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募集中
更新日 : 2024年11月19日 募集終了日 : 2024年12月24日
募集中
更新日 : 2024年11月19日
募集終了日 : 2024年12月24日

勤務地 : 北海道 - 北海道

公開開始日 : 2024年11月19日

人間文化研究機構人間文化研究創発センター研究員(グローバル地域研究推進事業) 募集

D124111232

大学共同利用機関法人・独立行政法人・国立研究機関・省庁等

人間文化研究機構

研究分野 : 人文・社会 - 指定なし

助教相当 : その他 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

     大学共同利用機関法人 人間文化研究機構( 以下「 機構 」 という。)では、 令和4年度から人間文化研究創発 センター (以下「 創発 センター」という。)を設置し、ネットワーク型基幹研究プロジェクト「 グローバル地域研究推進事業」(以下「事業」という。)を推進しております。同事業は機構と各大学・研究機関に設置された研究センター等(以下「研究拠点」という。)を結ぶネットワークを形成し、国内外の研究機関との組織的な連携・協力体制の下に実施されます。
     このたび、本事業の研究拠点に配置され(出向)、本事業の管理・運営を担当する若手研究者を下記の要領により募集します 。

  • 仕事内容・職務内容

     配置された研究拠点において、ネットワーク型基幹研究プロジェクト「グローバル地域研究推進事業」に係る以下の職務を担当する。本事業の詳細については、別添の『グローバル地域研究推進事業基本計画』を参照願います。
    ①事業の企画・運営及び管理に関する業務
    ②事業の遂行に必要な関係機関等との連絡調整に関する業務
    ③事業に関する成果発信の企画・立案及び運営業務
    ④その他、事業遂行のために必要な業務

  • 配属部署

    既設部署

    東ユーラシア研究プロジェクト 北海道大学スラブ・ユーラシア研究センター拠点

職種

  • 助教相当

研究分野

  • 人文・社会 - 指定なし

給与

  • 年収 : 600万円 ~

    ・給与は、基本年俸600万円とし、基本年俸の12分の1の額を基本給として毎月支給する。
    ・基本年俸のほか、支給する手当等は、超過勤務手当、休日給及び夜勤手当とする(いずれも職務命令に基づき、勤務した場合に限る。)。
    ・給与等については別添『大学共同利用機関法人人間文化研究機構地域研究推進事業に従事する創発センター研究員就業規則』第13条による。

勤務時間

  • 就業時間 : 08:30-17:00

    時間外勤務、その他説明 : 勤務日、勤務時間は、配置される研究拠点の定めに準じるものとし、1日7時間45分、1週あたり38時間45分の所定勤務時間を基本に、裁量労働制により勤務する。年次有給休暇等有り。

募集要項

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士 / 修士

    [応募資格]
    次のいずれかに該当する者。
    ①博士の学位を取得している者
    ②博士の学位を取得する見込みの者
    ③人文学又は社会科学の分野にあっては、採用日前日までに、大学院博士課程に標準修業年限以上在学し、所定の単位を修得の上退学した者で、博士の学位を取得した者に相当する能力を有すると認められる者
    ④大学共同利用機関又は大学において助教・助手又はこれに準ずる職員としての経歴があり、研究上の能力があると認められる者
    ⑤配置される研究拠点に関する専攻分野について、優れた知識及び経験を有し、専攻分野の研究者となる資質、能力があると認められる者

  • 説明

    [採用条件]
    ① 本事業及び募集の趣旨に沿って、拠点の研究・運営・実務に専念できる者であり、かつグローバル地域研究の拠点形成に必要な研究者となることが期待される者。
    ② 東ユーラシア(ロシア・中央アジア・モンゴル・中国)を対象とし、フィールドワークに基づく地域研究を行ってきたこと。人の移動、ジェンダー、宗教、ボーダーなどに関わる研究領域に実績を持ち、ネットワーク型の研究組織間の連携に関わる実務経験を有する者が望ましい。
    日本語・英語に加えて、東ユーラシアの地域言語(特にロシア語)に堪能であり、留学・調査経験をもつこと。

    ※ 応募者の国籍は問わない。ただし、日本語を母語としない場合、業務に支障がない日本語能力を有すること。日本国籍を有していない場合は、採用予定日までに日本国内における当機構で就労するために必要な在留資格を取得すること。採用予定日までに取得できない場合は、採用内定を取り消す場合があります。

雇用形態

  • その他

    地域研究推進事業に従事する創発センター研究員就業規則に定める常勤の任期制の職員です。(別添『大学共同利用機関法人人間文化研究機構地域研究推進事業に従事する創発センター研究員就業規則』参照)

契約期間

  • 任期あり - テニュアトラック以外

    [契約期間]
    令和7年4月1日以降、できるだけ早い時期~令和10年3月31日まで(試用期間なし)
    契約更新の有無:無

    試用期間なし

勤務地

  • 〒060-0809 北海道 札幌市北区北九条西7丁目 北海道大学 スラブ・ユーラシア研究センター

待遇

  • 加入保険

    健康保険 : 文部科学省共済組合(短期(健康保険))

    厚生年金保険 : 文部科学省共済組合(長期(年金))

    労災保険 : あり

    雇用保険 : あり

  • 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

    北海道大学では、特定屋外喫煙場所を除き、敷地内禁煙です。

  • 待遇ー補足説明

    ※ 被保険者負担の掛金、保険料を毎月給与から控除する。

応募上の配慮

  • 面接実施に関しての配慮(海外など遠方にお住まいの方、他)

    海外からの面接実施につきましてはご相談ください。

採用人数

    1名

    採用日 : 2025年04月01日

    着任日 : 2025年04月01日

募集期間

  • 2024年11月19日~2024年12月24日 必着

    令和6年12月24日(火)13:00(日本時間)必着
    ※ 締切を過ぎて到達した応募書類は、いかなる場合も応募を受け付けません。

応募方法

  • 応募書類(指定様式)

  • 応募書類

    履歴書 : 電子応募 , 郵送
    ①申請書(様式2)を使用してください。
    業績リスト : 電子応募 , 郵送
    ①申請書(様式4)を使用してください。

    その他の電子応募書類
    【E-mailの場合】
    ①申請書
    ・応募鑑文(様式1)
    ・履歴書(写真貼付)(様式2)
    ・志望動機及び本事業への貢献について(様式3)
    ・研究業績一覧表(様式4)
    ※ 申請書(様式1~4)は全て、必ず指定された様式を使用してください。

    ②主たる研究業績【3点以内】
    〔注〕提出する研究業績については、様式4「研究業績一覧表」の該当箇所に下線を記入してください。

    ・応募書類は、様式番号(1~4)、研究業績ごとにPDFファイルで保存し、メール添付にて送付してください。ファイルサイズが大きくメールが送信できない場合は、アップローダー等を利用して送付してください。
    ・メールの件名は「人間文化研究創発センター研究員(グローバル地域研究推進事業担当)応募」としてください。
    ・応募書類の受理後、3~4日以内に受領確認メールを返信します。返信がない場合は、必ず応募先へ確認してください。
    ※ 応募書類受理後、その記載事項を変更又は補充することは認められません。

    その他の郵送書類
    【郵便の場合】
    ①申請書
    ・応募鑑文(様式1)
    ・履歴書(写真貼付)(様式2)
    ・志望動機及び本事業への貢献について(様式3)
    ・研究業績一覧表(様式4)
    ※ 申請書(様式1~4)は全て、必ず指定された様式を使用してください。

    ②主たる研究業績【3点以内】
    〔注〕提出する研究業績については、様式4「研究業績一覧表」の該当箇所に下線を記入してください。

    ・応募書類は、様式番号(1~4)ごとに両面印刷で作成してください。
    ・応募書類「①申請書」は、原本1部、写し3部(A4判)を提出してください。原本については左上欄をクリップで、写しについては左上欄をホチキスで留めてください。
    ・応募書類「②主たる研究業績」は、原本または写しを各1部提出してください。冊子でないものについては、左上欄をクリップで留めてください。
    ・封筒に「人間文化研究創発センター研究員(グローバル地域研究推進事業担当)応募書類在中」と朱書きのうえ、配達が確認できる方法(簡易書留等)で送付してください。
    ※ 研究業績は、できるだけ写しを提出してください。研究業績の返却を希望する場合は、返却用の封筒類(切手等貼付すること)を同封してください。
    ※ 応募書類受理後、その記載事項を変更又は補充することは認められません。

  • 応募書類の返却

    その他

    「①申請書」は返却できませんのでご了承ください。 応募書類は選考目的以外には一切使用せず、選考業務終了後、責任を持って処分します。ただし、採用された方の個人情報は、採用後の雇用管理のために利用します。

  • 応募書類の提出方法(郵送書類)

    〒105-0001 東京都 港区虎ノ門 4-3-13 ヒューリック神谷町ビル2階
    大学共同利用機関法人 人間文化研究機構 本部事務局 研究企画課 研究推進係

JREC-IN Portal Web応募
不可
電子メール応募
kenkyu@nihu.jp
求人機関Web応募
不可

公募のURL

選考・結果通知

  • 選考内容

    [選考方法]
    第1次選考:書類選考
    第2次選考:面接選考(第1次選考合格者を対象)
    ※第2次選考の日時、実施場所は、第1次選考合格者に個別に連絡します。
    ※ 面接のための旅費、オンラインに係る諸経費は支給しません。

  • 結果通知方法

    第1次選考の結果は令和7年1月中旬頃、第2次選考の結果は令和7年2月下旬頃に本人に通知する。

連絡先

人間文化研究機構

本部事務局研究企画課研究推進係

野田、西山

0364029228

kenkyu@nihu.jp

備考

・本公募の「研究員」は、JREC-IN Portalの職種において「助教相当」に該当します。
・人間文化研究機構の概要については、機構ウェブサイトをご参照願います。
・選考結果に関する個別の問い合わせには応じません。
・応募書類に虚偽があった場合及び人間文化研究創発センター研究員としてふさわしくないと判断される行為があった場合は、採用決定後であっても採用を取り消すことがあります。

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