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募集終了
更新日 : 2024年08月19日 募集終了日 : 2024年10月15日
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募集終了日 : 2024年10月15日

勤務地 : 中国 - 岡山県

公開開始日 : 2024年08月19日

岡山大学文明動態学研究所文化遺産マネジメント部門・助教(考古学・文化財科学)の公募

D124081273

国立大学

研究分野 : 人文・社会 - 考古学

助教相当 : 正職員・正社員 - 任期あり - テニュアトラック - 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    本公募は、2021年に岡山大学に設置された文明動態学研究所の専任教員(助教)を募集するものである。当該教員は大学構内遺跡の発掘調査・研究及びそれに伴う関連業務を行い、文明動態学研究所における学際的歴史研究及びそれに伴う関連業務を行う。

    https://ridc.okayama-u.ac.jp/
  • 仕事内容・職務内容

    岡山大学構内遺跡の発掘調査・研究及びそれに伴う関連業務。
    文明動態学研究所における学際的歴史研究及びそれに伴う関連業務。

  • 配属部署

    既設部署

    岡山大学文明動態学研究所 文化遺産マネジメント部門

職種

  • 助教相当

研究分野

  • 人文・社会 - 考古学

給与

  • 年収 : 300万円 ~ 700万円

    助教の場合の年俸額(基本年俸額+業績年俸額):3,938,000円~6,390,000円(決定グレードによる)

    年俸額は、国立大学法人岡山大学年俸制適用職員給与規則の定めるところにより、本人の学歴、職務経験等を勘案して決定します。
    業績年俸は、基準日(6月1日及び12月1日)以前6箇月以内の在職期間により、支給割合が異なるとともに、評価結果により成績率が異なります。
    手当として、該当者には通勤手当、扶養手当、住居手当、調整手当等が別途支給されます。

    関係規定は、次のURLをご参照ください。
    「国立大学法人岡山大学年俸制適用職員給与規則」
    https://www.okayama-u.ac.jp/tp/society/boshyu-kyoiku.html
    「国立大学法人岡山大学職員就業規則」
    https://www.okayama-u.ac.jp/shokisoku/reiki_honbun/u352RG00000030.html
    「国立大学法人岡山大学職員給与規則」
    https://www.okayama-u.ac.jp/shokisoku/reiki_honbun/u352RG00000035.html

勤務時間

  • 就業時間 : 08:30-17:30

    休憩時間 : 12:00-13:15

    休日 : 毎週土・日曜日,国民の祝日,12月29日~翌年の1月3日(職員就業規則第42条の2)

    時間外勤務、その他説明 : 基本的な就業時間を上記に記載していますが,同意した場合は専門業務型裁量労働制が適用されます(みなし労働時間7時間45分)。
    所定時間外労働原則として無し,休日労働有(職員就業規則第 41~42 条)

募集要項

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士 / 修士

    博士または 修士の学位(着任までに取得見込みを含む。)

  • 業務における経験

    発掘調査と発掘調査報告書執筆の経験がある者が望ましい。

  • 説明

    以下の要件①と②のうちいずれかを満たし,かつ③ ,④ をすべて満たす者。
    ①博士の学位を有する( 2025年 3月 31 日までに学位取得予定の者も含む)。
    ②修士の学位を有する( 2025年 3月 31 日までに学位取得予定の者も含む)。
    ③担当業務を果たす上で支障のない日本語能力を持つ。国籍は問わない。
    ④ 採用予定日に着任可能である。

雇用形態

  • 正職員・正社員

契約期間

  • 任期あり - テニュアトラック

    採用時に博士取得者は5年以内、それ以外は3年以内に、業績審査を経てテニュアに移行します。
    岡山大学のテニュア・トラック制については,次のURLをご参照ください。
    https://www.okayama-u.ac.jp/shokisoku/reiki_honbun/u352RG00000029.html

    試用期間あり

    採用の日から6か月(試用期間中及び終了時の取扱いは,職員就業規則第9条の定めによる)

勤務地

  • 〒700-8530 岡山県 岡山市北区津島中3丁目1-1

    岡山大学文明動態学研究所文化遺産マネジメント部門

待遇

  • 各種制度

    昇給制度 : なし(ただし,別に定める基準により,グレードを改定する場合有り)

    賞与制度 : あり(別に定める基準による)

    退職金制度 : あり(別に定める基準による)

    通勤交通費支給制度 : あり(別に定める基準による)

    定年制度 : あり
    職員の定年は,年齢65年とする。定年による退職の日は,定年に達した日以後における最初の3月31日とする。

  • 加入保険

    健康保険 : あり(国家公務員共済組合)

    厚生年金保険 : あり(国家公務員共済組合)

    労災保険 : あり

    雇用保険 : あり

  • 待遇ー補足説明

    【参考】:岡山大学公式ホームページ 諸規則集
    https://www.okayama-u.ac.jp/tp/profile/syokisoku.html

応募上の配慮

採用人数

    1名

    採用日 : 2025年04月01日

    着任日 : 2025年04月01日

  • 求人内容補足説明

    [所属]
     岡山大学文明動態学研究所 文化遺産マネジメント部門
    [専門研究分野]
    考古学、文化財科学

募集期間

  • 2024年08月19日~2024年10月15日 必着

応募方法

  • 応募書類(指定様式)

    • 【別紙様式1・2】履歴書.xls
    • 【別紙様式3】 研究業績一覧.doc
    • 【別紙様式4】発掘調査歴.docx
  • 応募書類

    その他の電子応募書類
    1.履歴書(写真貼付)<本学所定様式>
    2.研究業績一覧(各業績に頁数を記し、共著書等については、共著者の氏名本人の分担等を明記する。発掘調査報告書の業績も記入すること。)<本学所定様式>
    3.発掘調査等への参加経歴(遺跡名、所在地、実施機関、調査参加期間、調査体制のなかでの本人の役割)<本学所定様式>
    4.論文等主要研究業績(2編以内。図書の場合は各章を1編として数えます。)
    5.志望動機(応募者の得意とする領域・構内遺跡調査研究業務への意欲、ならびに文明動態学研究所における研究計画を含む。2000字以内)
    6. 応募者について所見を求め得る方2名の氏名・役職・連絡先

    オンラインによる応募のみとする。JREC IN Portal の「 Web 応募」機能を使用すること。
    上記の応募書類1~3、5ならびに6をPDF ファイルで作成し ,結合して1つのファイルとする。4の業績については、個別のPDFファイルとして、すべてを「 Web 応募」機能にアップロードする。アップロードできるファイルの容量に制限(30MBまで)がある。いずれのファイル名にも、応募者の氏名を明記すること。

  • 応募書類の返却

    その他

    応募書類はすべて返却いたしません。選考終了後、すべて当方にて責任を持って廃棄いたします。なお、履歴書等、個人情報に属する情報は、今回の選考にのみ使用します。

  • ※募集期間外です。

JREC-IN Portal Web応募
電子メール応募
不可
求人機関Web応募
不可

公募のURL

選考・結果通知

  • 選考内容

    選考の段階で面接を行います。
    面接にお越し頂く場合は,原則メールにて連絡します。面接日時,面接内容等については,面接対象者に伝えます。面接のための旅費(宿泊費,交通費等)は支給しません。

  • 結果通知方法

    最終的な採否は、選考終了後に文書で連絡します。

連絡先

岡山大学

岡山大学文明動態学研究所

岡山大学文明動態学研究所文化遺産マネジメント部門長  清家 章

0862517457

aseike@okayama-u.ac.jp

メールでお問い合わせの際には、件名を「文化遺産マネジメント部門採用人事」としてください。審査状況等についての問い合わせには応じられません。

備考

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