勤務地 : 近畿 - 大阪府
公開開始日 : 2025年03月26日
D125031429
研究分野 : 人文・社会 - 商学 | 人文・社会 - 経営学
教授相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間なし
准教授相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間なし
講師相当 : 正職員・正社員 - 任期なし - テニュアトラック以外 - 試用期間なし
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
近畿大学経営学部商学科 観光分野(観光産業分析) 教授・准教授・講師の公募
https://www.kindai.ac.jp/about-kindai/disclosure/policy/undergraduate/business/仕事内容・職務内容
(雇入れ直後)
① 観光分野「観光産業分析」の担当。
・1年生配当の入門科目・基礎科目の担当を含む、観光・サービスに関する研究・教育。
②本学の建学の精神に沿った教育理念を実践するための教育研究、社会貢献、管理運営(入学試験・大学入学共通テスト・学生募集関係(高校訪問・出張授業・オープンキャンパス含む))に関する業務。
③学部・教職課程、 大学院等において必要とされる授業および学生指導に関する業務。
④その他、 法人が命じた業務
(変更の範囲)
雇入れ直後の従事すべき業務内容と同じ
(※但し、 カリキュラム ・時間割編成等により担当科目等については変更になる場合があります。)
配属部署
既設部署
経営学部商学科
職種
研究分野
給与
教授相当
年収 : 700万円 ~
上記は下限金額です。実際の給与については経歴および職務等を勘案して決定しております。
【モデル年収】 教授 50歳 1,261万円
※諸手当・通勤費等については、表示金額に含んでおりません。
准教授相当
年収 : 500万円 ~
上記は下限金額です。実際の給与については経歴および職務等を勘案して決定しております。
【モデル年収】准教授 45歳 1,139万円
※諸手当・通勤費等については、表示金額に含んでおりません。
講師相当
年収 : 400万円 ~
上記は下限金額です。実際の給与については経歴および職務等を勘案して決定しております。
【モデル年収】 講師 35歳 862万円
※諸手当・通勤費等については、表示金額に含んでおりません。
勤務時間
教授相当
就業時間 : 09:00-18:00
休日 : 日曜、祝日、学園創立記念日(11月5日)、年末年始(12月29日~1月3日)
時間外勤務、その他説明 :
同意に基づき専門業務型裁量労働制を適用する。
[みなし時間: 1日8時間(土曜日に出勤する週については、 月曜日から金曜日は1日7時間、 土曜日は1日4時間)]
准教授相当
就業時間 : 09:00-18:00
休日 : 日曜、祝日、学園創立記念日(11月5日)、年末年始(12月29日~1月3日)
時間外勤務、その他説明 :
同意に基づき専門業務型裁量労働制を適用する。
[みなし時間: 1日8時間(土曜日に出勤する週については、 月曜日から金曜日は1日7時間、 土曜日は1日4時間)]
講師相当
就業時間 : 09:00-18:00
休日 : 日曜、祝日、学園創立記念日(11月5日)、年末年始(12月29日~1月3日)
時間外勤務、その他説明 :
同意に基づき専門業務型裁量労働制を適用する。
[みなし時間: 1日8時間(土曜日に出勤する週については、 月曜日から金曜日は1日7時間、 土曜日は1日4時間)]
募集要項
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士
公募時点で博士の学位を有する方、または博士学位と同程度の研究業績を有する方、令和8年3月末までに博士学位取得見込の方。
業務における経験
本学建学の精神、教育の目的ならびに学部・学科の教育目標をよく理解し、教育に熱意をもって取り組み、学部の管理運営活動に協力できる方
雇用形態
教授相当
正職員・正社員
准教授相当
正職員・正社員
講師相当
正職員・正社員
契約期間
教授相当
任期なし - テニュアトラック以外
試用期間なし
准教授相当
任期なし - テニュアトラック以外
試用期間なし
講師相当
任期なし - テニュアトラック以外
講師の場合は、任期のついた特任講師として採用する場合があります。
その場合、就任2年目に審査のうえ、期間の定めのない専任講師として再契約することがあります。
試用期間なし
勤務地
(雇入れ直後)上記のとおり
(変更の範囲)法人が指定する勤務場所
待遇
各種制度
昇給制度 : 定期昇給月 4月(前年度12ヵ月間勤務した者)
賞与制度 : 本学給与規程に基づき、原則として年2回 6月・12月に支給する。 但し、経営状況の悪化、その他事情により賞与を支給停止、又は遅らせることがある。
退職金制度 : 本学退職手当支給規程に基づく。
通勤交通費支給制度 : 支給
定年制度 : 66歳(満66歳に到達した年度末(3月31日))
その他 : 家族手当、住宅手当、役職手当、増担手当等各種手当有り、福利厚生倶楽部、慶弔見舞金、特別優遇のホテルあり、PET検査費用割引
加入保険
健康保険 : 日本私立学校振興・共済事業団
厚生年金保険 : 日本私立学校振興・共済事業団
労災保険 : 適用
雇用保険 : 適用
就業場所における受動喫煙防止のための取組事項
構内指定喫煙場所以外は禁煙
応募上の配慮
面接実施に関しての配慮(海外など遠方にお住まいの方、他)
第一次選考の結果、第二次選考にお越しいただく際は、本学旅費規程により、現住所の最寄り駅から本学までの交通費を支給します。海外在住者は到着した国内の空港から本学までの交通費を支給いたします。
採用人数
1名
採用日 : 2026年04月01日
着任日 : 2026年04月01日
募集期間
2025年03月26日~2025年06月06日 必着
応募方法
応募書類(指定様式)
応募書類
その他の電子応募書類
①博士号保持者は学位記のコピーまたはそれを証明する文書
②照会者2名(応募者について所見を照会できる研究者2名の氏名、 所属、 連絡先等) ※推薦書作成者と照会者が重複する場合も可
③応募科目のシラバス
④応募科目に関連する主要学術論文1編から5編(それぞれの論文に400字以内の要約文)
⑤ 応募科目および今後の教育(講義内容含む)の計画・抱負について(800字程度(A4 ・ 様式自由))
⑥今後の研究の計画 ・ 抱負について(800字程度(A4 ・ 様式自由))
※①~⑥はすべてPDFデータで提出
※④の主要学術論文数について、目安として、教授・准教授職(3~5編)、講師職(2~5編)
その他の郵送書類
⑦推薦書1通(自己推薦は不可)、様式任意 ※推薦書作成者と照会者が重複する場合も可
⑧全著書各1部(応募科目に関連する主要著書1点については400字以内の要約文を作成の上、要約文はPDFデータで提出してください。)
応募書類の返却
その他
提出書類は原則として返却いたしませんので、 ご了承ください。
応募書類の提出方法(郵送書類)
〒577-8502
大阪府 東大阪市小若江3丁目4-1
近畿大学経営学部学部長事務室
注意事項 : 提出書類を厳封の上、「教員応募書類(商学科)」と朱書きし、簡易書留でご送付ください。
公募のURL
選考・結果通知
選考内容
第一次選考 書類選考(結果は、 7月上旬に本人宛に通知します。)
第二次選考 面接および模擬講義(7月下旬~8月中を予定)
結果通知方法
第二次選考結果は、 9月下旬頃に本人宛に通知いたします。
連絡先
近畿大学
経営学部長事務室
朝野、村田
0643073046
keiei-gakubuchojimu@itp.kindai.ac.jp
原則としてメールでの連絡をお願いいたします。
備考
※応募書類に記載いただいた住所、 氏名その他の個人情報につきましては 、 安全管理のため必要な措置を講じております。これらの情報については、教員採用の資料としてのみ使用いたします。
応募に関する守秘義務は遵守いたします。
※過去に学生に対するセクシャルハラスメントを含む性暴力等を原因として懲戒処分等を受けた場合には、 処分の内容及びその具体的な事由を履歴書等に必ず記入願います。 虚偽の記載があった場合には、 採用取消や懲戒処分等の対象となることがあります。