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New 募集中
更新日 : 2024年07月09日 募集終了日 : 2024年09月02日
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募集終了日 : 2024年09月02日

勤務地 : 近畿 - 大阪府

公開開始日 : 2024年07月09日

大阪公立大学 専任教員募集〔現代システム科学研究院・現代システム科学研究科・心理学分野〕

D124070716

公立大学

大阪公立大学

研究分野 : 人文・社会 - 臨床心理学 | 人文・社会 - 実験心理学

准教授相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり

講師相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    2022年4月、大阪市が設置運営していた「大阪市立大学」と大阪府が設置運営していた「大阪府立大学」が統合し、大阪公立大学が誕生しました。大阪市立大学は大阪商業講習所に、大阪府立大学は獣医学講習所に端を発し、共に約140年の歴史ある大学であり、水都として交通の要衝であった大都市大阪とともに発展してまいりました。この地の利を生かし、理論と実際を有機的に結合することにより、両大学は大都市大阪で生活する人々が必要とする精神文化の発展や産業と経済の振興を担う中心機関としての役割を果たしてきました。本学はさらなる異分野を融合・包摂した新たな学問の創造と多様な世界市民の育成を目指します。

    https://www.omu.ac.jp/about/philosophy/history/
  • 仕事内容・職務内容

    ●職務内容
    【教育】
    担当授業科目(予定)
    ・学部(学域・機構)
    「初年次ゼミナール」「公認心理師の職責」「心理療法論」「心理実習」「心理学特殊実験1・2」「心理演習1・2・3」「心理学卒業研究」等
    ・研究科
    「現代システム科学特別演習Ⅰ・Ⅱ」「認知行動科学特別研究Ⅰ・Ⅱ」「心理実践実習1・2」「心理支援に関する理論と実践」「心理的アセスメントに関する理論と実践」等
    ※上記科目のうち、いくつかの科目を他教員と連携して担当する。
    ※大学院・学部(学域・機構)における専門分野の教育及び基幹教育。
    ※大阪市立大学、大阪府立大学の学生が在学中は、対応する教育についても担当していただきます。

    【研究】
    ・実験や調査などの実証的アプローチからの心理学・臨床心理学研究

    【その他】
    ・大学運営にかかる業務

    【変更の範囲】
    ・教育、研究、大学の管理運営の範囲内

  • 配属部署

    既設部署

    現代システム科学 研究院・ 現代システム科学 研究科

職種

  • 准教授相当
  • 講師相当

研究分野

  • 人文・社会 - 臨床心理学
  • 人文・社会 - 実験心理学

給与

  • 准教授相当

    年収 : 600万円 ~

    詳細は公立大学法人大阪教職員給与規程による(記載の金額は前歴を加味したものではなく、実際の給与は前歴を加味して算定いたします)

  • 講師相当

    年収 : 500万円 ~

    詳細は公立大学法人大阪教職員給与規程による(記載の金額は前歴を加味したものではなく、実際の給与は前歴を加味して算定いたします)

勤務時間

  • 准教授相当

    就業時間 : 09:00-17:30

    休日 : 土曜日、日曜日、国民の祝日に関する法律に基づく休日、12月29日~1月3日 ただし、大学の行事開催等に伴い、当該週の別の日に振り替えることがあります。

    時間外勤務、その他説明 : 専門業務型裁量労働制を適応する。1日7時間45分働いたものとみなす。
    上記は勤務時間の一例。

  • 講師相当

    就業時間 : 09:00-17:30

    休日 : 土曜日、日曜日、国民の祝日に関する法律に基づく休日、12月29日~1月3日 ただし、大学の行事開催等に伴い、当該週の別の日に振り替えることがあります。

    時間外勤務、その他説明 : 専門業務型裁量労働制を適応する。1日7時間45分働いたものとみなす。
    上記は勤務時間の一例。

募集要項

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士

    (1)博士の学位を有する者

  • 説明

    (1)博士の学位を有する者
    (2)教育・研究を遂行するための日本語能力を有する者
    (3)公認心理師資格を保持している者
    (4)日本臨床心理士資格認定協会の定める「臨床心理士」資格を保持している者
    (5)学士課程における心理学・臨床心理学の専門教育及び基幹教育を担当できること
    (6)心理臨床の経験があり、他の教員と協調して学部生・大学院生の心理実習、心理実践実習の指導ができること
    (7)他の教員と協調して大学の管理運営に関する能力と熱意のある方

雇用形態

  • 准教授相当

    正職員・正社員

  • 講師相当

    正職員・正社員

契約期間

  • 准教授相当

    任期なし - テニュアトラック以外

    試用期間あり

    試用期間6ヶ月

  • 講師相当

    任期なし - テニュアトラック以外

    試用期間あり

    試用期間6ヶ月

勤務地

  • 〒599-8531 大阪府 堺市中区学園町1-1 大阪公立大学 中百舌鳥キャンパス

待遇

  • 待遇ー補足説明

    公立大学法人大阪の制度が適用されます。
    https://www.upc-osaka.ac.jp/regulation/

応募上の配慮

採用人数

    1名

    採用日 : 2025年04月01日

    着任日 : 2025年04月01日

  • 求人内容補足説明

    [機関の説明(機関概要(設立年、資本金額、従業員数等)、事業内容の詳細、募集の背景、プロジェクトの説明等)]
    この度、大阪公立大学の専任教員を募集することになりましたので、下記によりご応募いただきますようお願い申し上げます。

    1.募集内容 
    准教授または講師 1名

    2.採用後の所属
    現代システム科学研究院
    現代システム科学研究科・現代システム科学専攻・心理学分野
    現代システム科学域・心理学類

    3.研究分野
    心理学・臨床心理学(認知行動療法などの実証的な技法を用いた心理療法)



募集期間

  • 2024年07月09日~2024年09月02日 必着

応募方法

  • 応募書類(指定様式)

  • 応募書類

    履歴書 : 電子応募
    1. 履歴書(本学指定様式)
    業績リスト : 電子応募
    2.教育・研究業績書(記載の仕方に基づいて作成すること)

    その他の電子応募書類
    3.論文または著書から主要業績5点
    4.主要業績5点の概要(各200~400字、書式自由)
    5.研究概要、採用後の研究計画(2,000 字程度、書式自由)
    6.認知行動療法などの実証的な心理療法を用いた事例研究の事例報告2点
    ・事例報告が論文として主要業績に含まれている場合にはその故を業績に記載し、省くことができる。
    7.これまでの心理臨床歴・心理臨床研修歴(2,000 字程度、書式自由)
    ・心理臨床歴については、どのような施設で、どのような業務を担当し、どのような事例を経験したかについて記載する。
    ・心理臨床研修歴については、個人スーパーヴィジョンあるいはグループ・スーパーヴィジョン、特定の技法の訓練などについて期間や回数、内容を記載する。

  • 応募書類の返却

    応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。

JREC-IN Portal Web応募
不可
電子メール応募
不可
求人機関Web応募
・応募書類は全てPDFにして、以下URLより応募書類をご提出ください。
  https://logoform.jp/f/vsbxD
・応募書類は1つのzipファイルにまとめたうえで、zipファイル名を「現代システム科学研究科心理学分野所属教員応募書類+氏名」としてください。なおフォルダへのパスワードの設定は不要です。
※提出書類に記載された個人情報は、教員採用選考の資料としてのみ利用し、個人情報保護に関する法律に基づいて適正に取り扱います。

選考・結果通知

  • 選考内容

    1.1次選考(書類選考)
    2.2次選考(教育・研究内容についてのプレゼンテーション・模擬講義および面接による審査を行います。)
    ※なお、面接等のために要する経費は、応募者の負担とします。



  • 結果通知方法

    応募書類提出フォームへ入力された郵便番号、住所へ選考結果通知を送付します。

連絡先

大阪公立大学

公立大学法人大阪本部事務機構人事戦略部人事戦略課

人事委員会事務局

0722549105

gr-jinji-jim@omu.ac.jp

【専門分野関係】
所属部署 現代システム科学研究院 大学院現代システム科学研究科 心理学分野
氏名 岡本 真彦
メールアドレス mokamoto@omu.ac.jp
電話番号 072-254-9634(ダイヤルイン)

備考

・本募集は、公立大学法人大阪が、『大阪公立大学』に勤務する教員として採用するものです。
・大阪公立大学では、多様性の確保・国際化の理念に基づき、専門分野が合致し、同等の教育・研究業績があると認められる場合には、女性教員や外国人教員の積極的な採用に取り組むこととしています。
・本公募は、男女雇用機会均等法第8条の規定に基づき、同等の資格の場合には女性を優先して採用するものです。

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