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募集中
更新日 : 2024年05月24日 募集終了日 : 2024年06月28日
募集中
更新日 : 2024年05月24日
募集終了日 : 2024年06月28日

勤務地 : 関東 - 東京都

公開開始日 : 2024年05月24日

研究員(労働安全衛生総合研究所 機械システム安全研究グループ)の公募について

D124051727

大学共同利用機関法人・独立行政法人・国立研究機関・省庁等

研究分野 : ものづくり技術 - 材料力学、機械材料 | ものづくり技術 - 機械要素、トライボロジー | ものづくり技術 - 制御、システム工学 | 社会基盤 - 安全工学 | その他 - その他 - 信頼性工学;機能安全

研究員・ポスドク相当 : 正職員・正社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間なし

主任研究員相当 : 正職員・正社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    労働安全衛生総合研究所は、独立行政法人労働者健康安全機構の組織の中に位置づけられた、事業場における災害の予防並びに労働者の健康の保持増進及び職業性疾病の病因、診断、予防その他の職業性疾病に係る事項に関する総合的な調査及び研究を行うことにより、職場における労働者の安全及び健康の確保に資することを目的とする研究機関です。


  • 仕事内容・職務内容

    事業場における労働災害の予防に関する調査研究のうち、主に以下に掲げるいずれかの調査研究を実施する。
    (1)材料強度分野
    設備の破損事故解析と破損防止技術の開発、材料の強度信頼性評価又は劣化診断・寿命評価技術の開発、これらを行うための機械学習を含む技術開発を行うために以下の分野の研究員を募集する。
    (専門分野)
    ・材料力学・破壊力学
    ・機械工学
    ・信頼性工学
    (2)制御分野
    機械・設備の安全制御技術の開発、人間ロボット協働システムの安全性に関する研究などを行うために以下の分野の研究員を募集する。
    (専門分野)
    ・制御工学
    ・機械安全・機能安全

    上記に関連する労働災害調査等又は上記調査研究に付随する業務にも従事することがあります。
    また、所属長等の了解を得た上で、所定のエフォートの範囲内で科研費による研究の応募または実施も可能です。

  • 配属部署

    既設部署

    労働安全衛生総合研究所 機械システム安全研究グループ

独立行政法人労働者健康安全機構

職種

  • 研究員・ポスドク相当
  • 主任研究員相当

研究分野

  • ものづくり技術 - 材料力学、機械材料
  • ものづくり技術 - 機械要素、トライボロジー
  • ものづくり技術 - 制御、システム工学
  • 社会基盤 - 安全工学
  • その他 - その他

    信頼性工学;機能安全

給与

  • 職種共通

    年収 : 600万円 ~ 800万円

    任期付研究員(若手育成型)で採用する場合、年収は概ね600~700万円の範囲となる。
    任期付研究員(招へい型研究員)で採用する場合、年収は概ね700~830万円の範囲となる。
    (1)(2)の業務のどちらがどちら、という限定を示していないことに留意されたい。
    任期付研究員(若手育成型)
     1 基本給(研究実績に応じて決定)
        1号俸        336,000円
        2号俸        371,000円
        3号俸        398,000円

     2 手当  ・地域手当   :基本給の16%
           ・時間外勤務手当(超過勤務手当)
           ・通勤手当については「待遇」欄参照
           (扶養、住居及び赴任手当の支給はありません)

    任期付研究員(招へい型研究員)
     1 基本給(研究実績に応じて決定)
        1号俸        402,000円
        2号俸        461,000円

     2 手当  ・地域手当   :基本給の16%
           ・通勤手当については「待遇」欄参照
           (扶養、住居及び赴任手当の支給はありません)

勤務時間

  • 職種共通

    就業時間 : 09:00-17:45

    休憩時間 : 12:00-13:00

    休日 : 土日祝日、12/29~1/3、健康と福祉の事業創設記念日(7/1)

    時間外勤務、その他説明 : 任期付研究員(若手育成型)
    フレックスタイム制採用(10:00~15:00コアタイム、基本の勤務時間:7時間45分(休憩時間60分除く))、時間外労働の過年度の実績は概ね月25時間程度。

    任期付研究員(招へい型研究員)
    裁量労働制を導入
    勤務時間: 1日の勤務時間を7時間45分労働したものとみなす。

募集要項

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士 / 修士

    労働災害の予防のため、ご自身の専門分野を生かしつつ柔軟な発想で専門領域を拡張し、応用的な視点で労働災害調査・研究等を遂行する強い意欲を有する者で、かつ以下の1)又は2)のいずれかの条件を満足する者。
    1)【仕事内容・職務内容】(1)または(2)の研究内容について調査研究を遂行できる専門領域で、博士の学位を取得している者(採用時において取得が見込まれる者を含む。)又はこれと同等以上の専門的能力を有する者。
    2)【仕事内容・職務内容】(1)または(2)の研究内容について調査研究を遂行できる専門領域で修士の学位を取得し、かつ、企業等又は大学や研究機関において3年以上の実務経験を有する者又はこれと同等以上の専門的能力を有する者。

雇用形態

  • 職種共通

    正職員・正社員

契約期間

  • 職種共通

    任期あり - テニュアトラック以外

    原則として、3年間の任期付研究員(若手育成型研究員)として採用します。ただし、審査の結果、最大5年間の任期付研究員(招へい型研究員)として採用することがあります。
    若手育成型研究員及び招へい型研究員ともに、勤務成績により任期終了時までに再審査の上、任期を付さない研究員(パーマネント研究員)として採用することがあります。(研究所規程に基づく)

    試用期間なし

勤務地

  • 〒204-0024 東京都 清瀬市梅園 1-4-6

待遇

  • 各種制度

    賞与制度 : 規程に基づき年2回(6月、12月)支給。
    (年間で基本給+地域手当の3.4ヶ月分:令和5年度実績)

    通勤交通費支給制度 : 原則、運賃相当額を支給(上限55,000円)

    その他 :  ○ 年次有給休暇 採用初年度15日間(4月1日採用の場合)
              ※暦年で20日(毎年1月1日に)付与
              ※最大で20日を限度に繰越(最大40日付与)可能

     ○ その他の休暇 ・病気休暇  :原則、90日が取得上限
              ・特別休暇  :夏季休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 等

  • 加入保険

    健康保険 : あり

    厚生年金保険 : あり

    労災保険 : あり

    雇用保険 : あり

    その他 : 企業年金制度あり

  • 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

    敷地内全面禁煙

応募上の配慮

  • 面接実施に関しての配慮(海外など遠方にお住まいの方、他)

    個別面接については、状況によってWEBでの実施の可能性があります。

  • 障害のある方

    個別面接については、状況によってWEBでの実施の可能性があります。

採用人数

    1名

  • 説明

    【仕事内容・職務内容】(1)と(2)を通じて「若干名」としています。

  • 採用日 : 2025年04月01日

    着任日 : 2025年04月01日

  • 求人内容補足説明

    「令和7年4月までのできるだけ早い時期」としています。
    繰り上げ採用については御相談に応じます。
    採用後従事する可能性のある研究課題(プロジェクト研究等)の概要、求められる具体的スキル、または、プロジェクト研究や基盤的研究の仕組み等について知りたい方は、「応募者からの問合せ連絡先」に登録した「連絡先」までご連絡ください。可能な範囲でお答えいたします。

募集期間

  • 2024年05月24日~2024年06月28日 必着

応募方法

  • 応募書類(指定様式)

  • 応募書類

    履歴書 : 郵送
    市販又はそれと同様の横書履歴書用紙に、大学卒業以降の学歴・職歴を記入、写真貼付し、連絡先としてメールアドレスを記入してください。印刷の場合は片面印刷としてください。
    業績リスト : 郵送
    (論文、学会発表別、その他)
    様式(様式3)をダウンロードして作成。

    その他の郵送書類
    1.主要研究の概要(1,200~1,500字程度)(A4用紙任意様式。片面印刷。)
    2.(様式4)労働安全衛生の研究に対する抱負(2,000字程度)(様式をダウンロードして作成。)
    3.科研費、厚生労働科研費等外部資金の獲得がある場合はその状況(代表者あるいは分担者を明記)(A4用紙任意様式。片面印刷。)
    4.主要論文別刷(3編程度)(冊子原本ではなく、全ページをA4片面印刷でコピーし、ホチキス止めはしないでください。)

  • 応募書類の返却

    その他

    応募書類に記載された個人情報は、選考の目的以外には使用しません。また、提出書類は返却しません。

  • 応募書類の提出方法(郵送書類)

    〒204-0024 東京都 清瀬市梅園 1-4-6
    独立行政法人労働者健康安全機構 労働安全衛生総合研究所 管理課管理係 櫻井

    注意事項 : 封筒に朱書きで「採用応募書類在中」と明記し、簡易書留にて郵送してください。

JREC-IN Portal Web応募
不可
電子メール応募
不可
求人機関Web応募
不可

選考・結果通知

  • 選考内容

    一次選考・・・書類審査
    二次選考・・・書類審査合格者に対する個別面接(令和6年7~8月中に実施予定。面接の際の交通費等は支給しません。なお、状況によってWEBでの実施の可能性があります。)

  • 結果通知方法

    一次選考については締切り後2週間以内をめどに郵送にて結果を通知します。
    二次選考については個別面接の際に通知方法をお知らせします。

連絡先

独立行政法人労働者健康安全機構

労働安全衛生総合研究所 研究推進・国際センター(清瀬地区)

島田 行恭

0424914512

saiyou24@s.jniosh.johas.go.jp

Ext. 511
(事前に見学を希望される方は、こちらへ御連絡ください。)

備考

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