形成・就職支援のための学内外との連携業務
4.学生のキャリア形成・就職支援のための各種セミナーの企画および運営,フ
ァシリテーション
5.ピア・サポート活動の指導・管理
6.学生のキャリア形成に関する専門的教育(大学院生の研究指導を担当すること
がある)
7.キャリアサポートセンターおよび心の発達支援研究実践センターの運営に関
する業務
(変更の範囲)
・東海国立大学機構が指定する業務
配属部署
既設部署
名古屋大学心の発達支援研究実践センター
注意事項 : 勤務場所:名古屋大学学生支援本部キャリアサポートセンター
職種
研究分野
キャリア心理学
給与
職種共通
年収 : 500万円 ~
・給与は東海国立大学機構名古屋大学年俸制適用教員給与規程において定める年俸制とする。
https://public1.legalcrud.com/thers_ac/act/110001585.html
勤務時間
職種共通
就業時間 : 08:30-17:15
休憩時間 : 12:00-13:00
休日 : 土・日曜日、国民の休日、年末年始(12月29日から1月3日)
時間外勤務、その他説明 :
専門業務型裁量労働制により,1日7時間45分働いたものとみなされる。
東海国立大学機構職員就業規則の定めるところによる。
https://public1.legalcrud.com/thers_ac/act/110010928.html
募集要項
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
1.博士学位を有する者,または,それと同等の能力を有すると認められる者
業務における経験
2.キャリアカウンセリング関連資格を有し,キャリア・就職相談実務の経験を有する者
3.大学においてキャリア形成・就職支援のためのセミナー等の企画・運営について実務経験を有する者
4.大学において障害を持った学生のキャリア・就職支援実務の経験を有する者
5.学会に所属し,キャリア形成に関する研究に携わっている者
雇用形態
職種共通
正職員・正社員
契約期間
職種共通
任期あり - テニュアトラック以外
2027年4月1日から2030年3月31日まで
試用期間あり
6カ月
勤務地
待遇
各種制度
昇給制度 :
給与は東海国立大学機構名古屋大学年俸制適用教員給与規程において定める年俸制とする。
https://public1.legalcrud.com/thers_ac/act/110001585.html
賞与制度 : なし
退職金制度 : あり
通勤交通費支給制度 : 通勤手当:上限150,000円/月(支給要件有)
定年制度 : 65歳に達した日以後における最初の3月31日
加入保険
健康保険 : あり。文部科学省共済組合
厚生年金保険 : あり。文部科学省共済組合
労災保険 : あり
雇用保険 : あり
就業場所における受動喫煙防止のための取組事項
全面禁煙
応募上の配慮
採用人数
1名
採用日 : 2027年04月01日
着任日 : 2027年04月01日
募集期間
2026年07月21日~2026年08月28日 必着
2026年8月28日 (金)17:00 必着
応募方法
応募書類(指定様式)
応募書類
その他の電子応募書類
3.主要な研究業績3点(抜刷またはコピーでも可)
4.相談業務・キャリア形成支援業務に関する経歴・報告書(A4版横書き,2枚以内)
5.最終学歴を証明できるもの
6.応募動機と赴任後の抱負(A4版横書き,800字程度)
提出先:https://nuss.nagoya-u.ac.jp/s/YL8YLrB67GkrmHT
上記6点の提出書類を1つのPDFファイル(10MB以下)にまとめてファイル名を氏名とし,上記ファイルサーバーにアップロードしてください。
応募書類の返却
応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。
選考・結果通知
選考内容
・書類選考の上,面接を実施。
結果通知方法
・面接実施者については,電話またはメールで連絡を行う。
連絡先
名古屋大学
学生支援本部キャリアサポートセンター
土井康裕
shien-s.s(at)t.mail.nagoya-u.ac.jp
※(at)を@に変更して送信してください。
備考
募集内容等に関する問合せ先:
学生支援本部キャリアサポートセンター長 土井康裕
E-mail:shien-s.s@t.mail.nagoya-u.ac.jp
応募方法に関する問合せ先:学生支援本部事務室 前田
電話(052)789‐5396
名古屋大学は業績(研究業績,教育業績,社会的貢献,人物を含む。)の評価において同等と認められた場合には,女性を積極的に採用します。
・提出された書類については,本選考以外の目的には使用しません。
・応募書類は,本選考委員会が責任を持って処分し,返却しません。
・面接に要する交通費は支給しません。
・本学では,多様性の推進やワークライフバランスの促進に,積極的に取り組んでいます。詳細については以下のURL をご覧ください。
ジェンダーダイバーシティセンターWebサイト
https://www.kyodo-sankaku.provost.nagoya-u.ac.jp/
ダイバーシティ、エクイティ、インクルージョン&ビロンギング(Diversity, Equity, Inclusion & Belonging: DEIB) 推進宣言
https://www.thers.ac.jp/about/declaration/deib/index.html
・出産・育児・介護・病気等の理由により,過去に研究活動を中断・遅延した期間があれば,その点を履歴書に記載することができます。本学ではそれを記載したことにより,不当な評価を受けることはありません。