職種

• 助教相当

研究分野

• その他 - その他

  応用生命科学（植物分野）

給与

• 年収 : 500万円 ~ 800万円

  年俸制により決定する

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

• 説明

  ①女性に限る。（静岡大学は静岡大学男女共同参画憲章の基本方針に基づき女性教員の比率向上に努めており、雇用の分野における男女の均等な機会及び待遇の確保等に関する法律第８条の規定に基づき、女性に限った公募を実施します。）
  ②現在、応用生命科学分野の博士の学位を有する（学位取得後10年未満）か、2025年3月末までに博士の学位取得が確実であること（学位取得後10年以上であっても、産前、産後休暇または育児休業取得等による研究中断期間を除くと10年未満である場合は明記すること）。
  ③応用生命科学分野において優秀な研究を行っている方
  ④応用生命科学分野の研究を推進する意欲のある方
  ⑤静岡大学における全学教育科目 (理系基礎科目) や農学部専門科目における化学系科目 (生物有機化学や化学概論等) をはじめとする学部および大学院の講義，また応用生命科学実験や卒業研究などを意欲的に担当出来る方
  ⑥本領域では、若手研究者の育成を重視し、これから新たな研究の開拓を目指す、将来性のある研究者の応募を期待します。

雇用形態

• 正職員・正社員

  常勤

契約期間

• 任期あり - テニュアトラック

  テニュアトラック任期５年

  試用期間あり

  試用期間　6ヶ月

勤務地

• 〒422-8529 静岡県 静岡市駿河区大谷836 静岡大学

待遇

• 各種制度

  昇給制度 : あり

  退職金制度 : あり

  通勤交通費支給制度 : あり

  定年制度 : あり

  その他 : ① 扶養手当、管理職等手当、住居手当、通勤手当、特殊勤務手当、時間外労働手当、深夜労働手当は、静岡大学教職員給与規程を準用して支給する。
  ② 赴任旅費は、別途規定に基づく額を支給する。

• 加入保険

  健康保険 : あり

  厚生年金保険 : あり

  労災保険 : あり

  雇用保険 : あり

• 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

  大学敷地内は全面禁煙

• 待遇ー補足説明

  ■テニュアトラック教員の評価
  テニュアトラック教員から提出された研究計画書、中間時研究成果報告書、終了時研究成果報告書の書類審査及び面接等により、研究業績、リーダーシップ・マネジメント能力、外部資金獲得実績、学部生・大学院生への研究教育指導能力等について、次の時期に評価を実施する。
  ① 雇用後1年、2年及び4年を経過する月に研究計画の達成状況の審査を行う。
  ② 雇用後2年6ヶ月を経過する日の翌月に中間評価を行う。
  ③ 雇用後4年6ヶ月を超えない月にテニュア審査を行い、審査に合格した助教はテニュア講師または准教授に、審査に合格した准教授はテニュア教授に採用する。なお、ここでのテニュアは、終身ではなく定年がある。
  ■研究支援
  ① １年目に、１人当たり３５０万円のスタートアップ資金と独立した研究スペースを措置する。また、２年目は１４０万円、３・４・５年目は各７０万円の研究資金を措置する。
  （金額は2023年度実績。）
  ② メンター・アドバイザーが、研究に関する支援・指導を行う。
  ③ 今後の予算の状況により研究費は変更される場合がある。

応募上の配慮

• 面接実施に関しての配慮（海外など遠方にお住まいの方、他）

  海外在住者、または新型コロナウィルスへの感染対策のため来学が難しい方につきましては、Web面接となる場合があります。

採用人数

1名

採用日 : 2025年04月01日

着任日 : 2025年04月01日

• 求人内容補足説明

  採用予定日は2025年4月1日を予定していますがそれ以降のできるだけ早い時期になる可能性もあります。

募集期間

• 2024年07月04日~2024年09月03日 必着

  2024年09月03日（火）17時必着（日本時間）

応募方法

• 応募書類(指定様式)

  • FORM3（５年間の研究計画）.doc
  • FORM1（応募申請書）20231113以降.doc
  • FORM2（これまでの研究の概要）.doc
  • FORM4（教育に対する抱負）.doc

• 応募書類

  履歴書 : 電子応募

  ■ 本学では、令和4年11月22日付けの文部科学省高等教育局長通知に基づき、学生に対するハラスメント・性暴力等を原因とする懲戒処分歴等の確認を行っているので、該当する場合は、所定の履歴書の「賞罰・処分歴等」欄に、刑事罰等のほか、セクシャルハラスメントを含む性暴力等を原因とした懲戒処分等の処分内容及びその具体的な事由を必ず記入すること。なお、採用後、経歴詐称等が判明した場合は、懲戒解雇等の対象となるので、留意すること。
  ■ 産前、産後休暇または育児休業取得による研究中断期間に対して考慮を希望する場合はその旨記載できる。
  業績リスト : 電子応募

  その他の電子応募書類
  (1)　指定の応募申請書（履歴、写真添付、論文等の業績と外部資金獲得リスト、各論文につい
  て掲載雑誌のインパクトファクターと被引用数）・・・・・FORM１
  (2)　これまでの研究の概要（Ａ４サイズ２頁以内）・・・・・FORM２
  (3)　今後５年間の研究計画（Ａ４サイズ２頁以内）・・・・・FORM３
  (4)　教育に対する抱負（Ａ４サイズ１頁以内）・・・・・・・FORM４
  (5)　主要論文５編以内（別刷りまたはコピー、順位を付ける）
  (6)　応募者の教育・研究についての問い合わせのできる２名の氏名・連絡先
  
  (注１)　上記のFORM１、２、３、４は、日本語または英語で記述すること
  (注２)　必要事項の記載されたFORM１、２、３、４、及び主要論文をPDFファイルとし、１つの圧縮ファイルとしてまとめた後、下記の宛先に、E-mailを用いて提出すること。なおその際、ファイルにはパスワードをかけ、別途E-mailでパスワードを通知することとする。
  （注３）１０ MB 以上のファイルを送付する際は、１０ MB 未満のサイズに分割するか、オンラインストレージ等をご使用願います。

• 応募書類の返却

  応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。

公募のURL

選考・結果通知

• 選考内容

  書類審査　２０２４年９月
  面接審査　２０２４年１０月（書類審査の合格者のみ対象とし、旅費は支給しない。）
  

• 結果通知方法

  面接審査終了後メールにてご連絡させていただきます。

連絡先

備考