職種

• 講師相当

研究分野

• 人文・社会 - 新領域法学
• 人文・社会 - 民事法学

給与

• 年収 : 400万円 ~ 1000万円

  ※詳細は本学俸給規程に準じる。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士 / 修士

• 説明

  （1） 本学の建学の精神を理解している者 。
  （2） 本学の教育方針、女子大学における女子教育の意義を理解し、本学の教育に貢献する意欲がある者 。
  （3） 京都女子大学教員資格審査 基準 第2条及び第5条に該当する者。また大学の求める教員像および教員組織の編制方針のうち、 「 1. 求める教員像 」の趣旨を理解する者。
  （4） 大学院博士後期課程の所定単位修得者（見込みの者を含む）又は同程度の能力があると認められる者（博士の学位を有する者が望ましい）
  ※公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合には、女性を積極的に採用する。

雇用形態

• 正職員・正社員

  常勤

契約期間

• 任期なし - テニュアトラック以外

  試用期間なし

勤務地

• 〒605-8501 京都府 京都市東山区今熊野北日吉町35番地　京都女子大学

待遇

• 各種制度

  昇給制度 : あり

  賞与制度 : あり

  退職金制度 : あり

  通勤交通費支給制度 : あり

  定年制度 : あり　教授・准教授65歳、講師60歳

• 加入保険

  健康保険 : あり　日本私立学校振興・共済事業団　

  厚生年金保険 : あり　日本私立学校振興・共済事業団

  労災保険 : あり

  雇用保険 : あり

• 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

  キャンパス内禁煙

• 待遇ー補足説明

  [給与等]
  本学の就業規則・俸給規程等の諸規則を適用します。

応募上の配慮

採用人数

1名

採用日 : 2025年04月01日

着任日 : 2025年04月01日

募集期間

• 2024年06月28日~2024年08月26日 必着

  募集終了日の17：00必着

応募方法

• 応募書類(指定様式)

  • 募集要項（ジェンダー法、家族法）.pdf
  • 京都女子大学教員資格審査基準.pdf
  • 大学の求める教員像および教員組織の編成方針.pdf
  • 履歴書・業績書.doc
  • シラバス.docx

• 応募書類

  履歴書 : 郵送
  業績リスト : 郵送

  その他の郵送書類
  （１）履歴書及び業績書※
  （文部科学省の定める「専任教員の個人調書」に準じた本学の様式とする。）
  （２）著書・主要論文 （又は抜刷り） 3 点（少なくともその内 2 点は最近 5 年以内のもの） 各 2 部
  （３）京都女子大学着任後の教育・研究に対する抱負を 1,200 字程度にまとめたもの（Ａ4判横書１枚）
  （４）下記①及び②の両方のシラバス（各 2 単位 15 回分）※
  ①「ジェンダー法Ⅱ」から「ジェンダー法Ⅵ」までのいずれか 1 科目
  ②「 民法Ⅵ A （親族・相続） 」
  ※各科目の具体的な内容に関しては、本学のウェブサイトで公開してありますシラバスをご確認ください。
  
  ※（１）と（４）は添付資料にある様式を使用してください。

• 応募書類の返却

  その他

  ①応募書類により取得する個人情報は、本学の個人情報保護に関する規程に従って適正に管理し、選考以外の目的には使用しません。
  ②提出いただいた応募書類等は、原則として返却いたしません。本学にて適切に処分いたします。 著書（書籍）の返却を希望される方はその旨を明記の上、宛先を記入したレターパック又は ゆうパック 着払い伝票を同封してください。

• 応募書類の提出方法(郵送書類)

  〒605-8501 京都府 京都市東山区今熊野北日吉町35
  京都女子大学　大学運営本部　学部事務課

  注意事項 : 郵送の場合は「教員募集応募書類在中（法学科　ジェンダー法 、家族法）」と明記し、書留やレターパックなど配達記録が残る手段で送付すること。

公募のURL

選考・結果通知

• 選考内容

  京都女子大学の教員資格審査基準に基づいた書類審査と面接審査（模擬授業を実施する場合がある）を行う。
  （1）書類審査
  （2）面接審査　9月14日（土）10：00～もしくは9月21日（土）10：00～の本学が指定する日時に対面で実施する。（該当者のみ）

• 結果通知方法

  書類審査通過者にのみ、9月6日（金）頃、面接審査日時をメールで通知いたします。
  （面接審査等にかかる旅費、宿泊費は応募者の負担とする。）
  

連絡先

備考