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勤務地 : 中国 - 鳥取県
公開開始日 : 2026年08月05日
准教授または講師の公募（任期なし）工学部電気情報系学科（電気電子工学講座）
D126080299
研究分野 : ものづくり技術 - 通信工学 | 情報通信 - 情報ネットワーク | 情報通信 - ソフトコンピューティング
准教授相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
講師相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
業務内容
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募集の背景、プロジェクトの説明
鳥取大学工学部電気情報系学科電気電子工学講座では、信号処理、情報通信工学、人工知能、エッジAI、および、これらの関連分野における准教授または講師を募集いたします。
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仕事内容・職務内容
（雇入直後） 教育、研究その他大学の運営に関する業務
（変更の範囲）変更無
【研究】信号処理、情報通信工学、人工知能、エッジAI、および、これらの関連分野の研究
【教育】（大学院）信号処理工学に関する科目
（学部）数学、電気・電子回路などの電気情報系学科の専門科目、電気情報系実験 -
配属部署
既設部署
工学部電気情報系学科（電気電子工学講座）
職種
- 准教授相当
- 講師相当
研究分野
- ものづくり技術 - 通信工学
- 情報通信 - 情報ネットワーク
- 情報通信 - ソフトコンピューティング
給与
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職種共通
年収 : 600万円 ~
年俸は学歴・経験年数に応じて決定。
最低年俸
准教授：約695万円（基本年俸及び業績年俸（基準額））
講 師：約603万円（基本年俸及び業績年俸（基準額））
このほか、支給要件により、住居手当、通勤手当、扶養手当等の諸手当が支給されます。
詳細は鳥取大学年俸制教員給与規程をご参照ください。
（参考）鳥取大学年俸制教員給与規程 https://www.tottori-u.ac.jp/kouhou/kisokusyuu/reiki_honbun/u095RG00000655.html（令和８年４月１日改正）
勤務時間
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職種共通
就業時間 : 08:30-17:15
休憩時間 : 12:00-13:00
休日 : 土・日・祝日・年末年始（12/29～1/3）・創立記念日（6/1）
時間外勤務、その他説明 : 専門業務型裁量労働制（みなし労働時間1日7時間45分）
※専門業務型裁量労働制の適用に同意しなかった場合は、上記就業時間により勤務。
就業時間、休日、時間外勤務等詳細は鳥取大学職員の勤務時間及び休暇等に関する規程をご参照ください。
（参考）鳥取大学職員の勤務時間及び休暇等に関する規程 https://www.tottori-u.ac.jp/kouhou/kisokusyuu/reiki_honbun/u095RG00000326.html
募集要項
応募資格
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応募に必要な学歴・学位
博士 / その他
応募資格についての詳細は、「説明」をご確認ください。
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説明
①博士の学位を有すること。
②上記の専門分野に関連して、理論的かつ実証的な研究を実施するために、マイコンなどを用いた試作もしくはFPGAなどのハードウェア実装を行う能力を有すること。
③学部・大学院の教育，研究及び専攻運営に熱意があり，大学院博士後期課程を担当できること。
雇用形態
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職種共通
正職員・正社員
契約期間
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職種共通
任期なし - テニュアトラック以外
試用期間あり
試用期間6か月（待遇に違いはありません。）
勤務地
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〒680-8552
鳥取県
鳥取市湖山町南4丁目101
（雇入直後） 鳥取大学工学部電気情報系学科
（変更の範囲）変更無
待遇
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各種制度
昇給制度 : あり
賞与制度 : あり（年俸に含む。なお、年2回評価し、業績評価により翌年度の年俸が変動する。）
退職金制度 : あり（６カ月勤務後）
通勤交通費支給制度 : あり（上限あり）
定年制度 : あり（65歳）
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加入保険
健康保険 : あり
厚生年金保険 : あり
労災保険 : あり
雇用保険 : あり
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待遇ー補足説明
年俸制（ただし、応募時点で鳥取大学職員給与規程の適用を受けている大学教員の方については、引き続き同規程の適用を希望することも可能です。）
（参考）鳥取大学年俸制教員給与規程 https://www.tottori-u.ac.jp/kouhou/kisokusyuu/reiki_honbun/u095RG00000655.html
※年俸制に関してご不明な点は下記にお問い合わせください。
担当：総務企画部人事課給与係
TEL：0857-31-5014
E-mail：ge-kyuyo@ml.adm.tottori-u.ac.jp
応募上の配慮
採用人数
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求人内容補足説明
【着任・採用時期】令和９年４月１日以降のなるべく早い時期
1名
採用日 : 2027年04月01日
着任日 : 2027年04月01日
募集期間
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2026年08月05日~2026年10月16日 必着
応募方法
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応募書類
その他の電子応募書類
①履歴書（様式１）
②教育歴（様式２）
③研究歴（様式３）
④その他の活動歴（様式４）
⑤着任後の抱負（様式５）
⑥研究業績リスト（様式６－１）
⑦所見を伺える方の照会先（2名）または推薦状（2通）（様式７）
⑧主要な査読付き学術論文 3編程度
■上記①及び⑥については、JREC-IN Portal の「応募書類作成ツール」による「履歴書」と「業績リスト」を用いて作成することも可能です。
ただし、収録すべき項目は、上記様式と変更はありませんので、その点にご注意ください。
■上記①履歴書の「賞罰」については、過去に学生に対するセクシュアルハラスメントを含む性暴力等を原因として懲戒処分若しくは分限処分を受けた場合には、処分の時期、内容及びその具体的な事由を必ず記入すること。記載内容について虚偽の記載があった場合は、採用取消や懲戒処分等の対象となり得ることがあります。
■書類提出方法 JREC-IN PortalのWeb応募によるものとします。必要書類をいずれもPDFファイルとし、１つのzipファイルにまとめてアップロードしてください。
■提出書類⑦について、推薦状を提出する場合は、当該書類に限り、応募者又は推薦者が以下送付先に簡易書留で送付してください。
【送付先】
〒680-8552 鳥取県鳥取市湖山町南4丁目101
鳥取大学工学部電気情報系学科
学科長 吉村 和之
■学科内選考後に、追加で資料を求めることがあります。
選考・結果通知
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選考内容
学科内選考（一次：書類審査、二次：面接（プレゼンテーションを含む））および学部内選考
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結果通知方法
メール、電話または書面による通知
連絡先
鳥取大学
工学部電気情報系学科
学科長 吉村 和之
0857315223
kazuyuki(at)tottori-u.ac.jp
※(at)を@に変更して送信してください。
備考
公募の詳細については、必ず以下のホームページを参照してください。
https://eng.tottori-u.ac.jp/recruit
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鳥取大学は男女共同参画を推進しています。鳥取大学は、女性の出産、育児など多様なキャリアパスに配慮した採用を行っており、女性研究者の積極的な応募を歓迎します。また、鳥取大学および鳥取県は家族を大切にし、働きやすい環境づくりを進めており、ライフイベント（出産・育児・介護など）の発生時に利用できる制度（下記URL 参照）を有しています。
・鳥取大学ダイバーシティキャンパス推進室
ＵＲＬ：https://www.tottori-u.ac.jp/diversity/
・鳥取大学医学部附属病院ワークライフバランス支援センター
ＵＲＬ：https://www2.hosp.med.tottori-u.ac.jp/departments/center/worklife-balance-suppot/
・鳥取県の「子育て王国とっとり」
ＵＲＬ：https://www.kosodate-ohkoku-tottori.net/
