[ フリーワード ] 東京都立大学 のすべてを含む
[ 研究分野 ] なし
[ 機関種別 ] なし
[ 勤務地 ] なし
[ 職種 ] なし
[ 雇用形態 ] なし
[ 任期 ] なし
[ 年収 ] なし
[ 応募上の配慮 ] なし
[ 電子応募 ] なし
[ こだわり条件 ] なし
[ 並び順 ] 新着順
27 件中 1~10 件を表示
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
東京都立大学(学部)理学部 理学部数理科学科 (大学院)理学研究科数理科学専攻
仕事内容・職務内容
微分積分、線形代数などの全学共通科目、応用数理系の学部科目及び大学院科目
給与
教授相当
年収 : 700万円 ~ 1100万円
・職位・業績・職務内容に応じた年俸制。
・「東京都公立大学法人大学教員給与規則」によります。
・【金額】は、基本給+職務基礎額+業績給+昇給を加味して計算した想定額となります。
・上記のほか、法人規則等に基づき、職務に応じた各種加算を支給します。
・上記年俸額は一の年度(4月から翌年3月まで)に対する金額であり、任用時期に応じて必要な調整を行います。
・業績給は「東京都公立大学法人大学教員の業績給規程」により、勤務期間による期間率及び成績率に応じて支給します。
・基本給・職務基礎額・業績給・昇給等については、規則・規程の改正により変更となる場合があります。
准教授相当
年収 : 600万円 ~ 900万円
・職位・業績・職務内容に応じた年俸制。
・「東京都公立大学法人大学教員給与規則」によります。
・【金額】は、基本給+職務基礎額+業績給+昇給を加味して計算した想定額となります。
・上記のほか、法人規則等に基づき、職務に応じた各種加算を支給します。
・上記年俸額は一の年度(4月から翌年3月まで)に対する金額であり、任用時期に応じて必要な調整を行います。
・業績給は「東京都公立大学法人大学教員の業績給規程」により、勤務期間による期間率及び成績率に応じて支給します。
・基本給・職務基礎額・業績給・昇給等については、規則・規程の改正により変更となる場合があります。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
応募時点で博士の学位を有し、研究・教育に熱意を持ち、大学の組織運営や社会貢献活動に尽力できる方
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
東京都立大学(学部)法学部法学科法律学コース(大学院)法学政治学研究科法曹養成専攻
仕事内容・職務内容
法学政治学研究科・法曹養成専攻における教育補助
給与
年収 : 500万円 ~ 700万円
・職位・業績・職務内容に応じた年俸制。
・「東京都公立大学法人大学教員給与規則」によります。
・【金額】は、基本給+職務基礎額+業績給+昇給を加味して計算した想定額となります。
・上記のほか、法人規則等に基づき、職務に応じた各種加算を支給します。
・上記年俸額は一の年度(4月から翌年3月まで)に対する金額であり、任用時期に応じて必要な調整を行います。
・業績給は「東京都公立大学法人大学教員の業績給規程」により、勤務期間による期間率及び成績率に応じて支給します。
・基本給・職務基礎額・業績給・昇給等については、規則・規程の改正により変更となる場合があります。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
修士
次の(1)~(2)をすべて満たす者
(1) 採用時点で修士以上の学位(法務博士(専門職)を含む。)を有する者又はこれに相当する業績を有する者
(2) 採用時点で大学院修士課程(博士前期課程)または法科大学院(専門職学位課程)入学以降の研究歴が10年未満の者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
東京都立大学(学部)法学部法学科法律学コース(大学院)法学政治学研究科法学政治学専攻
仕事内容・職務内容
【学部】憲法学(憲法総論、人権論、統治機構論)に関する講義、教養科目の日本国憲法、憲法学の演習など。
【大学院】総合演習での指導、前期博士課程・後期課程の講義・演習、論文の指導。法科大学院での憲法・地方自治法の授業担当など。
給与
年収 : 600万円 ~ 900万円
・職位・業績・職務内容に応じた年俸制。
・「東京都公立大学法人大学教員給与規則」によります。
・【金額】は、基本給+職務基礎額+業績給+昇給を加味して計算した想定額となります。
・上記のほか、法人規則等に基づき、職務に応じた各種加算を支給します。
・上記年俸額は一の年度(4月から翌年3月まで)に対する金額であり、任用時期に応じて必要な調整を行います。
・業績給は「東京都公立大学法人大学教員の業績給規程」により、勤務期間による期間率及び成績率に応じて支給します。
・基本給・職務基礎額・業績給・昇給等については、規則・規程の改正により変更となる場合があります。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / その他
以下の条件をすべて満たす者
(1)応募時点で博士の学位を有する者または博士相当の研究業績を有する者。
(2)大学院修士課程(博士前期課程)または専門職学位課程入学以降の研究歴が10年未満の者
(3)ドイツ公法学の文献講読を指導することができる者。
(4)大学における教育歴(非常勤を含む)を有する者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
東京都立大学(学部)経済経営学部 経済経営学科(大学院)経営学研究科 経営学専攻(社会科学研究科 経営学専攻)
仕事内容・職務内容
(大学院)
教授・准教授と協力しながら、ファイナンスプログラムにおける授業補助、業務補助を主として行う。なお、授業補助や研究指導の補助は主に平日夜間と土曜日に行う。
給与
年収 : 500万円 ~ 700万円
・職位・業績・職務内容に応じた年俸制。
・「東京都公立大学法人大学教員給与規則」によります。
・【金額】は、基本給+職務基礎額+業績給+昇給を加味して計算した想定額となります。
・上記のほか、法人規則等に基づき、職務に応じた各種加算を支給します。
・上記年俸額は一の年度(4月から翌年3月まで)に対する金額であり、任用時期に応じて必要な調整を行います。
・業績給は「東京都公立大学法人大学教員の業績給規程」により、勤務期間による期間率及び成績率に応じて支給します。
・基本給・職務基礎額・業績給・昇給等については、規則・規程の改正により変更となる場合があります。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / その他
以下の4つの事項を満たす者
(1) 採用時点で博士号の学位を所持している者、あるいはそれと同等の業績を有する者
(2) 応募時点において、「ファイナンス」に関連する、あるいは貢献する論文が査読つき雑誌に1編以上掲載されているか、又は掲載が受諾されている者
(3) 日本語での業務遂行が可能な者
(4) ファイナンスにおける数学、統計、およびプログラミング面の教育補助が可能な者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
本法人は、東京都立大学、東京都立産業技術大学院大学、東京都立産業技術高等専門学校の2大学1高専を擁し東京都のシンクタンクとして、研究に基づく施策提案や大都市課題に関する大型プロジェクトなど東京都との連携事業を進めている点において、他大学にない特徴を有しています。
また、担当業務を通じて相互研鑽する中で、研究戦略から研究成果の社会還元までをトータルで支援できる即戦力のリサーチ・アドミニストレーター(URA)として活躍していただきます。
仕事内容・職務内容
本法人のリサーチ・アドミニストレーター(URA)の業務は、文部科学省が定めるURAのスキル標準に準拠し(https://www.mext.go.jp/a_menu/jinzai/ura/ 参照)、4分野22業務の全てになります。
今回の公募では、以下に示す2つの業務のいずれかに強い興味のある人材を募集します。
【契約法務担当】
・民間企業等との産学連携や技術移転に係る契約のレビュー及び交渉に関する業務
・本法人の研究成果から生じる知的財産等の権利化及び技術移転に関する業務
【起業支援担当】
・本法人の研究成果を基盤にした法人発ベンチャーの起業を支援する業務
・起業を通して本法人の研究成果の社会還元を図ることを目的としたシーズ発掘業務
その他、URA業務経験があり、研究支援業務に強い意欲のある人材の応募も歓迎します。なお、採用後に業務内容が上述の4分野22業務の範囲から変更となることはありません。
※詳細な業務内容について質問がある方は、令和6年8月2日(金)までに、recruit@jmj.tmu.ac.jpまでお問合せください。メールあるいはZoom等で回答します。
給与
年収 : 500万円 ~ 700万円
年俸:東京都公立大学法人職員給与規則の定めるところによります。
(採用された者の過去の勤務経験、能力、実績等を総合的に勘案し、決定します。)
※ この他、超過勤務手当、通勤手当(上限あり)、退職手当を支給。賞与なし
※ 東京都公立大学法人職員給与規則改正により金額が変更となる場合あり
応募資格
業務における経験
以下の(1)~(3)に掲げる要件を全て満たす方
(1)上記「2 業務内容」に示す本法人の業務に積極的に取り組む強い意欲があること
(2)組織的な業務遂行に必要な調整能力、交渉能力、プレゼンテーション能力、文章能力、コミュニケーション能力及び協調性等を有し、自発的に行動できること
(3)業務に必要となる関連スキル(PC、ウェブ、メーラー、関連ソフトウェア等)に習熟していること
加えて、次の(4)~(8)のいずれかに該当すること。特に(4)または(5)の経験がある方を優遇します。
(4)共同研究や知的財産の技術移転等にかかる契約締結業務の実務経験を有すること
(5)大学・研究機関・民間企業等においてベンチャー起業・ベンチャー育成の支援経験の実務経験があること
(6)大学・研究機関・民間企業等で新規事業の企画・運営等のマネジメント経験があること
(7)知的財産の発掘から出願・権利化・管理・活用に至る一連の知的財産業務の実務経験を有すること
(8)これまでURA等として研究機関での勤務経験があり、研究支援業務に強い意欲があること
説明
ただし、次のいずれかに該当する方は応募できません。
ア 禁固以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者
イ 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
東京都公立大学法人におけるITガバナンス、マネジメントの強化を図るため、法人CIOを長とする組織体を構築し、
デジタル知見を十分に有した法人CIO事務局(仮称)を設置する。ついては、DXをはじめとする情報化施策について、
高度な知見を持つ人材を法人CIO補佐として採用する。
仕事内容・職務内容
・法人全体(法人傘下の2大学・1高専及び事務組織)の戦略的な情報化推進にあたり,自らの知見をもとに法人CIOに
対して必要な助言を行うとともに,法人CIO事務局(仮称)と連携して戦略の立案、計画の策定・推進・評価等により
法人CIOを支援する。
・ 本法人に求められる役割が社会との価値共創、教育、研究、組織運営の4点であることを踏まえた上で、各組織における
情報化推進関連プロジェクト等に係る課題等を把握し、管理するとともに、関係者と連携して、必要な情報共有や助言等
により各組織を支援する。
・本法人は現在、法人傘下の各組織をネットワーク的に相互接続することで一部の情報システムを共有している。
各組織の独自性を尊重しつつ、法人全体で標準化する方が望ましいと思われる情報インフラの整備や法人全体の業務
および保有情報の見直し、投資管理(運用コスト削減を含む)等について、具体的な施策の検討・企画・推進の円滑な
実施及びこれに係る課題の解決に取り組む。
・法人及び法人各組織の情報セキュリティに関する技術面からの対策に関して,法人CIO事務局と連携して各組織の
情報システムの構築・運用にあたって必要と想定される情報セキュリティ対応を支援する。また、法人CIOの指示等
に基づき法人及び法人各組織の情報セキュリティ教育の実施に協力を行う。
・法人CIOからの指示等に基づき、出張や必要な会議への出席等を行う。
※「研究職」ではなく、「教育職」「実務職」です。
給与
職種共通
年収 : 400万円 ~ 700万円
・「東京都公立大学法人非常勤教職員給与規則」による。(週4勤務の場合、月給36万円から57万円程度 ※採用する職位により異なる)
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / その他
情報分野において、博士号、専門職大学院学位あるいはそれらと同等の専門的な知識・業績を有する者
業務における経験
情報システムの構築・運用及び情報セキュリティに関して,専門的知識・業績を有する者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
東京都立大学(学部)理学部物理学科(大学院)理学研究科物理学専攻
仕事内容・職務内容
量子力学や相対論等の講義科目を担当し、学部4年生および大学院生の研究指導を行う。宇宙の成り立ちや進化および重力に関する理論的研究を推進する。本学物理学専攻の教員と協力し、大学の組織運営を行う。
給与
年収 : 600万円 ~ 900万円
・職位・業績・職務内容に応じた年俸制。
・「東京都公立大学法人大学教員給与規則」によります。
・【金額】は、基本給+職務基礎額+業績給+昇給を加味して計算した想定額となります。
・上記のほか、法人規則等に基づき、職務に応じた各種加算を支給します。
・上記年俸額は一の年度(4月から翌年3月まで)に対する金額であり、任用時期に応じて必要な調整を行います。
・業績給は「東京都公立大学法人大学教員の業績給規程」により、勤務期間による期間率及び成績率に応じて支給します。
・基本給・職務基礎額・業績給・昇給等については、規則・規程の改正により変更となる場合があります。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / その他
応募時点で博士号の学位を取得しており、大学院博士後期課程の教育及び研究指導を担当できる方
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
(学部)システムデザイン学部 情報科学科(電子情報システム工学科兼務)(大学院)システムデザイン研究科 システムデザイン専攻 情報科学域(電子情報システム工学域兼務)
仕事内容・職務内容
データサイエンス・人工知能分野(機械学習、自然言語処理、統計科学、マルチモーダル情報処理、信号処理など)、コンピュータサイエンス・情報工学分野(計算機アーキテクチャ、ソフトウェア・プログラミング言語、OS、情報セキュリティ、データベース、CG、HPCなど)
給与
年収 : 500万円 ~ 700万円
・職位・業績・職務内容に応じた年俸制。
・「東京都公立大学法人大学教員給与規則」によります。
・【金額】は、基本給+職務基礎額+業績給+昇給を加味して計算した想定額となります。
・上記のほか、法人規則等に基づき、職務に応じた各種加算を支給します。
・上記年俸額は一の年度(4月から翌年3月まで)に対する金額であり、任用時期に応じて必要な調整を行います。
・業績給は「東京都公立大学法人大学教員の業績給規程」により、勤務期間による期間率及び成績率に応じて支給します。
・基本給・職務基礎額・業績給・昇給等については、規則・規程の改正により変更となる場合があります。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
以下の3点を満たす方
(1) 博士の学位を有すること、または着任までに取得見込みであること
(2) 関連分野のトップカンファレンスなどで活躍する意欲があること
(3) 国籍は問わないが、日本語による教育指導ができること
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
東京都立大学(学部)人文社会学部 人文学科 ドイツ語圏文化論教室(大学院)人文科学研究科 文化基礎論専攻 ドイツ文学分野
仕事内容・職務内容
ドイツ語圏文化論教室の運営および教育における補助
給与
年収 : 500万円 ~ 700万円
・職位・業績・職務内容に応じた年俸制。
・「東京都公立大学法人大学教員給与規則」によります。
・【金額】は、基本給+職務基礎額+業績給+昇給を加味して計算した想定額となります。
・上記のほか、法人規則等に基づき、職務に応じた各種加算を支給します。
・上記年俸額は一の年度(4月から翌年3月まで)に対する金額であり、任用時期に応じて必要な調整を行います。
・業績給は「東京都公立大学法人大学教員の業績給規程」により、勤務期間による期間率及び成績率に応じて支給します。
・基本給・職務基礎額・業績給・昇給等については、規則・規程の改正により変更となる場合があります。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / その他
以下の条件をすべて満たす者。
(1)応募時点で博士号の学位、またはそれと同等の研究業績を有すること。
(2)Germanistikに関する専門的知識・研究業績を有すること。
(3)大学もしくは何らかの研究機関における一定の職歴(非常勤を含む)を有すること。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
(学部)システムデザイン学部 機械システム工学科(大学院)システムデザイン研究科 機械システム工学域
仕事内容・職務内容
上記の専門分野に関連する専門科目および研究指導
給与
年収 : 600万円 ~ 900万円
・職位・業績・職務内容に応じた年俸制。
・「東京都公立大学法人大学教員給与規則」によります。
・【金額】は、基本給+職務基礎額+業績給+昇給を加味して計算した想定額となります。
・上記のほか、法人規則等に基づき、職務に応じた各種加算を支給します。
・上記年俸額は一の年度(4月から翌年3月まで)に対する金額であり、任用時期に応じて必要な調整を行います。
・業績給は「東京都公立大学法人大学教員の業績給規程」により、勤務期間による期間率及び成績率に応じて支給します。
・基本給・職務基礎額・業績給・昇給等については、規則・規程の改正により変更となる場合があります。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / その他
博士の学位を有する方。上記の分野に関する専門知識を有し、モデルベースデザインやインフォマティクスなどとの学際領域および新たな分野への挑戦的研究が行える方。
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