勤務地 : 近畿 - 大阪府
公開開始日 : 2024年07月12日
D124071023
研究分野 : 人文・社会 - 言語学 | その他 - その他 - ドイツ語学、社会言語学、ドイツ語圏の移民研究など
准教授相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
講師相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間あり
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
大阪大学大学院人文学研究科は、社会の変化に即応しつつ、伝統的な人文学の知を継承しながら新しい社会に生かすことを目標とする、人文学に関するより総合的・国際的な教育・研究を行う大学院研究科です。
本研究科言語文化学専攻では、コミュニケーション論講座およびドイツ語部会に所属し、研究と教育に携わっていただける方を募集します。
仕事内容・職務内容
・大学院の授業担当(2026年度春~夏学期より)、及び大学院生の研究指導
・全学共通教育科目(ドイツ語)(原則として年9コマ。ただし初年度は10コマ)
・大学院人文学研究科及び大学における管理運営業務
・上記専門分野に関する継続的な研究
配属部署
既設部署
大学院人文学研究科言語文化学専攻 コミュニケーション論講座およびドイツ語部会
職種
研究分野
ドイツ語学、社会言語学、ドイツ語圏の移民研究など
給与
職種共通
年収 : 300万円 ~ 600万円
「18.国立大学法人大阪大学新年俸制教職員給与規程」による
https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/information/joho/kitei_shugyou.html
勤務時間
職種共通
就業時間 : 08:30-17:15
休憩時間 : 12:15-13:00
休日 : 土日祝・年末年始12/29~1/3
時間外勤務、その他説明 :
「6.国立大学法人大阪大学教職員の労働時間、休日及び休暇等に関する規程」による
https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/information/joho/kitei_shugyou.html
※ 専門業務型裁量労働制適用(みなし労働時間:1日8時間)
募集要項
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
説明
【必須条件】
(1) 博士の学位またはそれと同等の能力あるいは業績を有すること
(2) 社会言語学(主に談話分析、移民研究、多文化共生、語用論、方言学など、また広義のドイツ語学)を専門分野とする十分な研究実績があること
(3) 日本語を母語としない方の場合は、業務に支障のない日本語能力を有すること
(4) 日本の言語文化に関心を持つ留学生を広く指導できること
【望ましい条件】
言語と社会・文化、コミュニケーションに関する諸問題について広い関心を持つ方。特に社会言語学(主に談話分析、移民研究、多文化共生、語用論、方言学など)を専門としていることが望ましい。
雇用形態
職種共通
正職員・正社員
※応募者の業績等を考慮の上、従事していただく職務および職名を決定する。
契約期間
職種共通
任期なし - テニュアトラック以外
試用期間あり
6か月
勤務地
主に豊中キャンパス(大阪府豊中市待兼山町1–8)。講義等で他キャンパス(吹田・箕面)へ移動して業務を行うことがある。
待遇
各種制度
昇給制度 : あり
賞与制度 : あり
退職金制度 : あり
通勤交通費支給制度 : あり
定年制度 : あり
加入保険
健康保険 : 国家公務員共済組合
厚生年金保険 : 国家公務員共済組合
労災保険 : あり
雇用保険 : あり
就業場所における受動喫煙防止のための取組事項
学内受動喫煙防止などへの取り組みについて https://www.osaka-u.ac.jp/ja/schools/ed_support/anzen/smoking
待遇ー補足説明
「3. 国立大学法人大阪大学教職員就業規則」による
https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/publications/kitei_shugyou.html
応募上の配慮
採用人数
1名
採用日 : 2025年04月01日
着任日 : 2025年04月01日
募集期間
2024年07月12日~2024年08月31日 必着
(日本時間にて)2024年8月31日(土) 必着
応募方法
応募書類(指定様式)
応募書類
その他の電子応募書類
応募書類は日本語で記述のこと
① 履歴書
※ 添付のものまたは以下のサイトより、「教育研究系職用」の応募用履歴書をダウンロードしてお使いください。
https://www.osaka-u.ac.jp/ja/news/employ/links
② 教育・研究業績一覧
(研究業績については、著書・論文・学会発表・その他を項目別に記載し、それぞれ査読の有無を明記のこと。掲載が確定したものならば可[ただし証明書類を添付のこと]著書と論文にはすべて日本語400字程度の概要をつけること)
③ 主要業績3点のPDFファイル
※ 教育・研究業績一覧(上記②)の該当する部分に○を記すこと
④ 推薦状1通(推薦者から下記の担当者へ直接送付のこと。これについては英語も可)
⑤ 推薦状の推薦者とは別に、応募者本人に関する所見をうかがえる方2名の氏名・所属・連絡先e-mailアドレス
⑥ 今後の研究計画、及び教育(ドイツ語ならびに大学院教育)についての抱負を、それぞれA4用紙1枚程度にまとめたもの(日本語で記述すること)
⑦ 応募者情報を以下のフォームから記入すること
https://forms.gle/eQnVZ7iEQycKfYrj7
⑧ 日本語を母語としない応募者は、日本語能力の検定試験の結果など日本語能力を証明する書類等があれば提出すること
※ 応募書類の送付については、原則として3営業日(72時間)以内に受信した旨の返信をします。
※ 応募書類はPDF形式で提出すること
※ なお、応募書類による個人情報は、採用者の選考及び採用後の人事等の手続きを行う目的で利用するものであり、第三者に開示いたしません。
※ 件名を「大学院人文学研究科准教授・講師応募」とすること
※ 添付ファイルにはセキュリティ対策を施した上で送付すること
※ 推薦状については、推薦者から直接下記の担当者へe-mailを送付すること
選考・結果通知
選考内容
書類審査を行ったのち、9月下旬に面接審査を行います。
結果通知方法
面接審査の案内は書類審査通過者にのみ応募期限から3週間程度で行います。
書類審査不合格の連絡はいたしませんので、ご了承ください。
※ 面接は原則として対面とします。面接のための旅費及び宿泊費等は応募者の負担とします。海外在住を含め、来学が困難な事情がある方についてはオンライン面接を行うことがあります。
連絡先
大阪大学
大学院人文学研究科言語文化学専攻
秦 かおり
0668505111
communication-german@lang.osaka-u.ac.jp
備考
上記の他の労働条件については国立大学法人大阪大学教職員就業規則等によります。
https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/information/joho/kitei_shugyou.html
以上の労働条件等については、本採用情報掲載時点のものであり、変更の可能性があります。
また、採用後、所属、勤務場所及び職務内容については、本学が定める範囲内で変更する可能性があります。
安全保障輸出管理に係る「みなし輸出」については国立大学法人大阪大学安全保障輸出管理規程等によります。
https://www.osaka-u.ac.jp/kitei/reiki_honbun/u035RG00000780.html
大阪大学は、男女共同参画を推進し、女性教職員のための様々な支援を実施しています。
http://www.di.osaka-u.ac.jp/
※敷地内原則禁煙