勤務地 : 関東 - 千葉県
公開開始日 : 2024年10月29日
D124102378
研究分野 : ライフサイエンス - 指定なし | その他 - 指定なし
研究員・ポスドク相当 : 契約職員・契約社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間なし
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
当研究所は2004年、順天堂大学医学部附属浦安病院内に開設されました。以来、環境ホルモンやストレス、生活習慣など様々な環境要因による健康被害の原因の追求と治療、およびそれらにおける性差に基づく相違を臨床と基礎が一体となって分子レベルでの解明に取り組み、環境医学における最先端の情報発信基地となることを目指しています。
また、2019年にはアジア初となるかゆみ研究センターを開設し、難治性かゆみの克服に向けた研究も行っています。
さらに当研究所は、若手研究者、大学院生を育成しながら、学内の研究者だけではなく、国内外の研究者とも広く連携し、共同研究を実施しながら、社会要請に応えるインパクトのある研究成果を多数生み出しています。
仕事内容・職務内容
当研究所での基礎・臨床研究を主体的に推進できる方を募集します。当研究所の研究課題は下記の通りです。
(1)「難治性“かゆみ”の発症機構解明と予防・治療法開発の研究基盤構築」に関連する研究課題
(2)環境・性差医学に関する研究課題
①環境因子(環境汚染物質)と生体反応プロジェクト
②疾患関連遺伝子の変異と環境因子プロジェクト
③性差医学と環境因子プロジェクト
*研究内容の詳細は当研究所HPを参照してください。
配属部署
既設部署
順天堂大学大学院医学研究科 環境医学研究所
職種
研究分野
給与
年収 : 300万円 ~ 400万円
勤務時間
就業時間 : 09:00-17:10
休憩時間 : 12:00-13:00
時間外勤務、その他説明 : 土曜日 9:00~13:00(実働4時間) 平日勤務時間と合わせて所定労働時間とし、変形労働時間制の適用する
募集要項
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
説明
2025 年4 月1 日現在、博士の学位を取得後5 年未満※の者(2025年3 月取得見込者含む)で、
当研究所での基礎・臨床研究を主体的に推進する者(研究内容の詳細は当研究所HP を参照のこと)。
※出産、育児、疾病や障害のある子を養育したため、3 カ月以上研究活動を中断した期間がある場
合はその期間を除く。
雇用形態
契約職員・契約社員
常勤
契約期間
任期あり - テニュアトラック以外
年度毎の更新。採用期間を越えて更新を希望する者については、一年度ごとに実績等を評価した上で、原則最長5年目の年度末までを雇用期間とする。
※さらに更新を希望する者については、厳に実績等を評価したのち最長10年目の年度末まで更新をすることができる。
※同一法人内(学校法人順天堂)で他の身分で雇用されていた場合は、その雇用期間も含めて最長10年目の年度末までの雇用期間とする。ただし、本法人に学生として在籍している間にSA、TA、RAとして雇用されていた期間は含めない。
試用期間なし
勤務地
待遇
各種制度
通勤交通費支給制度 : 1ヶ月上限5万円
加入保険
健康保険 : あり
厚生年金保険 : 年金(私学事業団)
雇用保険 : あり
その他 : 介護保険
待遇ー補足説明
・学内規程に準する。
月額280,000円
(内訳:本給200,000円、固定残業80,000円)
・勤務時間:
変形労働時間制を適用し、下記所定労働時間をベースとして4週4休制にて運用を行う。
<平日> 9:00~17:10(実働7時間10分/休憩1時間)
<土曜> 9:00~13:00(実働4時間/休憩なし)
応募上の配慮
採用人数
3名
説明
適任者の採用が決まり次第、募集を締め切ります。
若干名募集。
着任日 : 2025年04月01日
求人内容補足説明
学内HPリンク先は順天堂大学学内関係者のみの閲覧となります。
恐れ入りますが、学外の方は下記までご連絡ください。応募書類をメールでお送りいたします。
順天堂大学大学院医学研究科 環境医学研究所
E-mail:kanken@juntendo.ac.jp
募集期間
2024年10月29日~2024年12月13日 必着
※2024年12月13日(金)正午必着(期日厳守)。
適任者の採用が決まり次第、募集を締め切ります。
応募方法
選考・結果通知
選考内容
書面審査後、該当者には別途研究内容等のプレゼンテーションを実施していただく。
結果通知方法
日程や形式等については、改めて申請者に通知する。
連絡先
順天堂大学
大学院医学研究科 環境医学研究所
松岡 香織
0473533171
kanken@juntendo.ac.jp
備考
・日本学術振興会特別研究員、国費留学生およびそれらに相当する制度の給付を受けている者は応
募できない。
・年度終了後、所定の研究成果報告を提出する。(ポスター発表・口頭発表等による研究報告を予定。
英語での発表となることもある。)
・日本国内で就労するにあたり必要な在留資格が無い場合、在留資格変更の許可が下りるまでは一
切就労することは出来ない。
特に現在大学院生などで留学ビザから変更が必要な場合は十分注意すること。
・応募書類については返却できないので、あらかじめご了承ください。
・選考過程および採否の理由については一切お答えできない。
・面接にかかる交通費は支給しない。
・応募された個人情報は本募集に関してのみ利用し、募集終了後はすみやかに当方の責任で廃棄す
る。