[ フリーワード ] 千葉大学 のすべてを含む
[ 研究分野 ] なし
[ 機関種別 ] なし
[ 勤務地 ] なし
[ 職種 ] なし
[ 雇用形態 ] なし
[ 任期 ] なし
[ 年収 ] なし
[ 応募上の配慮 ] なし
[ 電子応募 ] なし
[ こだわり条件 ] なし
[ 並び順 ] 新着順
21 件中 1~10 件を表示
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
分子画像薬品学研究室における教育・研究及びアイソトープ実験施設の管理・運営を行う助教を募集することとなったため
仕事内容・職務内容
千葉大学アイソトープ実験施設の管理・運営、および千葉大学薬学部及び大学院薬学研究院における放射性核種を用いた教育と研究
給与
年収 : 500万円 ~ 800万円
本学新年俸制給与規程を適用
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
説明
◎応募資格
・放射線に対する高い知識を有し、千葉大学アイソトープ実験施設の管理運営ができる者
・ 第 1 種放射線取扱主任者を所持、あるいは着任後所持する意思がある者
・ 物理系薬学、並びに放射性医薬品に関連する科目、実習の教育を担当できる者
・高い英語力を有し、着任後の国際的な活躍が期待できる者
・博士の学位を有する者または取得見込みの者
・ 科研費等の外部資金の獲得実績があり、今後も獲得が見込まれる者
又は、着任後に外部資金の獲得が見込まれる者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
淑徳大学看護栄養学部看護学科 非常勤助手の公募(母性看護学実習 実習指導)
仕事内容・職務内容
・臨地実習指導(母性看護学実習)
・学内、実習施設での実習指導
・母性・小児看護学実習における3年次生の実習指導、学生の記録確認・評価
・基礎看護学実習Ⅲにおける2年次生の実習指導、学生の記録確認・評価
給与
コマ金額 : 15000円 ~ 15000円
給与:日給15,000円
通勤手当:本学園規程に基づき支給
応募資格
応募に必要な学歴・学位
その他
・看護師資格を有していること。
・臨床での勤務経験が5年以上あること。
・助産師免許を有していると望ましい。
・産科経験があると望ましい。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
淑徳大学看護栄養学部看護学科 非常勤助手の公募(精神看護学実習 実習指導)
仕事内容・職務内容
・臨地実習指導(精神看護学実習)
・学内、実習施設での実習指導
給与
コマ金額 : 15000円 ~ 15000円
給与:日給15,000円
通勤手当:本学園規程に基づき支給
応募資格
応募に必要な学歴・学位
その他
・看護師資格を有していること。
・臨床での勤務経験が5年以上あること。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
千葉大学大学院理学研究院化学コースに所属する当研究室は、生体膜中のシグナル伝達脂質とそれらを産生・除去する酵素が触媒する化学反応に注目し、それらによって制御される生体機能、更にはその制御機構を分子レベル・化学反応レベルで解析しています。この度、当研究室の研究プロジェクトの遂行グループを充実・強化するために研究補助員,技術補佐員を募集します。
*主に研究補助員,技術補佐員を採用する予定ですが,研究員(博士研究員含む)の採用も考慮します。
お気軽にお問合せ,ご応募いただけたら幸いです。
仕事内容・職務内容
●生化学実験:SDS-PAGE、ウェスタンブロッティング、PCR、アガロース電気泳動、プラスミドDNA精製、アフィニティークロマトグラフィー、免疫沈降法,大腸菌を用いたリコンビナントタンパク質発現・精製など
●脂質生化学実験:生体試料(マウス)・細胞からの脂質抽出、液体クロマトグラフィー-タンデム質量分析法(LC-MS/MS)を用いた試料中の脂質分析など
●細胞生物学実験:細胞培養、免疫染色、共焦点レーザー顕微鏡など
●実験用マウスの飼育管理補助
採用時に仕事内容に関して相談に応じます。上記内容の1つ以上遂行可能な人材を希望します。
応募者の仕事上の希望(研究補助のみ,学会発表や原著論文執筆等の研究業績につながる仕事の希望等)は考慮します。希望等はご相談いただけたら幸いです。
給与
時給 : 1050円 ~ 1600円
経験等を考慮して決定。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
学士 / 短期大学士 / 高度専門士 / 専門士
大学,短大,または専門学校以上の学歴を有する方
業務における経験
生化学・分子生物学に関する実験経験がある方
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
千葉大学フロンティア医工学センター中川・大塚研究室では,侵襲的手法による神経生理計測(特に脳機能計測),心理計測,物理計測,さらにはコンピュータ・シミュレーションを駆使して,聴覚を中心とした知覚メカニズムや認知メカニズムの解明を進めています.また,知覚・認知メカニズム研究で得られた成果を利用することで,骨伝導補聴器や骨伝導スマートホンを初めとした福祉機器・医用機器の開発や,室内の視聴覚環境の最適化,騒音の快音化といった応用研究に取り組んでいます.
仕事内容・職務内容
心理計測や非侵襲的神経生理計測(脳波計測など)を用いた,ヒト聴覚メカニズムの解明に係る研究.特に刺激特性と感覚・知覚・認知特性および脳活動の関係の解明に係る研究.学生教育の補助,研究機器の管理,研究に関連する事務処理,研究室のミーティングへの出席等も職務に含まれます.
給与
時給 : 2000円 ~ 2500円
千葉大学の規定による.対象者の能力や経歴に応じて決定される.
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
採用時において博士号を所持していること.
業務における経験
生体医工学,神経生理学,実験心理学,聴覚科学等分野における研究開発の経験,および筆頭著者として査読付き英文論文を執筆した経験があること
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
欠員補充
仕事内容・職務内容
教育・研究
担当予定科目
・採用後は、学部・大学院・普遍(教養)教育実施のために専門教員集団に所属し授業を担当していただくとともに、専門職連携Ⅰ~Ⅳなど看護学部・看護学研究科の共同運営科目の一部の授業、並びに大学院看護学研究院附属センター事業を担当していただくことになります。
・5大学共同5年一貫制博士課程の共同運営科目を担当していただきます。
※学部・大学院の全体の授業科目はHPに掲載されている、デジタルパンフレットをご参照下さい。(掲載先:https://www.n.chiba-u.jp/outline/pamphlet.html)
給与
年収 : 800万円 ~ 1200万円
本学新年俸制給与規程を適用
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
博士の学位を有する者
特定分野の公的資格など
看護師・保健師の資格を有する者
説明
■求める人物像
大学院看護学研究院における生活創成看護学研究部門 地域創成看護学講座の教育・研究を担当する能力を有する人物を求めます。具体な人物像は次のとおりです。
○教育
・看護学部、国際教養学部での災害看護学関連科目、被災地支援科目を教授できる人物。
・博士前期・後期課程における5大学災害看護コンソーシアム(※)によるプログラムでの千葉大学の提供科目を教授するとともに、千葉大学の責任者として5大学の中での役割が担える能力を有する人物。
(※)高知県立大学、兵庫県立大学、東京医科歯科大学、千葉大学、日本赤十字看護大学により組織され、単位互換を実施し、5大学間の相互交流及び災害看護教育の充実を図ることを目指しています。
・博士前期・後期課程での災害看護学に関する学位論文の指導、さらに千葉大学以外であっても、5大学共同災害看護学専攻(DNGL)に在籍する大学院生の学位論文指導・審査をできる能力を有する人物。
○研究
・災害看護学領域において、新たな看護を研究に基づき創造していく熱意と研究能力を有する人物。
・千葉大学災害治療学研究所の災害看護学研究部門長として、学際研究に参画できる能力を有する人物。
・災害看護、被災地支援に関連したテーマで原著論文を公表した実績を有し、世界から期待されている日本の災害看護学の知見について、国際ジャーナル等において国際発信が期待できる人物。
・災害看護学の発展に寄与するために、科学研究費補助金(基盤A~C)などのより大型外部資金を継続して獲得できる人物。
○管理運営
・千葉大学、看護学研究院における複数の委員会に所属し、熱意をもちリーダーシップ・メンバーシップを発揮しながら課題を解決し、組織の発展を目指せる人物。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
大学院医学研究院 発生再生医学研究領域では「講師」または「助教」を公募します。
当領域では、マウスを用い脳が形成され機能する仕組みを研究しています。
仕事内容・職務内容
本公募では、神経系の構築と機能の解明を目指し、下記の研究テーマなどを新しい視点で推進できる方を募集します。
1. 神経幹細胞の維持と細胞分化の機構
2. 神経回路構築の機構
3. 深層学習を用いた神経活動の解析
研究室に所属する学部生と大学院生の指導も担当いただきます。
給与
職種共通
年収 : 400万円 ~ 900万円
経歴によります。概ね、助教は400万円以上、講師は700万円以上です。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
博士の学位を有する(着任時までに取得見込みを含む)。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
欠員補充
仕事内容・職務内容
教育・研究
担当予定科目(主要なもの)
【学 部】
成熟期にある人々の健康障害と看護、成熟期にある人々への看護方法、成熟期看護シミュレーション演習、成熟期看護コア実習、統合実習、看護学セミナー、 看護実践と研究Ⅲ・Ⅳ(2023年度以降入学者の科目名称のみ記載)
【大学院】
博士前期課程:先端実践看護学Ⅰ・Ⅱ、看護研究演習、理論開発特別研究、
看護実践学コース看護管理学プログラムあるいは特定看護学プログラムに関連する科目
博士後期課程:先端実践看護学特論、特別演習、特別研究
※採用後は、学部・大学院・普遍(教養)教育実施のために専門教員集団に所属し授業を担当していただくとともに、専門職連携Ⅰ~Ⅳ、生活者との交流実習など看護学部・看護学研究科の共同運営科目の一部の授業、並びに大学院看護学研究院附属センター事業を担当していただくことになります。
※学部・大学院の全体の授業科目はHPに掲載されている、デジタルパンフレットをご参照下さい。(掲載先:https://www.n.chiba-u.jp/outline/pamphlet.html)
給与
年収 : 500万円 ~ 800万円
本学新年俸制給与規程を適用
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士
博士又は修士の学位を有する者
特定分野の公的資格など
看護師の資格を有する者
説明
◎求める人物像
大学院看護学研究院における先端実践看護学研究部門 高齢社会実践看護学講座の教育・研究を担当する能力を有する人物を求めます。具体的な人物像は次のとおりです。
○教育
・学部教育においては、少子高齢化が加速する社会の変化に対応した新たな老年看護学教育を創造する熱意と教育能力を有する人物、実習施設との関係性を保つ調整能力を有する人物。普遍教育においては、自らの専門性を活かし、学生の豊かな人格を育むことができる人物。
・大学院教育においては、教育研究者を育成する看護学コース、および看護実践学コースの看護管理学プログラムあるいは特定看護学プログラムに関連する科目、並びに大学院共通基盤科目に参画できる人物。
○研究
・変化する日本社会、および急速に高齢化が進むアジア諸国のなかで求められる老年看護学領域の看護を研究に基づき創造していく能力と、国内外への発信力を合わせもつ人物。
・自立して研究課題を発展させること、および研究を通して老年看護学の発展に寄与するために、科学研究費補助金(研究スタート支援や若手研究)などの競争的外部資金を獲得できる人物。
○管理運営
・多様な課題に対し、委員会活動等を通じて熱意をもちリーダーと協力しながら看護学研究院を創造していくことのできる人物。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
建築学コースでは,少子高齢化や人口減少・地球環境問題・自然災害への対策等の様々な課題に対して建築の面から取り組み,安全・快適・魅力的で持続可能な建築・都市環境を構想・計画・設計しうる専門家を養成する教育を行っています。博士前期課程では,一級建築士受験資格に関わる実務経験認定に対応したプログラムを提供し,国内外で活躍できる高度専門技術者を,博士後期課程では,更に専門性の高い講義を特論として行い,研究成果を国際的に発信し,その専門分野の研究を先導して国内外で活躍できる人材を養成している。社会変化に対応する建築教育の高度化を目指し,上記の課題解決に向けた教育・研究に意欲的に取り組み,住環境創造デザイン教育研究領域(建築設計、建築計画)を先導できる人材(教授もしくは准教授)を採用したいと思います。
仕事内容・職務内容
職務内容:
・教育:設計製図(西千葉キャンパス:学部)・設計スタジオ(墨田サテライトキャンパス),その他の設計・計画関連科目を担当・指導
・研究:地域・都市のレジリエンス向上および都市・建築の実践的なプロジェクトや研究
・管理運営:建築学コース(西千葉・墨田)の管理運営(特に設計教育のカリキュラム・マネジメント、JABEE対応など)
・国際活動:研究成果を国内外へ発信できる国際的なネットワークを持ち、日本語と英語による講義と研究指導
担当授業科目(予定):
・博士前期課程:建築デザインスタジオⅠ・Ⅱ・Ⅲ・Ⅳ・Ⅴ・Ⅵ、特別演習Ⅰ、特別研究Ⅰほか
・博士後期課程:設計計画・設計学特論、特別演習Ⅱ、特別研究Ⅱ
・工学部:建築設計Ⅱ・Ⅲ・Ⅳ・Ⅴ・Ⅵ・Ⅶ、建築学セミナー,卒業研究・設計ほか
給与
教授相当
年収 : 800万円 ~ 1100万円
本学新年俸制職員給与規程を適用
給与の詳細は以下本学HPに掲載の「新年俸制職員給与規程」をご参照願います。
https://www.chiba-u.ac.jp/general/JoureiV5HTMLContents/index.htm
准教授相当
年収 : 600万円 ~ 900万円
本学新年俸制職員給与規程を適用
給与の詳細は以下本学HPに掲載の「新年俸制職員給与規程」をご参照願います。
https://www.chiba-u.ac.jp/general/JoureiV5HTMLContents/index.htm
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
もしくは同等と認められる十分な設計作品実績があること
業務における経験
・教育:専門科目の設計製図(西千葉キャンパス:学部)・設計スタジオ(墨田サテライトキャンパス),その他の設計・計画関連科目を担当・指導できる幅広い知識・能力を有する人材を求める。なおより実践的な教育が求められるので、十分な実務経験と実績(一級建築士の資格を持つこと)を持っていることが望ましい。
・研究:都市・建築のさまざまな課題や環境問題に対して実践的な知識・経験と研究能力を有し,地域・都市のレジリエンス向上および都市・建築の実践的なプロジェクトや研究に意欲的に取り組んでおり,さらに異分野領域の教員や自治体・企業を含む様々な学外の組織と共同研究できる協調性と柔軟性を有する人材を求める。
・管理運営:建築学コース(西千葉・墨田)の管理運営(特に設計教育のカリキュラム・マネジメント、JABEE対応など)を率先して行えることに加え,領域横断(他コース・領域との共同・連携など)、地域・企業連携(民間企業・自治体・市民団体との共同・連携など)、海外連携(海外協定校との共同・連携など)など同領域・同コースの枠を超えて今後の大学改革に真剣に取り組める人物を求める。
・国際活動:研究成果を国内外へ発信できる国際的なネットワークを持ち、日本語と英語による講義と研究指導が可能な語学力の堪能なグローバルな人材が望ましい。海外留学・勤務経験があることが望ましい。
特定分野の公的資格など
・博士の学位を有すること(取得見込みを含む)もしくは同等と認められる十分な設計作品実績があること
・一級建築士の資格を有すること(取得見込みを含む)
・建築設計、建築計画、都市計画などに関する研究業績を有すること
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
欠員補充
仕事内容・職務内容
教育・研究
担当予定科目(主要なもの)
【学 部】
育成期にある人々の理解と支援Ⅰ・Ⅱ、育成期看護シミュレーション演習、育成期看護コア実習、家族看護学、統合実習、看護学セミナー、看護実践と研究Ⅲ・Ⅳ、発達障害看護学(2023年度以降入学者の科目名称のみ記載)
【大学院】
博士前期課程:先端実践看護学Ⅰ・Ⅱ、看護研究演習、理論開発特別研究、小児看護専門看護師教育課程関連科目
博士後期課程:先端実践看護学特論、特別演習、特別研究
※採用後は、学部・大学院・普遍(教養)教育実施のために専門教員集団に所属し授業を担当していただくとともに、専門職連携Ⅰ~Ⅳ、生活者との交流実習など看護学部・看護学研究科の共同運営科目の一部の授業、並びに大学院看護学研究院附属センター事業を担当していただくことになります。
※学部・大学院の全体の授業科目はHPに掲載されている、デジタルパンフレットをご参照下さい。(掲載先:https://www.n.chiba-u.jp/outline/pamphlet.html)
給与
年収 : 500万円 ~ 800万円
本学新年俸制給与規程を適用
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士
博士又は修士の学位を有する者
特定分野の公的資格など
看護師の資格を有する者
説明
◎求める人物像
大学院看護学研究院における先端実践看護学研究部門 高度実践看護学講座の教育・研究を担当する能力を有する人物を求めます。具体的な人物像は次のとおりです。
○教育
・学部教育においては、新たな小児看護学教育を創造する熱意と教育能力を持つ人材、実習施設との関係性を保つ調整能力を有する人物。
・普遍教育においては、自らの専門性を活かし、千葉大学生が豊かな人格を育む一助を担う人物。
・大学院教育においては、教育研究者を育成する看護学コースの先端実践看護学関連の科目、看護実践学コース高度実践看護学プログラムの小児看護専門看護師教育課程関連の科目、及び大学院共通基盤科目に参画できる人物。
○研究
・医療の高度化に伴い地域における小児看護の必要性が高まっていることを踏まえて、小児看護学領域の看護を研究に基づき創造していく能力と、国内外への発信力を合わせもつ人物。
・自立して研究課題を発展させること及び研究を通して小児看護学の発展に寄与するために、科学研究費補助金(研究スタート支援や若手研究)などの競争的外部資金を獲得できる人物。
○管理運営
・多様な課題に対し、委員会活動等を通じて熱意をもちリーダーと協力しながら看護学研究院を創造していくことのできる人物。
ここからはJREC-IN Portalではなく、連携する外部サイトに移動します。
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