職種

• 教授相当
• 准教授相当
• 講師相当

研究分野

• 情報通信 - 情報セキュリティ

給与

• 教授相当

  年収 : 700万円 ~ 1000万円

  ・金額は2023年度の額であり、期末・勤勉手当及び地域手当を含み、通勤手当、扶養手当及び住居手当を含まない。
  ・初任給の給料月額は、学歴や本法人に採用されるまでの職務経歴等を踏まえて、各人ごとに設定する。

• 准教授相当

  年収 : 500万円 ~ 900万円

  ・金額は2023年度の額であり、期末・勤勉手当及び地域手当を含み、通勤手当、扶養手当及び住居手当を含まない。
  ・初任給の給料月額は、学歴や本法人に採用されるまでの職務経歴等を踏まえて、各人ごとに設定する。

• 講師相当

  年収 : 500万円 ~ 800万円

  ・金額は2023年度の額であり、期末・勤勉手当及び地域手当を含み、通勤手当、扶養手当及び住居手当を含まない。
  ・初任給の給料月額は、学歴や本法人に採用されるまでの職務経歴等を踏まえて、各人ごとに設定する。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

• 業務における経験

  次のいずれにも該当する人
  ⑴　博士の学位を有すること（着任時までに取得見込みも可）、又はそれと同等以上の業績や実務経験を有すること。
  ⑵　情報ネットワークや分散管理システムの整備や運用に関する知識、経験があること。また、情報セキュリティの担当経験があること。これらの技術に関する研究実績があり、この分野を通じての教育指導ができることが望ましい。
  ⑶　国籍は問わないが、大学運営や教育研究の円滑な実施を支障なく行える十分な日本語能力を有すること。
  ⑷　グローバル人材育成実績（国際共同研究、国際会議活動等を通した学生指導実績など）があり、優れた英語運用能力を有することが望ましい。
  ⑸　外部資金獲得実績があることが望ましい。
  ⑹　その他、次の条件を満たしていること。
  　・教育研究活動を通じて、地域（特に広島地域）へ貢献する意欲があること。
  　・採用後は、広島市内又はその周辺に居住すること。
  　・面接審査では、国内からの応募者は来学できること。ただし、海外の場合、また、感染症の状況等によっては、オンラインによる面接を行う場合がある。

雇用形態

• 教授相当

  正職員・正社員

  専門業務型裁量労働制

• 准教授相当

  正職員・正社員

  専門業務型裁量労働制

• 講師相当

  正職員・正社員

  専門業務型裁量労働制

契約期間

• 教授相当

  任期なし - テニュアトラック以外

  試用期間なし

• 准教授相当

  任期なし - テニュアトラック以外

  試用期間なし

• 講師相当

  任期なし - テニュアトラック以外

  試用期間なし

勤務地

• 〒731-3194 広島県 広島市安佐南区大塚東3丁目4-1 広島市立大学

待遇

• 各種制度

  昇給制度 : あり

  賞与制度 : あり

  退職金制度 : あり

  通勤交通費支給制度 : あり

  定年制度 : 65歳年度末

  その他 : 地域手当、扶養手当、住居手当、有給休暇（年間20日）、病気休暇等の特別休暇あり

• 加入保険

  健康保険 : 公立学校共済組合

  厚生年金保険 : 公立学校共済組合

  労災保険 : 地方公務員災害補償法適用

  雇用保険 : あり

• 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

  学内全面禁煙

• 待遇ー補足説明

  公立大学法人広島市立大学の規程による。

応募上の配慮

• 面接実施に関しての配慮（海外など遠方にお住まいの方、他）

  海外の場合、また感染症の状況等によっては、オンラインによる面接を行う場合があります。

採用人数

1名

採用日 : 2025年04月01日

募集期間

• 2024年05月13日~2024年07月05日 必着

応募方法

• 応募書類

  その他の電子応募書類
  [提出書類]（様式は任意、A4判）
  ⑴　 履歴書（写真貼付。賞罰・処分歴等欄には、過去に学生に対するセクシュアル・ハラスメントを含む性暴力等を原因として懲戒処分若しくは分限処分を受けた場合には、処分の内容及びその具体的な事由を必ず記入すること。なお、過去にセクシュアル・ハラスメントを含む性暴力等を原因として懲戒処分若しくは分限処分を受けたことがありながら、それらを履歴書に記載しない場合は、経歴詐称とみなす場合があり、採用取消や懲戒解雇等に繋がる可能性があります。）
  ⑵　職務経歴書（博士の学位がない場合は，博士の学位と同等かそれ以上の業績や学務経験を示すこと。）又は研究業績リスト（学位論文、学術論文、国際会議論文、著書、特許、学会･社会活動、教育経験、外部資金獲得実績など、分類して記載すること。）（職務経歴書、研究業績リストの両方を提出することも可能）
  ⑶　主要論文の別刷及びそのリスト（10編程度、コピー可。その他の論文について、別途、提出を求めることがあります。）
  ⑷　業務業績・研究業績（情報ネットワークや分散管理システム構築・運用、情報セキュリティに関する業務業績・研究業績など）の概要（A４判２枚程度）
  ⑸　着任後の研究計画（A４判１枚程度）
  ⑹　教育への抱負（A４判１枚程度）
  ⑺　社会・地域貢献及び大学運営に関する業務実績並びに赴任後の広島地域への貢献と大学運営に関する抱負（A4、2000字程度）
  ⑻　照会可能な方２名の氏名と連絡先
  
  [提出方法]
  電子メール又は郵送により受け付けます。
  
  [電子メールによる受付]
  ・⑴～⑻をPDFファイルにして、提出書類一覧を必ず明記の上、電子メールで送付してください。
  ・⑴～⑻のPDFファイルは、電子メールへの添付又はファイル共有サービスの利用のどちらでも可です。
  ・⑴履歴書にはパスワードを設定してください。設定したパスワードは別途、電子メールで送付してください。
  ・添付ファイルの容量が20メガバイトを超える場合は、分割して送付してください。
  ・電子メールのタイトルを「情報基盤センター教員公募（情報基盤担当）」としてください。
  ・受領確認のメール返信がない場合には、必ずお問い合わせください。
  
  [郵送による受付]
  ・⑴～⑻をPDFファイルにして、当該ファイルを格納したCD-ROM又はUSBメモリを送付してください。
  ・⑴履歴書にはパスワードを設定してください（パスワードは封筒に同封してください。）。
  ・PDFにすることが困難なものについては、現物を送付してください。
  ・送付は簡易書留とし、封筒に「情報基盤センター教員公募（情報基盤担当）応募書類在中」と朱書きしてください。
  
  ※応募書類は選考にのみ使用し、その他の目的に使用することはありません。

• 応募書類の返却

  その他

  応募書類は返却しませんが、PDFにすることが困難なものの現物に限り返却希望の場合は着払いで返却します。

• 応募書類の提出方法(郵送書類)

  〒731-3194 広島県 広島市安佐南区大塚東3丁目4-1
  公立大学法人広島市立大学　事務局　教務・学部運営室（学部運営グループ）

• ※募集期間外です。

公募のURL

選考・結果通知

• 選考内容

  第一次選考：書類選考
  第二次選考：面接審査
  ※第二次選考の詳細は第一次選考結果発表後に通知します （なお、面接に要する旅費等は応募者の負担となります。）。

• 結果通知方法

  選考が終了次第、応募者に直接通知します。

連絡先

備考