職種

• 教授相当
• 准教授相当
• 助教相当

研究分野

• 人文・社会 - 教育学

給与

• 教授相当

  年収 : 700万円 ~

  本学教員の年間給与額（目安）
  教　授：760万円（35歳相当）～1,150万円程度
  ＊　金額については、初年度年収を記載しています。また、採用時の年齢、経歴及び資格保有の状況等によって異なります。
  　　なお、賞与は2024年度実績で算出しています。
  ＊　上記の他、各種手当（勤務手当、通勤手当、超過時間担当手当、試験手当等）を本学規程により支給します。
  ＊　上記金額は概算となります。詳細は本学人事部までお問い合わせください。

• 准教授相当

  年収 : 500万円 ~

  本学教員の年間給与額（目安）
  准教授：590万円（29歳相当）～1,000万円程度
  ＊　金額については、初年度年収を記載しています。また、採用時の年齢、経歴及び資格保有の状況等によって異なります。
  　　なお、賞与は2024年度実績で算出しています。
  ＊　上記の他、各種手当（勤務手当、通勤手当、超過時間担当手当、試験手当等）を本学規程により支給します。
  ＊　上記金額は概算となります。詳細は本学人事部までお問い合わせください。

• 助教相当

  年収 : 400万円 ~

  本学教員の年間給与額（目安）
  助　教：460万円（24歳相当）～1,000万円程度
  ＊　金額については、初年度年収を記載しています。また、採用時の年齢、経歴及び資格保有の状況等によって異なります。
  　　なお、賞与は2024年度実績で算出しています。
  ＊　上記の他、各種手当（勤務手当、通勤手当、超過時間担当手当、試験手当等）を本学規程により支給します。
  ＊　上記金額は概算となります。詳細は本学人事部までお問い合わせください。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士 / その他

  （１）大学院博士後期課程修了者又は同等以上の業績を有する者
  ＊　着任時に学生の身分を有することはできません。
  

• 業務における経験

  （２）研究業績のうち学術論文は5篇(うち査読論文2篇)以上あること
  （３）教員養成に情熱をもって取り組む意思があり、学生の科目修得と理解を積極的に支援できる者
  （４）多様な学部業務遂行に積極的にかかわる意思を有する者

雇用形態

• 教授相当

  正職員・正社員

• 准教授相当

  正職員・正社員

• 助教相当

  正職員・正社員

契約期間

• 教授相当

  任期なし - テニュアトラック以外

  試用期間なし

• 准教授相当

  任期なし - テニュアトラック以外

  試用期間なし

• 助教相当

  任期なし - テニュアトラック以外

  試用期間なし

勤務地

• 〒220-8739 神奈川県 横浜市西区みなとみらい4-5-3 学校法人神奈川大学　みなとみらいキャンパス

待遇

• 各種制度

  昇給制度 : あり

  賞与制度 : あり

  退職金制度 : あり

  通勤交通費支給制度 : あり

  定年制度 : あり
  ＊　定年は70歳とし、定年に達した日以後における最初の３月31日を退職日とする

  その他 : 各種規程による手当

• 加入保険

  健康保険 : あり

  厚生年金保険 : あり

  労災保険 : あり

  雇用保険 : あり

• 待遇ー補足説明

  待遇の詳細は本学人事部（045-481-5661（代））にお問い合わせください。

応募上の配慮

採用人数

1名

採用日 : 2026年04月01日

着任日 : 2026年04月01日

募集期間

• 2025年06月04日~2025年08月19日 必着

応募方法

• 応募書類

  履歴書 : 電子応募

  （１）履歴書（写真貼付）（本学所定書式）
  ＊　履歴書の本学所定書式は
  https://www.kanagawa-u.ac.jp/employment/professor/fulltime/
  からダウンロードしてください。
  業績リスト : 電子応募

  （２）教育研究業績書（本学所定書式・主要研究業績３点に〇印を付けること）
  ＊　教育研究業績書の本学所定書式は
  https://www.kanagawa-u.ac.jp/employment/professor/fulltime/
  からダウンロードしてください。

  その他の電子応募書類
  （３）上記主要研究業績３点
  ＊　原則としてPDFファイルでの提出となりますが、それが困難である場合、書籍等を郵送頂いても構いません（「14．問合わせ先」に記載の宛先、住所に郵送ください）。
  （４）上記３点の要旨（日本語で各1,200字／A4版１枚程度）
  （５）これまでの研究成果と今後の研究計画（日本語で2,400字／A4版２枚程度）
  ＊　研究成果については、上記（２）と関連付けて作成ください。
  （６）教職課程における学生教育に関する抱負を記載した文書（日本語で1,200字／A4版１枚程度）
  （７）教育業績の関連資料（「教育原論」あるいは類似科目のシラバスやハンドアウトなど）　
  ＊　専任又は非常勤教員の教育経験を確認できる資料がある方のみ参考として提出してください。
  （８）（任意）応募者の業績や履歴などについてご意見を伺える方（最大３名まで）の氏名、所属及び連絡先を記載した文書（書式自由）　
  ＊　提出書類リストを冒頭に添付してください。
  ＊　上記（１）～（８）及び提出書類リストについて、すべてを１つのPDFファイルにまとめたうえで、JREC-IN Portal上で提出してください。
  ＊　提出されたデータは選考及び採用以外の目的には使用しません。また、採用者については雇用管理に利用します。
  ＊　著書などPDFファイルにて提出できないものについては、別途下記宛先まで送付してください。
  　〒221-8686　横浜市神奈川区六角橋三丁目27番１号　神奈川大学学長室
  　封筒の表に「2025-12　経営学部「教育学」専任教員応募追加資料」と朱書きし、書留便にて送付してください。

公募のURL

選考・結果通知

• 選考内容

  （１）第一次選考：書類審査
  （２）第二次選考：面接及び模擬授業
  （「教育原論」のシラバスの第６回あるいは第７回の講義を約30分間）
  ＊ 本学教職課程では共通シラバスを作成しており、「教育原論」のシラバスは、
  https://webstation-koukai.kanagawa-u.ac.jp/syllabus/2025/N17/N17_28FA002_ja_JP.html
  をご参照ください。
  ＊ 第二次選考は2025年10月４日（土）に実施予定です。
  ＊ 第二次選考対象者となった方には９月上旬までに通知します。
  

• 結果通知方法

  2025年11月末までに電子メールもしくは郵送にて採否に関する通知をいたします。

連絡先

備考