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募集中
更新日 : 2025年07月10日 募集終了日 : 2025年09月19日
募集中
更新日 : 2025年07月10日
募集終了日 : 2025年09月19日

勤務地 : 関東 - 埼玉県

公開開始日 : 2025年07月10日

ユニットリーダー募集(25-718)(統合物性科学研究プログラム(新規研究ユニット))

D125070869

大学共同利用機関法人・独立行政法人・国立研究機関・省庁等

研究分野 : ナノテク・材料 - 複合材料、界面 | ナノテク・材料 - 機能物性化学 | ナノテク・材料 - 構造有機化学、物理有機化学 | ナノテク・材料 - 無機・錯体化学 | ナノテク・材料 - 高分子材料

教授相当 : 契約職員・契約社員 - 任期あり - テニュアトラック以外 - 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    [研究室の概要]
    創発物性科学研究センター(センター長 有馬 孝尚)では、新しい物性科学を創成することで現代の世界的課題―環境調和型持続型社会の実現―に基盤的に貢献することを目的としています。本センターは具体的に、(I) 多体系の創発現象の理念と原理を提案する強相関物理学、(II) 分子設計に基づく機能性ナノ構造体の超分子機能化学、(III) 量子科学の成果を応用へとつなげる量子情報エレクトロニクスの3分野が連携し、エネルギーが関わる課題を解決することを目指します。

    今回、上記3分野における若手人材育成を目的とし、統合物性科学研究プログラムにおける独立した研究室を主宰し、広い意味での超分子化学の研究を行うユニットリーダーを1名公募します。例えば、特異な構造・物性を有するソフトマテリアル、分子性機能材料・物性などにかかわる実験的研究に取り組むことが期待されます。

  • 仕事内容・職務内容

    上記の概要に基づき、超分子化学分野の研究を行うほか、研究センターにおける次の業務を行う。
    ・研究ユニットの研究活動の統括、運営及び推進
    ・その他センターの運営等にかかる業務(各種委員会、イベント及びアウトリーチ活動への協力等)

    ただし、適任と判断される応募者がいない場合には、採用しないこともあり得ます。
    契約期間中または契約更新時に業務変更がある場合は、上記職務内容の範囲で行います。

  • 配属部署

    新設部署

    創発物性科学研究センター 統合物性科学研究プログラム(新規研究ユニット)

    新設時期 : 2026年1月1日以降(応相談)

職種

  • 教授相当

研究分野

  • ナノテク・材料 - 複合材料、界面
  • ナノテク・材料 - 機能物性化学
  • ナノテク・材料 - 構造有機化学、物理有機化学
  • ナノテク・材料 - 無機・錯体化学
  • ナノテク・材料 - 高分子材料

給与

  • 年収 : 700万円 ~

    給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。固定給月額は2025年4月1日時点で638,400円となりますが、固定給ならびに変動給は、所内規程の改正によって変更となる場合があります。
    通勤手当、住居手当の支給有り。社会保険の適用有り。

    (採用時の年俸額の目安について)
    博士課程修了後6年程度の経験、能力、実績を有する場合の採用時の年俸月額は78万円程度になります。

勤務時間

  • 就業時間 : 09:00-17:20

    休憩時間 : 12:00-12:50

    休日 : 休日は、土日、祝日、年末年始(12月29日-1月3日)、当研究所設立記念日。
    休暇は、年次有給休暇(採用月に応じて最大年20日)、特別有給休暇(看護、介護など)、ワークライフバランス休暇(採用月に応じて最大年7日)など。

    時間外勤務、その他説明 : 就業時間は、9:00~17:20(休憩12:00~12:50)を原則とし、業務遂行の妨げにならない場合、各自の判断により始業時刻及び終業時刻を変更することができる。

募集要項

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    その他

    広い意味での超分子化学分野において十分な実績を有する研究者で、研究室を主宰するに十分な能力を有する方。国籍は問いません。

雇用形態

  • 契約職員・契約社員

    ユニットリーダー

契約期間

  • 任期あり - テニュアトラック以外

    1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から10年を上限として契約更新可能。
    2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、契約更新可能期間については変更になる場合もあります。また、原則として70歳を超えての契約更新は行いません。

    試用期間あり

    原則として2ヶ月の試用期間有り。待遇の変更はありません。

勤務地

  • 〒351-0198 埼玉県 和光市広沢2-1 理化学研究所 創発物性科学研究センター(和光地区)

    業務上の必要が生じた場合、規程に基づき、勤務地の変更を命じることがあります。

待遇

  • 各種制度

    昇給制度 : 給与は、経験、能力、実績に応じた年俸制で、固定給と変動給により構成されます。変動給額は経験、能力、実績に応じて毎年度決定されます。

    通勤交通費支給制度 : あり

    その他 : 理研共済会(互助組織)に要入会。産前産後休業、育児休業、介護休業制度等あり。

  • 加入保険

    健康保険 : あり

    厚生年金保険 : あり

    労災保険 : あり

    雇用保険 : あり

    その他 : あり

  • 就業場所における受動喫煙防止のための取組事項

    敷地内全面禁煙。

  • 待遇ー補足説明

    自宅等を就業場所とする在宅勤務制度があります。

    ※日本学生支援機構奨学金(2003年度までに大学院第一種奨学生に採用されている場合)の返還特別免除の対象
    ※科学研究費補助金の申請資格有り
    ※理化学研究所は、男女共同参画及びダイバーシティ推進に積極的に取り組み、多様性豊かで活気ある研究環境の整備を進めています。公正な評価に基づき能力が同等と認められる場合は、女性を積極的に採用します。
    ※和光地区内には、託児施設「りけんキッズわこう」を設置しています。詳細については、厚生担当kids@riken.jpまでお問い合わせください。

応募上の配慮

採用人数

    1名

  • 説明

    募集職種、募集人数:
    ユニットリーダー 1名

  • 求人内容補足説明

    着任時期:
    2026年1月1日以降(応相談)

募集期間

  • 2025年07月10日~2025年09月19日 必着

応募方法

  • 応募書類

    履歴書 : 電子応募
    公募のURLをご参照ください。
    業績リスト : 電子応募
    公募のURLをご参照ください。

    その他の電子応募書類
    公募のURLをご参照ください。

  • 応募書類の返却

    その他

    応募書類は返却しません。個人情報に関しては選考目的以外には使用しません。

JREC-IN Portal Web応募
不可
電子メール応募
不可
求人機関Web応募
公募のURLをご参照ください。

選考・結果通知

  • 選考内容

    書類審査後、選考通過者のみ面接を実施します。

  • 結果通知方法

    本選考に関する採用決定(内定)の通知は、研究所からの雇用契約書の提示、または、内定通知書の提示によって行います。

連絡先

国立研究開発法人理化学研究所

創発物性科学研究センター

人事担当副センター長 古崎 昭

furusaki(at)riken.jp

※(at)を@に変更して送信してください。

お問い合わせはメールでお願い致します。

備考

個人情報の取扱について:
提出していただいた書類は、国立研究開発法人理化学研究所個人情報保護規程に則り厳重に管理し、採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。

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