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募集中
更新日 : 2025年02月05日 募集終了日 : 2025年10月31日
募集中
更新日 : 2025年02月05日
募集終了日 : 2025年10月31日

勤務地 : 関東 - 東京都

公開開始日 : 2025年02月13日

NICT有期研究員公募(公募No.2025R-43 AI技術を用いたサイバーセキュリティに関する研究)

D125011568

大学共同利用機関法人・独立行政法人・国立研究機関・省庁等

国立研究開発法人情報通信研究機構

研究分野 : 情報通信 - 情報セキュリティ | 情報通信 - 情報ネットワーク

講師相当 : 契約職員・契約社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間あり

助教相当 : 契約職員・契約社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間あり

研究員・ポスドク相当 : 契約職員・契約社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間あり

非常勤講師相当 : 契約職員・契約社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間あり

主任研究員相当 : 契約職員・契約社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    NICTサイバーセキュリティ研究所では、多種多様なサイバー攻撃から我が国を守るため、NICTの中立性を活かし、産学との緊密な連携によりサイバーセキュリティ研究開発の世界的中核拠点を目指しています。また、政府の方針を踏まえ、サイバーセキュリティに関する演習、サイバーセキュリティ産学官連携拠点形成、IoT機器のサイバーセキュリティ対策の促進などの業務を実施しています。
    上記に関連する業務を公募いたします。

    https://csl.nict.go.jp/
  • 仕事内容・職務内容

    サイバーセキュリティに関するデータを対象にAI技術を用いたセキュリティ対策の高度化に関する研究開発を実施する。

    研究テーマの一例:
    ・Webアクセス履歴を用いた悪性Webサイトの検知技術
    ・セキュリティアラート情報を用いた重要アラートの特定技術
    ・マルウェアの分類や機能推定技術

    サイバーセキュリティ研究室では、各研究者は自由な発想と能力を生かして自主性を持って研究テーマに取り組むことが期待されます。各自の研究テーマは研究室のミッションや公募内容から大きく逸脱しない限り、自由に設定できます。

    研究提案を検討する際には、研究室で取り組んでいる研究開発内容についてWebサイトや関連する発表論文等に目を通しておくことを推奨します。

  • 配属部署

    既設部署

    サイバーセキュリティ研究所サイバーセキュリティ研究室

職種

  • 講師相当
  • 助教相当
  • 研究員・ポスドク相当
  • 非常勤講師相当
  • 主任研究員相当

研究分野

  • 情報通信 - 情報セキュリティ
  • 情報通信 - 情報ネットワーク

給与

  • 職種共通

    年収 : 500万円 ~ 700万円

    ・公募情報の給与(基本給)を記入
    ・基本給については、国家公務員の給与に準拠していることから国家公務員の給与に改正があり、基本給の改定が生じた場合は変更する場合がございます。

勤務時間

  • 職種共通

    就業時間 : 08:30-17:00

    休日 : ・完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始
    ・年次有給休暇有

    時間外勤務、その他説明 : 原則フレックスタイム制

募集要項

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士 / 修士

  • 業務における経験

    【求める経験・スキル】
    ・博士もしくは修士の学位(取得予定を含む)
    ・サイバーセキュリティ分野に関連した専門知識
    ・機械学習等のAI技術に関連した研究実績
    ・英語での情報収集や論文執筆が行える英語運用能力
    ・研究室内外の協力者と協調して業務に取り組めるコミュニケーション能力

    【歓迎する経験・スキル】
    ・サイバーセキュリティ分野に関連した国際会議や論文誌での発表実績
    ・生成AIやLLMに関する専門知識
    ・日本語でのドキュメントの読み書きやコミュニケーション能力

    【求める人物像】
    ・研究テーマを自ら考え出し、取り組むことに面白さを感じられる方
    ・高い目標に向けて、努力を惜しまず粘り強く挑戦できる方
    ・未知の領域にも好奇心を持ち、積極的に取り組むことができる方
    ・「Sharing is Caring」の精神に共感し、チームプレイを大切にしながら協力できる方

雇用形態

  • 職種共通

    契約職員・契約社員

    有期雇用職員

契約期間

  • 職種共通

    任期あり - テニュアトラック以外

    採用日 ~ 令和8年3月31日(更新の可能性:有り)
    一定の条件を満たした場合に、採用日より最長5年

    試用期間あり

    1か月

勤務地

  • 〒184-8795 東京都 東京都小金井市貫井北町4-2-1 又はサイバーセキュリティリカレントエボリューションセンター (東京都武蔵野市)

待遇

  • 各種制度

    通勤交通費支給制度 : あり

    その他 : 扶養手当、住居手当、テレワーク手当、超過勤務手当、深夜労働手当(すべて要件を満たした場合に支給)

  • 加入保険

    健康保険 : あり

    厚生年金保険 : あり

    労災保険 : あり

    雇用保険 : あり

  • 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

    喫煙場所設置

応募上の配慮

採用人数

    1名

  • 求人内容補足説明

    採用日は選考時期により異なります。採用日の詳細については「公募のURL」よりご確認ください。

募集期間

  • 2025年02月13日~2025年10月31日 必着

    募集終了日は予定日です。毎月、公募の締切を設定しているため、応募締切日の詳細については「公募のURL」よりご確認ください。なお、適任者の採用が決まり次第、募集を締め切ります。

応募方法

  • 応募書類

    履歴書 : 電子応募 , 郵送
    当機構指定履歴書(写真貼付/e-mailアドレス必ず明記)

    その他の電子応募書類
    ・職務経歴書 ※書式A4縦・自由形式
    ※詳細を当機構ホームページで必ずご確認ください。

    その他の郵送書類
    ・職務経歴書 ※書式A4縦・自由形式
    ※詳細を当機構ホームページで必ずご確認ください。

  • 応募書類の返却

    応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。

  • 応募書類の提出方法(郵送書類)

    〒184-8795 東京都 小金井市貫井北町4-2-1
    国立研究開発法人 情報通信研究機構 総務部人事室人事グループ 有期雇用職員採用担当

JREC-IN Portal Web応募
不可
電子メール応募
不可
求人機関Web応募
https://www.nict.go.jp/employment/koubo.html

選考・結果通知

  • 選考内容

    1 書類審査
    2 面接

  • 結果通知方法

    選考実施後、概ね2カ月以内にご連絡いたします。

連絡先

国立研究開発法人情報通信研究機構

総務部人事室人事グループ

有期雇用職員採用担当

jinjig@ml.nict.go.jp

備考

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