職種

• 准教授相当
• 助教相当

研究分野

• 人文・社会 - 指定なし
• 情報通信 - 指定なし

給与

• 准教授相当

  年収 : 800万円 ~ 900万円

  給与は基本年俸とし、以下金額の１２分の１を毎月支給する。諸手当は支給しない。
  特任准教授：８４０万円

• 助教相当

  年収 : 600万円 ~ 600万円

  給与は基本年俸とし、以下金額の１２分の１を毎月支給する。諸手当は支給しない。
  特任助教：６００万円

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

• 説明

  以下の全てに該当する者。
  （１）博士の学位を有する者（着任時までに取得見込みの者を含む）、またはそれと同等の能力を有する者であって
  　　　博士の学位取得に意欲を有する者。
  （２）情報学または人文情報学に関する優れた研究業績を有し、研究業務を推進する能力を有する者。
  （３）各種共同利用事業・共同研究の企画・運営に意欲を有する者。
  （４）日本語を母語としない場合、業務に支障がない日本語能力を有する者。
  
  以下の分野の研究開発の実績を有することが望ましいが、これから挑戦しようという意欲を有する者も歓迎する。
  （ａ）深層学習や人工知能の技術を用いた大規模なテキストまたは画像データの情報抽出、分類、検索、
  　　　リンケージ等。
  （ｂ）機械学習や人工知能を活用した人文学分野における情報の可視化、テキスト分析、時系列分析、
  　　　ネットワーク分析等。

雇用形態

• 准教授相当

  正職員・正社員

• 助教相当

  正職員・正社員

契約期間

• 准教授相当

  任期あり - テニュアトラック以外

  契約期間は、原則として２０２６年４月１日から２０３１年３月３１日までとする。
  ただし、当館における審査を経て認められた場合は、契約更新を行う可能性がある（最長２０３６年３月３１日まで）。

  試用期間あり

  採用の日から６か月間

• 助教相当

  任期あり - テニュアトラック以外

  契約期間は、原則として２０２６年４月１日から２０３１年３月３１日までとする。
  ただし、当館における審査を経て認められた場合は、契約更新を行う可能性がある（最長２０３６年３月３１日まで）。

  試用期間あり

  採用の日から６か月間

勤務地

• 〒190-0014 東京都 立川市緑町１０－３ 　国文学研究資料館

  （変更の範囲）自宅または自宅に準じる場所（在宅勤務を行う場合）

待遇

• 加入保険

  健康保険 : あり（文部科学省共済組合）

  厚生年金保険 : あり

  労災保険 : あり

  雇用保険 : あり

• 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

  屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

• 待遇ー補足説明

  その他処遇については、人間文化研究機構特定有期雇用職員規程による。
  以下URLより規程内容を確認できます。
  https://www.nihu.jp/ja/opendoor/regulation

応募上の配慮

採用人数

1名

採用日 : 2026年04月01日

着任日 : 2026年04月01日

募集期間

• 2025年06月30日~2025年08月22日 必着

  ２０２５年８月２２日（金）１７時（必着）

応募方法

• 応募書類(指定様式)

  • 03【特任准教授または特任助教・情報学または人文情報学】提出書類（別紙様式１～３）（2026.4.1採用）.doc

• 応募書類

  履歴書 : 電子応募 , 郵送
  業績リスト : 電子応募 , 郵送

  その他の郵送書類
  【提出書類】
  （１）国文学研究資料館特定有期雇用職員特任研究員応募出願書（別紙様式１）　１部
  （２）履歴書（別紙様式２）　１部
  　　　※博士の学位取得見込み者については、採用予定日までに確実に学位取得できる見込みについて
  　　　　説明する文書（様式任意）を添えること。
  　　　※博士の学位を有する者（着任時までに取得見込みの者を含む）以外の者については、
  　　　　学位取得に向けた研究計画について説明する文書（様式任意）を添えること。
  （３）研究業績目録（別紙様式３）１部
  　　　※未刊の場合は発行者による「掲載予定証明書」を添付すること。
  （４）（１）に掲載した代表的な研究業績３編の抜刷または写し　各３部
  　　　※著書（単著）を含む場合はその１点のみの提出で可とする。
  　　　　ただし、これに代表的な研究業績の他の２点を添えても差し支えない。
  　　　※著書（単著）については、1600字（Ａ４縦置き・横書き１枚、40字×40行）程度の
  　　　　日本語要旨を、また、論文については、Ａ４縦置き・横書き１枚に、それぞれ400字
  　　　　（40字×10行）程度の日本語要旨を付すこと。
  （５）応募理由書（Ａ４縦置き・横書き１枚、1600字（40字×40行）以内）　１部
  　　 ※以下の２点を具体的に記すこと。
  　　　①これまでに行ってきた研究を概括し、それを踏まえて今後どのような研究を展開するのか。
  　　　②当館においてどのような共同研究に取り組みたいのか。
  
  ※提出書類は日本語で記載すること。
  ※（１）～（３）の様式は、当館ＨＰ(https://www.nijl.ac.jp/news/2025/06/post-407.html)からもダウンロードできる。
  ※電子メール提出の場合は、（１）～（５）をＰＤＦファイルに変換し、各１部を電子メールに添付すること。
  　ただし、（４）について、著書を提出する場合は、別途郵送にて３部送付することとし、別途郵送が
  　ある旨をメール本文に記載すること。
  ※（４）を郵送した場合に返送を希望する場合は、返送先（郵便番号・住所・氏名）を記し、
  　必要な切手を貼った封筒を同封すること。ただし（４）以外の書類は返却しない。
  
  （電子メールの場合の書類提出先）
  国文学研究資料館管理部総務課人事係　E-mail ： jinji(at)nijl.ac.jp　※(at)を@に変更して送信してください。
  ※電子メールの「件名」に「【特任研究員（情報学）公募関係】」または「【特任研究員（人文情報学）公募関係】」と
  　明記すること。
  ※受信可能な電子メールの容量は２５ＭＢ程度であるため、これを超えないように留意すること。
  　なお、アップローダー等での送付も可。
  ※原則として３業務日（土日、祝日、8/13～15を除く）以内に受信確認メールを送付するので、
  　それ以上たっても受信確認メールが届かない場合は問い合わせ先に連絡すること。

• 応募書類の返却

  応募書類はすべて当方にて責任を持って廃棄いたします。

• 応募書類の提出方法(郵送書類)

  〒190-0014 東京都 立川市緑町１０－３
  人間文化研究機構 国文学研究資料館 管理部総務課人事係

  注意事項 : ※封筒の表に必ず「特任研究員（情報学）公募関係」または「特任研究員（人文情報学）公募関係」と朱書きし、書留とすること。

公募のURL

選考・結果通知

• 選考内容

  （１）第１次選考　書類審査（書類審査の結果は２０２５年１０月上旬までに通知する。）
  （２）第２次選考　面接審査（書類審査を通過した者に対して、２０２５年１０月１８日（土）（予定）に
  　　　対面による面接審査を当館で行う。諸事情によりオンラインで実施する可能性もある。
  　　　使用言語は日本語とする。詳細は第１次選考通過者に対して通知する。
  　　　なお、対面による面接に要する旅費等は自己負担とする。）

• 結果通知方法

  審査結果は、書面またはメール、郵送のいずれかにより通知する。

連絡先

備考