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募集終了
更新日 : 2024年10月08日 募集終了日 : 2024年12月06日
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勤務地 : 東海 - 愛知県

公開開始日 : 2024年10月08日

大学共同利用機関法人自然科学研究機構生理学研究所 システム脳科学研究領域多感覚統合システム研究部門 助教の公募について

D124100599

大学共同利用機関法人・独立行政法人・国立研究機関・省庁等

自然科学研究機構生理学研究所

研究分野 : ライフサイエンス - 認知脳科学 | ライフサイエンス - 神経科学一般 | ライフサイエンス - 基盤脳科学 | ライフサイエンス - 動物生理化学、生理学、行動学 | ライフサイエンス - 実験動物学

助教相当 : 正職員・正社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    多感覚統合システム研究部門では、柔軟な意思決定、巧みな感覚運動変換制御を支える認知機能の脳神経回路ダイナミクスを解明すべく、主にマカクザルをモデル動物とするシステム神経科学研究をおこなっています。具体的には、先端のヴァーチャルリアリティ(VR)技術を駆使して、さまざまな自然環境をリアルに再現し、多感覚統合による物体・身体の運動知覚、空間認知ナビゲーション、報酬獲得戦略、追跡・回避行動など、多様な認知行動様式を導く脳機序の解明を目指しています。

  • 仕事内容・職務内容

    (雇入れ直後)本公募では、タスク遂行下及び自由行動下におけるマカクザルの身体生理指標及び神経活動を、さまざまな手法を用いて計測・解析する人材を募集します。マカクザルを用いた研究経歴のある方が望ましいですが、マカクザル以外の動物を扱った研究の経験がある方で、心理学研究、システム神経科学研究、計算論的神経科学研究、人工知能研究に興味があり、マカクザルを用いた研究に意欲的に取り組んでいただける方の応募も歓迎します。
    採用された場合は、大学共同利用機関として生理学研究所が担う重要なミッション
    である国内外の研究者との共同研究及び研究会やシンポジウムの開催運営等にも積極的に取り組んでいただきます。また、総合研究大学院大学の教員として大学院教育も担当していただきます。
    なお、業績評価により特任助教としての採用となる場合には、下記のいずれかのプロジェクトの推進に取り組んでいただきます。
    ①科学技術振興機構・戦略的創造研究推進事業CREST「VR多次元計測による生存戦略の脳回路動態解明」
    ②日本医療研究開発機構(AMED)・脳神経科学統合プログラム「空間認知ナビゲーションを司る多階層的な意思決定の脳回路動態」
    (変更の範囲)自然科学研究機構の定める業務

  • 配属部署

    既設部署

    生理学研究所 システム脳科学研究領域多感覚統合システム研究部門

職種

  • 助教相当

研究分野

  • ライフサイエンス - 認知脳科学
  • ライフサイエンス - 神経科学一般
  • ライフサイエンス - 基盤脳科学
  • ライフサイエンス - 動物生理化学、生理学、行動学
  • ライフサイエンス - 実験動物学

給与

  • 年収 : 400万円 ~ 800万円

    給与は自然科学研究機構の規程により決定する。(職歴・学歴により決定)

勤務時間

  • 就業時間 : 08:30-17:15

    休憩時間 : 12:00-13:00

    時間外勤務、その他説明 : 勤務時間は職員就業規則に基づく(専門業務型裁量労働制 みなし労働 1日 7時間45分)

募集要項

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士

    博士の学位を有するか、それに相当する研究業績を有する者。

雇用形態

  • 正職員・正社員

    常勤

契約期間

  • 任期あり - テニュアトラック以外

    5年。業績審査により任期更新することもあるが、通算契約期間は機構に雇用された日から起算して10年を超えないものとする(「大学共同利用機関法人自然科学研究機構生理学研究所研究教育職員の任期に関する規則」による。同規則等の内容は、以下webサイト http://www.nips.ac.jp/recruit/index.htmlを参照。)
    なお、特任助教としての採用となる場合の契約期間は、それぞれのプロジェクトに応じて下記のとおりです。
    ①科学技術振興機構・戦略的創造研究推進事業CREST「VR多次元計測による生存戦略の脳回路動態解明」:業績に応じ年度毎に更新で、最長2030年3月31日まで。
    ②日本医療研究開発機構(AMED)・脳神経科学統合プログラム「空間認知ナビゲーションを司る多階層的な意思決定の脳回路動態」:業績に応じ年度毎に更新で、最長2027年3月31日まで。ただし、契約期間満了時の業務量及び労働者の勤務成績・態度・労働者の能力によっては当該研究部門の別のプロジェクトで雇用をおこない、最長2030年3月31日まで更新する場合があります。

    試用期間なし

勤務地

  • 〒444-8585 愛知県 岡崎市明大寺町字西郷中38 大学共同利用機関法人 自然科学研究機構

    (雇入れ直後)自然科学研究機構生理学研究所システム脳科学研究領域多感覚統合システム研究部門
    (変更の範囲)自然科学研究機構の定める場所

待遇

  • 各種制度

    通勤交通費支給制度 : あり

  • 加入保険

    健康保険 : あり

    厚生年金保険 : あり

    労災保険 : あり

    雇用保険 : あり

応募上の配慮

採用人数

    2名

  • 求人内容補足説明

    [着任時期]
    決定後、出来るだけ早期の赴任を希望する。

募集期間

  • 2024年10月08日~2024年12月06日 必着

    正午(日本標準時間)必着
    ① 個人情報保護の観点から、いずれの提出書類(電子ファイル)についても、Eメールでの送信は行わないでください。
    ② 応募の意思表示は、2024年11月29日(金)正午(日本標準時間)までにお寄せください。

応募方法

  • 応募書類(指定様式)

    • (様式・和)生理学研究所多感覚統合システム研究部門_助教.docx
  • 応募書類

    その他の電子応募書類
    【1】提出書類
    (1)履歴書(様式※)
    (2)これまでの研究概要、志望の動機、及び今後の抱負 (全体で2000字程度)
    (3)論文リスト(別紙1※)(全著者名、論文題目、雑誌名、巻数、ページ(始めと終わりのページ、オープンアクセスジャーナルの場合は論文番号)、発行年を記入すること。原著論文と総説・著書などは分けて記入すること。英文と和文は区別して記入すること。印刷中論文は含むが、投稿中論文、査読前論文(bioRxiv等)、準備中論文は含めないこと。項目ごとに通し番号をつけ、下記の主要論文の番号に〇をつけること。)
    (4)その他参考資料(別紙2※)
    (5)主要論文3編以内のPDFファイル
    (6)推薦書(1通以上、別添様式※を使用、推薦者からの別送可)
    * (1)、(3)、(4)、(6)の様式(※)は、以下のURLからダウンロードしてください。 (https://www.nips.ac.jp/recruit/index.html)
    *上記の提出書類(1)~(6)をPDF形式で作成し、(1)~(5)については一つのPDFファイルに集約してください。
    【2】提出方法、提出先
    ① 応募者は、自然科学研究機構岡崎統合事務センター人事労務課人事係(以下「人事係」と言う)へ、Eメール(宛先: r7113@orion.ac.jp )で、「氏名」「所属」「電
    話番号」及び「Eメールアドレス」等を明記の上、応募の意思がある旨を連絡してください。
    ② 人事係より応募者へ、応募書類(電子ファイル)の提出方法及び提出先を連絡します。
    ③ 推薦書について、推薦者より別途提出される場合については、人事係より推薦者へ提出方法を連絡しますので、応募の意思表示をする際に、推薦者の「氏名」「所属 」「 Eメールアドレス」を人事係にお知らせください。

  • 応募書類の返却

    応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。

  • ※募集期間外です。

JREC-IN Portal Web応募
不可
電子メール応募
r7113@orion.ac.jp
求人機関Web応募
不可

選考・結果通知

  • 選考内容

    書類審査のうえ、面接により選考を行います。

  • 結果通知方法

    採用者が決定次第、メールまたは電話によりご連絡します。

連絡先

自然科学研究機構生理学研究所

自然科学研究機構岡崎統合事務センター人事労務課

人事係

0564557113

r7113@orion.ac.jp

研究内容に関することは下記にお問い合わせください。
〒444-8585 愛知県岡崎市明大寺町字西郷中38番地
大学共同利用機関法人自然科学研究機構生理学研究所
システム脳科学研究領域 多感覚統合システム研究部門
教授 佐々木 亮
E-mail: rsasaki @ nips.ac.jp(@の前後の空白を削除してください)
生理研ホームページ:http://www.nips.ac.jp/
https://www.nips.ac.jp/research/group/post-67/

備考

[その他]
(1)男女共同参画
① 生理学研究所は、男女雇用機会均等法を遵守し、男女共同参画の推進に取り組んでいます。
② 生理学研究所は、業績の評価において同等と認められた場合には、女性を積極的に採用します。
③ 産前産後休暇・育児休業又は介護休業を取得した場合は、履歴書等にその期間を明記していただければ、それを考慮します。
(2)個人情報の取扱い
応募に係る個人情報は、個人情報保護法及び本機構規定に基づいて適切に管理し、選考および採用の目的以外には使用しません。

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