勤務地 : 関東 - 神奈川県
公開開始日 : 2024年04月05日
D124040402
住友重機械工業株式会社
研究分野 : ものづくり技術 - 指定なし | ナノテク・材料 - 指定なし | 環境 - 指定なし
研究開発・技術者相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
コミュニケーター相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
主任研究員相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
企画系スタッフ(民間企業) : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
技術系スタッフ(民間企業) : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
■募集の背景
近年、世界では気候変動、資源の枯渇、経済格差の拡大、先進国における労働人口の減少など多くの社会課題が顕在化・深刻化し、企業に求められる役割や責任が改めて重要視されています。住友重機械グループはグローバル企業として世界中に事業を展開しています。2024年1月、住友重機械グループの全社員が同じ想いのもとに力を結集できるように、中長期的な方向性を示す指針として、パーパス「こだわりの心と、共に先を見据える力で、人と社会を優しさで満たします」を策定しました。このような新たな指針も加え、当社グループでは創出する社会価値として「社会基盤の構築」「生活の質の向上」「資源・エネルギーの再利用」の3つをあげ、取り組んでいます。事業活動を通じ持続可能な社会の実現に貢献するとともに、当社グループの持続的な成長を実現していきます。
我々、技術研究所技術企画部では、研究所のハブとなり、イノベーションの視点で中長期の開発戦略の策定・推進や新分野の探索を進める役割を担っていますが、上記のような背景により役割が大きくなるなかで、部署として人員拡大が必要な状況です。とくに、イノベーション推進には社内の事業部との連携や、社外の他企業や大学、研究機関との協業が不可欠で、そのためにはまずは当社技術を分かりやすく魅力的に発信することが必要ですが、これまでの当社は、BtoB総合機械メーカーであることや風土的な背景もあり、ウィークポイントのひとつとなっていました。今回新たなポジションとして、技術広報を担当いただける方を募集します。
研究開発段階から、当社の想いや技術に関する取り組みを多様なステークホルダーと共有し、共通価値創造(CSV)を推進すべく、当社の想い・価値観に共感し、あらゆるステークホルダーに対して技術情報の発信を担っていただける方を募集します。
■配属部門のミッション
中長期(10年後〜)を踏まえた要素・基盤技術の開発戦略を策定すると共に、当社方針に合う新分野を探索し開発方針を策定・推進する
・社内外プロジェクトや海外機関との提携を含む外部機関との研究開発企画及び推進
・技術調査/業界調査、及び社内研究開発テーマの発掘と技術戦略の立案
・自社技術に関する戦略的な情報発信、および企業ブランド力向上の推進
仕事内容・職務内容
■入社後に任せる業務
・自社のサービス・製品ならびに技術開発の取り組みなどについての情報発信、イベントの開催
社外に向けて、自社の技術力や知識をブログなどで継続的にアウトプット(技報、およびその他の技術情報発信)
社外で得た情報についての社内への展開。社内向けの技術広報により、従業員に対して自社技術への理解度を高め、新たな協働・共創を推進
技術に詳しくない人に向けて専門的な内容はかみ砕いて説明、発信する(サイエンスコミュニケーター的役割 ※)
・自社ギャラリーの企画・定期的なアップデート
・オープンイノベーションに関わる国内外機関との提携業務やプロジェクト推進のフォロー業務(折衝、契約関連の業務を含む)
※当社が求めるサイエンスコミュニケーター像
当社研究員と社内外(社内事業部・他企業・大学・研究所・一般社会等)の間に立ち、相互理解を促す架け橋的な役割を期待しています。社外・社内向けに、当社各技術の有用性や面白さを伝える「科学広報」や「サイエンスライティング」に加え、社内外のニーズや疑問の声を収集し、各分野の専門家である研究員に分かりやすく伝えていくことで双方のコミュニケーションを生み出すことを期待しています。
■当業務の面白み・魅力
・当社での技術開発などの取り組みを発信する本業務は、扱う領域が多岐に渡り、かつ専門性が求められます。また、事業部門でのサービス・製品に関わる内容から、技術研究所での研究開発のような長期的なテーマなど、時間軸での広さもあります。関連部門との協議は苦労も多いですが、発信した情報をベースに、組織の垣根を越えた新たな協働・共創が生まれる瞬間は、社会への貢献と自身の成長を強く実感することができます。
・技術広報活動による研究開発の企画・推進業務であり、国内に留まらないグローバル視点で推進が可能
・社内外の技術情報を起点とする、全く新しい技術開発・事業開発を企画・立案していく面白さを味わうことができ、自身の成長につなげることができる。
■キャリアステップイメージ
入社直後:OJTを通じた実務経験を積み上げていただき、技術企画部での実務を行う方針。海外拠点との活動連携も視野に入れて業務遂行していただきます。
5年後以降:自身の企画立案した情報発信PJ牽引や、研究所に留まらない住友重機械工業の技術広報の中心として、国内外拠点への異動も選択肢として持ちながらキャリアアップをしていただきます。
配属部署
既設部署
技術本部 技術研究所 技術企画部
職種
研究分野
給与
職種共通
年収 : 600万円 ~ 1100万円
勤務時間
職種共通
就業時間 : 08:30-17:30
休憩時間 : 12:00-13:00
休日 : 2024年度は126日(年間休日125日が基本となります)
時間外勤務、その他説明 : 残業代(全額)※管理職での採用となる場合は対象外とする
募集要項
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士 / 学士
業務における経験
[必須条件]
【経験】
・広報、経営企画、IR等において、技術情報開示・レポート作成・評価機関対応等の業務経験をお持ちの方
・企画力、調査能力のある方
【知識・専門性】
・自分の技術専門分野を所有
・専門家以外に、技術の内容、有用性を平易に伝えるスキル
・Web等による情報公開サイトの構築についての専門知識を保有
【使用ツール、資格】
・WebシステムデザインなどのIT系ツール
【英語】TOEIC720点以上、メール・マニュアル読解:中級レベル、電話・商談:中級レベル
[尚可条件]
【経験】
・情報発信に関する戦略企画の業務経験がある方
・プロジェクト推進経験
・英語折衝能力、海外企業での就労或いは海外勤務の経験
【知識・専門性】
・MOT分野の知識所有
・マーケティングに関する知識
【英語】TOEIC850点以上、メール・マニュアル読解:上級レベル、電話・商談:上級レベル
雇用形態
職種共通
正職員・正社員
常勤
契約期間
職種共通
任期なし - テニュアトラック以外
試用期間あり
試用期間3カ月(労働条件の変更なし)
勤務地
一部テレワークも可能
待遇
各種制度
昇給制度 : あり(1月に昇給)
賞与制度 : あり(6月、12月に支給 2024年度 5.8ヶ月)
退職金制度 : あり
通勤交通費支給制度 : あり
定年制度 : あり(65歳定年)※再雇用なし
加入保険
健康保険 : あり
厚生年金保険 : あり
労災保険 : あり
雇用保険 : あり
就業場所における受動喫煙防止のための取組事項
屋内全面禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
待遇ー補足説明
[昇給]
年1回(1月)
[賞与]
年2回(6月・12月),一般社員平均賞与一時金:平均基準賃金月額の5.8ヶ月分(2024年度)
[諸手当]
時間外手当,休日出勤手当,通勤交通費等
[勤務時間]
所定労働時間8時間(フレックスタイム制あり)
[休日休暇]
完全週休2日制,国民の祝日、メーデー(5月1日)、年末年始、夏季休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、年次有給休暇22日
[福利厚生]
独身寮、住宅手当制度、財形貯蓄制度、育児・介護支援制度、持株会など
[保険]
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金保険
[住宅手当]
65,000円を限度とした,最大65%の賃貸料補助(無期限支給)
応募上の配慮
面接実施に関しての配慮(海外など遠方にお住まいの方、他)
職場見学・面談は対面が原則ですが、海外在住者や国内遠隔地在住者については、
職場見学・面談をオンラインで行う選択も可能とします。
採用人数
1名
求人内容補足説明
[会社の説明]
住友重機械工業は、1888年(明治21年)、別子銅山で使用する機械・器具の製作と修理を担う「工作方」として創業以来、社会と産業の発展とともに歩んできました。
現在は、一般産業機械から最先端の精密機器、さらに建設機械、船舶、環境プラント機械を事業領域とした総合機械メーカーです。約100年の伝統の中で培ってきた「モノづくり」の精神は、ナノテクノロジーから巨大構造物まで様々な分野に展開され、「動かし、制御する」確かな技術を駆使することで、豊かな社会づくりに貢献しています。
[勤務地住所等]
当社横須賀製造所
住所:神奈川県横須賀市夏島町19番地
最寄駅:京浜急行本線追浜駅
[募集人員]
1名
[着任時期]
2024年7月目安。早くに着任いただけることが望ましいですが、時期は要相談とします
募集期間
2024年04月05日~2024年06月11日 必着
適任者の採用が決まり次第、募集を締め切ります。
応募方法
応募書類
応募書類の返却
応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。
※募集期間外です。
選考・結果通知
選考内容
書類選考→SPI試験・一次面接(WEB)→職場見学・面談(対面)→最終面接(WEB)
結果通知方法
[応募方法]
提出書類:履歴書、職務経歴書 ※様式自由
応募方法:「公募のURL」のリンク先求人票の「応募する」よりご応募ください。
[選考内容、結果通知方法]
書類選考,適性検査,面接(複数回)により採否決定致します。結果はメールでお知らせ致します。
※@shi.hrmos.coのドメインのメールより連絡いたします。
[連絡先]
人事本部 キャリア採用担当者
shi.careersaiyou@shi-g.com
連絡先
住友重機械工業株式会社
人事本部
キャリア採用担当
shi.careersaiyou@shi-g.com
備考
当社キャリア採用サイトの「募集職種一覧」の「研究開発」欄に記載の他のポジションにもご応募可能です。
https://hrmos.co/pages/shi