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Update 募集中

更新日 : 2025年01月15日

募集終了日 : 2025年03月31日

勤務地 : 関東 - 千葉県

公開開始日 : 2025年01月10日

特任研究員の公募について

D125010421

国立大学

千葉大学

https://ceres.chiba-u.jp/

研究分野 : その他 - その他 - 地球科学分野、左記以外の分野からの応募者も歓迎 (例えば、数理・情報科学分野など)。気象学・水文学・土木工学などを含む地球・環境科学全般、数理・情報科学全般。

研究員・ポスドク相当 : その他 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間なし

業務内容

募集の背景、プロジェクトの説明

【求人内容】
　千葉大学環境リモートセンシング研究センター(CEReS) は、衛星データとそれに関連する地上観測データを処理・アーカイブ・公開し、関連分野の幅広い研究活動を通じてその科学的活用を図る「総合環境情報拠点」として地球環境に関する研究の進展に貢献しています。この度、気象制御実現に向けた研究開発に関する教育研究の実施に向け、特任研究員を以下の要領で募集します。
仕事内容・職務内容

. 業務内容：
科学技術振興機構・ムーンショット型研究・目標８「海上豪雨生成で実現する集中豪雨被害から解放される未来」等に関する教育研究に従事し、数値気象予測モデル・データ同化・機械学習を活用した気象制御実現への技術開発を行う。具体的には、下記等の研究に関する業務を想定しているが、応募者の研究背景・技術なども勘案し、プロジェクトミッションに貢献可能な研究テーマも設定可能です。（１）アンサンブルデータ同化とモデル予測制御の結合システム開発と高速化（２）データ同化・アンサンブル気象予測による集中豪雨の予測・制御可能性（３）深層学習・強化学習・量子アニーリングを用いたデータ同化・制御計算の高速化より詳しい研究内容について知りたい方は、小槻まで問い合わせください。
配属部署

既設部署

千葉大学環境リモートセンシング研究センター

職種

研究員・ポスドク相当

研究分野

その他 - その他
地球科学分野、左記以外の分野からの応募者も歓迎 (例えば、数理・情報科学分野など)。気象学・水文学・土木工学などを含む地球・環境科学全般、数理・情報科学全般。

給与

年収 : 500万円 ~ 500万円

給与は本学特定雇用職員給与規程を適用し、経験年数に応じて決定されます。学位取得後1年目の場合、年収は500万円前後となる見込みです。

勤務時間

就業時間 : 08:30-17:15

休憩時間 : 12:00-13:00

休日 : 休日：土日祝、年末年始

時間外勤務、その他説明 : 専門業務型裁量労働制

募集要項

応募資格

応募に必要な学歴・学位

博士

採用時に博士号を取得している方、または近日中に博士号を取得見込みの方。
業務における経験

募集分野：水文モデルを用いたリアルタイム洪水・浸水予測や、気候変動の影響に伴う洪水・浸水リスクの定量化に関するに関する教育研究に貢献できる方。
特定分野の公的資格など

気象・水文モデルや、データ同化・機械学習・データサイエンスに関する研究分野に興味があり、関連分野で研究実績を持つ方。当該分野の研究経験がなくても、関心・意欲があれば、専門分野は問いません。地球科学分野以外の分野からの応募者も歓迎いたします (例えば、数理・情報科学分野など)。
説明

【関連する専門分野】
気象学・水文学・土木工学などを含む地球・環境科学全般、数理・情報科学全般。

雇用形態

その他

特任研究員（常勤）

契約期間

任期あり - テニュアトラック以外

採用期間：契約は年度ごと (３月３１日まで)までですが、勤務実績、業務の必要性、雇用経費の状況等の基準により判断し、契約を更新することがあります。

試用期間なし

勤務地

〒263-8522 千葉県千葉市稲毛区弥生町１－３３

待遇

各種制度

通勤交通費支給制度 : あり
加入保険

健康保険 : あり

厚生年金保険 : あり

労災保険 : あり

雇用保険 : あり
就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

学内禁煙
待遇ー補足説明

待遇等：
(1) 職名：特任研究員（常勤）
(2) 給与等：本学特定雇用職員給与規程を適用。経験年数に応じて決定。
(3) 勤務時間：8時30分～17時15分、週5日、1日あたり7時間45分勤務（専門業務型裁量労働制）
(4) 休日：土日祝、年末年始（12/29～1/3）
(5) 休暇：本学特定雇用職員就業規程に基づき付与
(6) 諸手当：通勤手当（支給要件を満たした場合，規程に基づき支給）
(7) 保険：共済組合、雇用保険、労災保険に加入

応募上の配慮

その他

応募書類は本選考以外の目的には使用しません。また、応募書類は原則として返却致しません。
返却を希望する場合、返送先を記入し、切手を貼付した封筒を同封して下さい。

採用人数

1名

説明

1名～２名

採用日 : 2025年04月01日

着任日 : 2025年04月01日

求人内容補足説明

採用時期は４月以降（相談・調整可能）。

募集期間

2025年01月10日~2025年03月31日必着

適任者が決まり次第、公募を終了する場合があります。なお、４月着任を希望される場合は、事前に教員にご連絡ください。

応募方法

応募書類

履歴書 : 郵送

業績リスト : 郵送

その他の郵送書類
提出書類：
(1) 履歴書千葉大学指定書式（ファイルはCEReSのウェブサイトより取得して下さい）。
(2) 研究業績リスト様式自由（査読論文とそれ以外を分けて記載して下さい）。
(3) 主要論文別刷3 編（コピー可、原則として単著または筆頭著者論文）
(4) これまでの研究歴と採用後の研究計画　様式自由（各A4 用紙2 枚にまとめ、使用可能なプログラム
言語についても記載すること）。
(5) 意見を伺える方の連絡先（当センター以外の方1～2 名、様式自由）。
応募書類の返却

その他

応募書類は本選考以外の目的には使用しません。また、応募書類は原則として返却致しません。
返却を希望する場合、返送先を記入し、切手を貼付した封筒を同封して下さい。
応募書類の提出方法(郵送書類)

〒263-8522 千葉県千葉市稲毛区弥生町１－３３
千葉大学環境リモートセンシング研究センター　小槻　峻司

注意事項 : 封筒の表に「特任研究員応募書類在中」と朱書、簡易書留で送付すること。