給与

• 年収 : 500万円 ~ 700万円

  給与は東海国立大学機構名古屋大学年俸制適用教員給与規程において定める年俸制とする。
  　https://education.joureikun.jp/thers_ac/act/frame/frame110001585.htm

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

  応募は女性博士に限る。着任までに取得見込みの方を含む。

• 説明

  [必要な特定分野の資格・条件（学位などを含む）・専門性等の詳細]
  ・女性であること
  ・博士学位を有している者（着任までに取得見込みの方を含む。）
  ・附属臨海実験所の環境や設備を活かし斬新な海洋生物学研究を主体的に展開できること
  ・日本語と英語で臨海実習や講義を担当する能力を有すること

給与

• 年収 : 400万円 ~

  給与に関しては経験・資格によって決定

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  その他

  看護師資格

給与

• 准教授相当

  年収 : 500万円 ~ 700万円

  本給×地域手当×12月＋賞与年2回（6月･12月）

• 講師相当

  年収 : 400万円 ~ 600万円

  本給×地域手当×12月＋賞与年2回（6月･12月）

• 助教相当

  年収 : 400万円 ~ 500万円

  本給×地域手当×12月＋賞与年2回（6月･12月）

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

• 説明

  ■専門分野　　パワーエレクトロニクス、電気機械等を専門分野とする方が望ましいが、広く電気・電子・情報・通信工学の分野でも可
  ■担当科目　　パワーエレクトロニクス、電気機器、電気回路、電気磁気学、電気電子工学実験、創造工学、卒業研究、特別研究など
  ■応募資格
  　　　(1) 博士の学位を有する方（採用までに学位取得見込みを含む。）
  　　　(2) 高等専門学校における学生の教育（学級担任、クラブ顧問、学寮での学生指導を含む。）及び研究に熱意があり健康な方
  　　　(3) 学生およびその保護者と良好なコミュニケーションがとれる方
  　　　(4) 本校の教育理念に基づき、運営等に協調して参画できる方
  
  
  
  

給与

• 年収 : 500万円 ~ 700万円

  年収については概算であり、これを保証するものではありません。学歴、職歴等により本学給与規程に基づき決定されます。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士 / 修士

• 説明

  次の各号のいずれかに該当する者
  （１）博士の学位（外国において授与されたこれに相当する学位を含む。）を有し、教育研究上の業績を有する者
  （２）修士の学位（外国において授与されたこれに相当する学位を含む。）を有し、かつ、看護学に関する研究上の業績を有する者
  （３）大学において看護学に関する助教又はこれに準ずる職員（外国におけるこれらに相当する教員としての経歴を含む。）の経歴があり、かつ、教育研究上の業績を有する者
  （４）短期大学（3年課程）において看護学に関する教授の経歴が3年以上又は准教授若しくは専任の講師の経歴が5年以上あり、かつ、教育研究上の業績を有する者
  （５）学位規則（昭和28年文部省第9号）第5条の2に規定する専門職学位（外国において授与されたこれに相当する学位を含む。）を有し、研究所、試験所、病院等に5年以上在職し、研究上の業績があり、准教授として適当であると認められる者
  （６）専攻分野について、特に優れた知識及び経験を有すると認められる者
  
  

給与

• 職種共通

  年収 : 500万円 ~ 900万円

  本学では年俸制を導入しており，新規採用教員については年俸制が適用されます。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  その他

  ・法医学領域の教育，研究，法医解剖およびその他の法医学実務に付随する業務を担当する能力を有すると認められる者
  ・次の資格等を有する者
  (1) 医師免許を有する者
  (2) 博士号，またはそれと同等の能力があると認められる者
  (3) 法医学領域に高い関心を有する者

給与

• 年収 : 400万円 ~ 700万円

  給与は国立大学法人三重大学年俸制適用教員給与規程に基づき支給されます。
  以下に例として、二つのモデルケースを掲載します（但し，経歴等により変動があることを予めご了承下さい）；
  モデルケース(1): 標準的在学期間で博士前期課程および博士後期課程を修了し，その後すぐに採用された場合，年収5,236,000円
  モデルケース(2): 標準的在学期間で博士前期課程および博士後期課程を修了し，3年間研究員として企業等で勤務した後に採用された場合，年収5,460,000円

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

  博士の学位を有し，あるいは着任までに学位取得見込みであること。

• 説明

  大学院博士 前期 課程の副指導教員として教育研究指導ができ，教育・研究・産学官の連携を通して社会の発展に貢献できる方

給与

• 年収 : 300万円 ~ 700万円

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  その他

  中学校教諭免許状（英語）を有する者（取得見込可）

給与

• 年収 : 400万円 ~ 500万円

  年収については概算であり、これを保証するものではありません。学歴、職歴等により本学給与規程に基づき決定されます。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  修士

• 説明

  次の要件をすべて満たす方
  （1）修士の学位又は学位規則（昭和28年文部省第9号）第5条の2に規定する専門職学位（外国において授与されたこれに相当する学位を含む。）を有する者
  （2）専攻分野について、知識及び経験を有すると認められる者
  

給与

• 年収 : 800万円 ~ 1100万円

  本学では年俸制を導入しており，新規採用教員については年俸制が適用されます。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  その他

  免疫学を専門とし，教育，研究を担当できる方

給与

• 年収 : 400万円 ~ 700万円

  給与は国立大学法人三重大学年俸制適用教員給与規程に基づき支給されます。
  以下二つのモデルケースを掲載します。
  モデルケース(1): 24歳で博士前期課程，27歳で博士後期課程を修了し，その後すぐに助教で採用された場合，年収5,236,000円
  モデルケース(2): 24歳で博士前期課程，27歳で博士後期課程を修了し，3年間研究員として勤務した後に助教で採用された場合，年収5,460,000円
  経歴等により変動があることを予めご了承下さい。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

  博士の学位を有し、あるいは着任までに学位取得見込みであり、大学院博士前期課程において副指導教員として教育研究指導ができ、教育・研究・産学官の連携を通して社会の発展に貢献できる方。