職種

• 准教授相当
• 講師相当

研究分野

• その他 - その他

  原子炉物理

給与

• 准教授相当

  年収 : 500万円 ~

  金額は560万円が准教授の下限です。本学は給与については経歴および職務等を勘案して決定しております。(諸手当・通勤費等については、表示金額に含んでおりません。本学規程に基づき支給いたします。)

• 講師相当

  年収 : 400万円 ~

  金額は440万円が講師の下限です。本学は給与については経歴および職務等を勘案して決定しております。(諸手当・通勤費等については、表示金額に含んでおりません。本学規程に基づき支給いたします。)

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

• 説明

  (1) 博士（またはPh.D）の学位を有する方、または着任までに取得の見込みの方
  (2) 教育・研究に熱心な方
  (3) 大学教員に相応しい研究業績を有し、発展が見込まれる方
  (4) 大学の管理・運営に対して十分な能力と熱意のある方
  (5) 原子炉施設や放射線施設の運用・管理業務において主導的役割を発揮できる方
  (6) 原子炉主任技術者の資格取得者が望ましいが、未取得者は着任後の資格取得が期待される。当研究所では資格取得支援制度を整備中である。

雇用形態

• 准教授相当

  正職員・正社員

• 講師相当

  正職員・正社員

契約期間

• 准教授相当

  任期なし - テニュアトラック以外

  試用期間なし

• 講師相当

  任期なし - テニュアトラック以外

  講師の場合は、任期のついた特任講師として採用する場合があります。
  その場合、就任2年目に審査のうえ、期間の定めのない専任講師として再契約することがあります。

  試用期間なし

勤務地

• 〒577-8502 大阪府 東大阪市小若江3丁目4-1 近畿大学

  （雇入れ直後）上記に記載のとおり
  （変更の範囲）法人が指定する勤務場所

待遇

• 各種制度

  昇給制度 : 定期昇給月　4月（前年度12ヵ月間勤務した者）

  賞与制度 : 本学給与規程に基づき、原則として年2回　6月・12月に支給する。 但し、経営状況の悪化、その他事情により賞与を支給停止、又は遅らせることがある。

  退職金制度 : 本学退職手当支給規程に基づく。

  通勤交通費支給制度 : 支給

  定年制度 : 66歳（満66歳に到達した年度末）

  その他 : 福利厚生倶楽部

• 加入保険

  健康保険 : 日本私立学校振興・共済事業団

  厚生年金保険 : 日本私立学校振興・共済事業団

  労災保険 : 適用

  雇用保険 : 適用

• 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

  構内指定喫煙場所以外は禁煙

応募上の配慮

• 面接実施に関しての配慮（海外など遠方にお住まいの方、他）

  第一次選考の結果、第二次選考にお越しいただく際は、本学旅費規程により、現住所の最寄り駅から本学までの交通費を支給します。海外在住者は到着した国内の空港から本学までの交通費を支給いたします。

採用人数

1名

採用日 : 2025年04月01日

募集期間

• 2024年05月15日~2024年07月20日 必着

応募方法

• 応募書類(指定様式)

  • 教員用履歴書.xlsx
  • 教育研究業績（実験系用）JREC-IN様式.xls

• 応募書類

  履歴書 : 電子応募

  （１）履歴書：【所定の様式】写真データをExcel内の所定位置に貼り付けてください。
  業績リスト : 電子応募

  （２）教育研究業績
  　　①教育研究業績書（教育‧職務実績）：【所定の様式】
  　　②研究業績集計表：【所定の様式】
  　　　※①②は同じExcel内に様式シートがあります。Excel形式のまま提出してください。
  　　③業績リスト：JREC-IN Portalサイトで作成した業績リストをPDFで提出してください。
  （３）資格又は免許の写し：PDF
  （４）これまでの研究概要：任意の書式、A4判2000字以内
  （５）主要論文数編：PDF
  （６）本学における今後の教育・研究に対する抱負：任意の書式、A4判2000字以内
  （７）施設管理業務等の実務歴の概要：様式任意
  （８）応募理由と採用後の抱負を記した書面：800字程度、様式任意
  （９）推薦書：様式任意（自己推薦は不可）
  （10）照会者２名の情報：任意様式（応募について所見を照会できる研究者２名の氏名、所属、連絡先等）※推薦書作成者と照会者が重複する場合も可

  その他の電子応募書類
  ②研究業績集計表について
  ※「論文（A)学術雑誌等」欄には、③の「論文」欄の業績を国外(欧文誌)、国内(和文誌)に分けて入力してください。
  ※「論文（B)」欄には、③の「Misc」欄の集計結果を入力してください。
  ※「学会等口頭発表」欄には、③の「講演‧口頭発表等」欄の業績を国外(国際)‧国内に分けて入力してください。
  
  ③業績リストについて
  ※researchmapから研究業績リストを出力し、JREC-INに登録する方法
  「JREC-IN Portal ＞ 応募書類管理 ＞ 業績リスト一覧 ＞ 業績リストを作成する ＞ 言語選択（日本語） ＞ 情報入力（論文などはResearchmapからフィードを選択して行う） ＞ 確認する ＞ 作成する ＞ PDF出力」
  ※ researchmapからのフィードで反映されない業績は、手動で追加入力してください。
  ※ 項目ごとに最新の業績から降順に記載し、それぞれナンバリングしてください。
  ※ 主要論文５報がわかるように印を入れてください。
  ※「講演‧口頭発表等」欄には、ポスター発表も含め全業績を記載してください。また、講演（特別、招待、依頼等）にはわかるように印を入れてください。
  
  (1)～(10)までの書類をzip形式で１ファイルにまとめ、JREC-IN Portalの「Web応募」で添付し、提出してください。
  ※１ファイルが30MBを越える場合は、複数のzipファイルに分けて提出してください。
  ※データ提出が難しい書類は、以下の宛先へ期限までに郵送してください。
  〒577-8502 東大阪市小若江３丁目４番１号　近畿大学原子力研究所　事務室　宛
  提出書類を厳封の上、「教員応募書類（原子力研究所）」と朱書きし、簡易書留でご送付ください。

• 応募書類の返却

  その他

  提出書類は原則として返却いたしませんので、ご了承ください。

• 応募書類の提出方法(郵送書類)

  注意事項 : 提出書類を厳封の上、「教員応募書類（原子力研究所）」と朱書きし、簡易書留でご送付ください。

• ※募集期間外です。

公募のURL

選考・結果通知

• 選考内容

  第一次選考　書類選考
  第二次選考　面接

• 結果通知方法

  第一次選考の結果は、９月上旬までに本人宛に通知します。

連絡先

備考