[ フリーワード ] 西南学院 のすべてを含む
[ 研究分野 ] なし
[ 機関種別 ] なし
[ 勤務地 ] なし
[ 職種 ] なし
[ 雇用形態 ] なし
[ 任期 ] なし
[ 年収 ] なし
[ 応募上の配慮 ] なし
[ 電子応募 ] なし
[ こだわり条件 ] なし
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1 件中 1~1 件を表示
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
本センターでは、下記の要領により教員を募集いたします。
仕事内容・職務内容
1.担当科目 「[遠隔]スタディスキルⅠ(基礎・学びの基本)」、
「スタディスキルⅡ(応用・対話と表現)」
※科目概要は募集要項内の資料1のとおり
2.職務内容 【雇入れ時】
(1)科目(メディア授業含む)及びオフィスアワー担当
(年間上限 34 時間(17 コマ)相当)
(2)ラーニングサポートセンターの運営支援及び学生アシスタントの指導及び育成
(3)スタディスキル教育カリキュラムの研究、開発及び立案並びにスタディスキル教育教材の研究及び開発
(4)スタディスキル教育の実施運営に係る学内外の関係機関との折衝及び調整
(5)その他、学長またはラーニングサポートセンター長が指示する業務
※(1)に記載する担当時間(コマ数)については変動の可能性がある。
【変更の範囲】本学院の定める業務
給与
年収 : 400万円 ~ 600万円
・本学モデル賃金(通勤手当、賞与を含む)を基に算出。
・賞与は年間3か月で算出。
・給与の決定は経験や個人属性等を基に決定するため、上記モデル賃金は実際の年齢における支給額を確約するものではない。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
修士
説明
【必須条件】
大学卒業後 5 年以上の教育歴あるいは研究歴を有し、以下のいずれか、もしくは両方に該当する者
(1)大学院修士課程を修了した者
(2)教育機関、官公庁、民間等で顕著な教育歴を有する者
【任意条件】
(1)LMS 等を用いた e-learning 教育の研究、もしくは同教育の実践経験を有する者。
なお、本学における LMS は、Moodle を基盤としている。
(2)デジタル教材、動画教材の作成の経験を有する者。
(3)PBL 型教育をテーマとする研究、もしくは同教育の実践経験を有する者。
(4)ワークショップやファシリテーションをテーマとする研究、
もしくはそれらの運営の実践経験を有する者。
※上記 4 つの条件のうち、1つ以上の条件を充足することが望ましい。
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