[ フリーワード ] なし
[ 研究分野 ] なし
[ 機関種別 ] なし
[ 勤務地 ] なし
[ 職種 ] その他
[ 雇用形態 ] なし
[ 任期 ] なし
[ 年収 ] なし
[ 応募上の配慮 ] なし
[ 電子応募 ] なし
[ こだわり条件 ] なし
[ 並び順 ] 新着順
363 件中 1~10 件を表示
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
【公募にあたっての広島大学学長からのメッセージ】
このたび,広島大学は理工学研究分野(航空輸送システム,海洋システム,輸送機器工学,海洋科学技術)において,広島大学における「優れた大学教員の確保・育成のための方針~若手教員が安心して活躍する大学に~」に基づき雇用する教員1名(准教授又は助教)を国際公募します。
この公募により雇用する教員の職名は,採用時の業績審査により,准教授(テニュア(終身在職権)),テニュアトラック教員(准教授,助教)のいずれかに決定します。テニュアトラック教員として雇用された場合で,テニュアトラック期間満了までにテニュア審査に合格することを条件として,准教授としてテニュア(終身在職権)を取得できる新たなポストとなっています。新たな分野を切り開く研究計画提案のもとに,腰を据えて教育研究に専念していただくことを前提としています。
したがって,採用時の審査においては,それまでの教育研究業績の審査に加え,テニュアトラック期間に留まらず10年程度の中長期的な研究計画の内容について審査します。テニュア審査においては,その過程の到達度と将来の展望を加味して総合的に審査します。
広島大学は,採用されたテニュアトラック助教に対して,スタートアップ支援経費を措置します。また,メンター教員の配置等により教員が自立して研究活動を行うことのできる環境を整備しています。なお,テニュアが付与されなかった場合に,テニュアトラック期間の満了する日の翌日から1年を限度として,特任教員として雇用できる環境も整えています。
広島大学の理念,長期ビジョン,中期目標(https://www.hiroshima-u.ac.jp/about)にご賛同いただき,広島大学の教育研究を背負ってご活躍いただける意欲のある方をお待ちしております。
広島大学長 越智光夫
広島大学の人事制度改革については,以下のURL先をご覧ください。
https://www.hiroshima-u.ac.jp/employment/kyoinkobo
仕事内容・職務内容
専門分野
理工学(航空輸送システム,海洋システム,輸送機器工学,海洋科学技術)
担当科目
(1)教養教育科目:教養ゼミ, 乗り物と輸送の科学 等
(2)学部(専門教育科目):輸送機器論II,輸送機器論III,海洋大気圏システム 等
(3)大学院(博士課程前期):航空輸送・海洋システム特論 輸送・環境システム特別演習A/B 等
(4)大学院(博士課程後期):輸送・環境システム特別研究 等
(5)この他,教養教育科目や他の学部・大学院の専門教育科目も担当することがあります。
給与
准教授相当
年収 : 600万円 ~
(1)採用となった方には,年俸制(II)(2021年10月施行)が適用されます。
※概算年収は,標準的な経歴を想定していますので,学歴・学位・職歴等で変動します。
(2)採用となった方には,本学の規則に基づき,採用に伴う旅費を支給できる場合がありますのでお問い合わせください。
※本学は,競争的研究費や共同研究費などの直接経費から研究者の人件費を支出することにより,確保された財源を研究者自身の処遇改善(給与の上乗せ)や研究環境改善に活用できる仕組みを導入し,研究者が安心して研究に集中できる環境を整備しています。
助教相当
年収 : 500万円 ~
(1)採用となった方には,年俸制(II)(2021年10月施行)が適用されます。
※概算年収は,標準的な経歴を想定していますので,学歴・学位・職歴等で変動します。
(2)採用となった方には,本学の規則に基づき,採用に伴う旅費を支給できる場合がありますのでお問い合わせください。
※本学は,競争的研究費や共同研究費などの直接経費から研究者の人件費を支出することにより,確保された財源を研究者自身の処遇改善(給与の上乗せ)や研究環境改善に活用できる仕組みを導入し,研究者が安心して研究に集中できる環境を整備しています。
その他 - 准教授
年収 : 600万円 ~
(1)採用となった方には,年俸制(II)(2021年10月施行)が適用されます。
※概算年収は,標準的な経歴を想定していますので,学歴・学位・職歴等で変動します。
(2)採用となった方には,本学の規則に基づき,採用に伴う旅費を支給できる場合がありますのでお問い合わせください。
※本学は,競争的研究費や共同研究費などの直接経費から研究者の人件費を支出することにより,確保された財源を研究者自身の処遇改善(給与の上乗せ)や研究環境改善に活用できる仕組みを導入し,研究者が安心して研究に集中できる環境を整備しています。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
(1)博士の学位(外国において授与されたこれに相当する学位を含む。)を有すること。
業務における経験
(2)大学院における博士課程前期・博士課程後期の論文指導を担当できること。
(3)日本語/英語による教育・研究指導ができること。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
世論調査や選挙調査の設計から解析まで、一連のプロセスを担っています。また、それに関わるプログラム開発をしています。
仕事内容・職務内容
主に世論調査や選挙調査の設計・実施・集計・解析、また、現在のシステム運用・改良、プログラムの開発などで活躍していただきます。
少人数のチームとなるため、ご自身のスキルと経験を業務に繋げていただけます。
給与
その他 - 正社員 エンジニア
年収 : 500万円 ~ 700万円
経験により優遇します
その他 - アルバイト エンジニア (週3~4日)
年収 : 300万円 ~ 400万円
勤務日数、勤務形態については相談に応じます
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士 / 学士
工学部、理学部
業務における経験
■必須条件
Pythonを用いたデータ分析に熟知していること
エクセルを用いてデータ集計・抽出等の作業ができること
■歓迎条件
gitホスティングサービスを用いた開発経験があること
アルゴリズム最適化などによるプログラム高速化の経験または関心があること
データベースのテーブル設計ができること
特定分野の公的資格など
社会調査士の資格があれば、なお可
説明
■求める人材
システム開発への興味と探求心がある方
諦めずに最後までやり遂げる意欲がある方
明るく周りとのコミュニケーションを取ることができる方
専門的な内容を平易な言葉で説明できる方
プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験のある方
自らチーム内でのコミュニケーション取り、課題解決ができる方
IT関連の新しい技術などのトレンドに敏感な方
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
助手の補充
仕事内容・職務内容
教育に関する担当業務: 数学科の専門科目(線形代数学や微分積分学などの必修科目、代数学分野の選択科目)の授業補助・演習補助、卒業研究指導
※教員免許取得の有無や中学・高校の教員経験の有無は問わないが、中学・高校の教員を目指す学生(本学科にはそのような学生が多い)の指導・支援ができることが望ましい
教育・研究以外の学内業務について:学部・学科の運営に関する業務を分担して頂きます。
給与
年収 : 400万円 ~
給与額は経歴による。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
里山の生物多様性に関する調査・研究、資料の収集・管理、展示制作、教育支援、その他館の運営に必要な業務
仕事内容・職務内容
里山科学館「森の学校」キョロロにおいて、里山の生物多様性に関する調査・研究、資料の収集・管理、展示制作、教育支援、その他館の運営に必要な業務に従事します。
なお、学芸員として採用されますが、「森の学校」キョロロ以外に異動することや一般行政の事務に従事することもあります。
給与
年収 : 200万円 ~ 300万円
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士
以下のすべての要件を満たす人
ア) 昭和60年4月2日以降に生まれた人
イ) 学校教育法による大学院において動物学に関する修士課程又は博士課程を修了(卒業)した人、又は令和7年3月31日までに修了(卒業)する見込みの人
ウ) 以下の①又は②を満たす人
① 博物館法に規定する学芸員の資格を有する人、又は令和7年3月31日までに取得見込みの人
② 文化庁が実施する学芸員資格認定試験の筆記試験に合格した人、又は令和7年3月31日までに試験を受験し、合格する見込みの人
※採用日前日で40歳に達しない人
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
同センターの設置目的
1.放射線安全管理
全学の放射線障害の防止に関する組織である九州大学放射線等障害防止委員会と連携し、全学のRI施設及び核燃料物質取扱施設における安全管理の中心となる。
2.教育訓練
放射性同位元素等及び核燃料物質を利用するにあたって必要な教育訓練を実施する。
各学部におけるRI取扱実習のための施設・設備を提供する。
3.共同利用
全学の放射性同位元素を利用する研究、教育のために、研究施設、設備機器等を提供し、研究、教育の推進を図るとともに、さらに高度な新しい研究を受け入れるための施設、設備の充実・整備を図る。
4.情報収集
RIの利用やRI管理に関する最新の情報を収集・提供し、研究・管理の支援・進展を図る。
5.地域への貢献
他大学、民間のアイソトープ施設の管理・運営の模範となり、また、地域社会における放射線安全知識の普及等に協力し、原子力平和利用の推進を図る。
今回の募集はアイソトープ統合安全管理センターが所轄する放射線事業所の中でのアイソトープ総合センター病院地区実験室でそのHPは下記です。
仕事内容・職務内容
主として下記の2業務
1)アイソトープ総合センター病院地区実験室の放射線取扱主任者としての放射線安全管理
2)放射性同位元素や放射線を用いた研究および管理の技術的補助
給与
職種共通
年収 : 400万円 ~ 600万円
給与の目安:修士修了後1年以内に採用の場合年収 330 万円程度、40 代半ばで博士号と第1種放射線取扱主任者の資格を有し放射線取扱主任者として数年間選任された職務経験を有する場合年収 500 万円台後半
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士
説明
上記の業務内容に意欲をもって応える者で、次の条件を満たす者
・修士または博士の学位を有すること
・第1種放射線取扱主任者の免状を有することまたは第1種放射線取扱主任者試験に合格していること
・放射性同位元素(非密封、密封)や放射線の取扱経験、または安全管理の経験を有すること
・動物実験または遺伝子組換え実験の実施経験を有する、またはサポートできる知識を備えていること
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
本学の詳細につきましては下記の本学ウェブサイトをご確認ください。
仕事内容・職務内容
所属:神戸女子大学 家政学部管理栄養士養成課程
業務内容:管理栄養士養成課程で開講される実験・実習科目の準備、授業補助、後片付け等、および管理栄養士対策室で行う臨地実習や国家試験対策等に関連する業務。場合によっては、提携医療機関(病院等)の実習先に派遣されることもあります。
求める教員像:
(1) 建学の精神のほか、大学・学部・研究科等の目的・方針等を十分に理解し、その具現化・達成に努め、教育・研究・社会貢献・管理運営等の活動に意欲的に取り組める者。
(2) 大学における教育を担当するにふさわしい教育上の資質・能力を有し、且つその向上に努められる者。
(3) 職位に応じて必要な研究上の能力と業績、実務家教員においては専攻分野に関する指導的な実務能力と実績を有し、且つ継続的に研鑽できる者。
(4) 教育研究の成果を広く社会に還元し、社会的責務を果たすことができる者。
(5) 本学の管理運営に関する業務に主体的かつ協働的に取り組める者。
給与
職種共通
年収 : 200万円 ~ 700万円
給与等は行吉学園の規程に基づき決定します。詳細については本公募に記載しております連絡先までお問い合わせください。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
修士 / 学士
説明
(1)管理栄養士の資格を有する者
(2)大学院修士課程修了者(見込みを含む)、または、1〜2年程度の社会人経験を有する者
(3)学生指導に熱意のある者
(4)健康面に支障がなく、学生に対する教育支援を献身的にできる者
(5)令和7年4月1日着任することに支障がないこと
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
本学の詳細につきましては本学ウェブサイトをご確認ください。
仕事内容・職務内容
所属:神戸女子大学 家政学部管理栄養士養成課程
業務内容:管理栄養士養成課程で開講される実験・実習科目の準備、授業補助、後片付け等、および管理栄養士対策室で行う臨地実習や国家試験対策等に関連する業務。場合によっては、提携医療機関(病院等)の実習先に派遣されることもあります。
求める教員像:
(1) 建学の精神のほか、大学・学部・研究科等の目的・方針等を十分に理解し、その具現化・達成に努め、教育・研究・社会貢献・管理運営等の活動に意欲的に取り組める者。
(2) 大学における教育を担当するにふさわしい教育上の資質・能力を有し、且つその向上に努められる者。
(3) 職位に応じて必要な研究上の能力と業績、実務家教員においては専攻分野に関する指導的な実務能力と実績を有し、且つ継続的に研鑽できる者。
(4) 教育研究の成果を広く社会に還元し、社会的責務を果たすことができる者。
(5) 本学の管理運営に関する業務に主体的かつ協働的に取り組める者。
給与
職種共通
年収 : 200万円 ~ 700万円
給与等は行吉学園の規程に基づき決定します。詳細については本公募に記載しております連絡先までお問い合わせください。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
修士 / 学士
説明
(1)管理栄養士の資格を有する者
(2)大学院修士課程修了者(見込みを含む)、または、1〜2年程度の社会人経験を有する者
(3)学生指導に熱意のある者
(4)健康面に支障がなく、学生に対する教育支援を献身的にできる者
(5)令和6年10月1日着任することに支障がないこと
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
科学技術振興機構(JST)は、知の創出から研究成果の社会還元とその基盤整備を担うわが国の中核機関であり、イノベーションの創造を推進しています。
JST では、新たに常勤職員(任期付)を募集 します。
仕事内容・職務内容
知的財産
JST事業から創出した発明又は大学等から集約した特許等に関する業務
○発明発掘
○特許性の評価(先行技術文献等)や出願戦略の策定
○大学発明の特許を受ける権利の譲受によるJST特許ポートフォリオの強化と譲受の際の大学との交渉、名義変更にかかる諸対応
○明細書、翻訳文、中間対応などをチェック・修正することによる強い特許の創出
○出願~権利化にかかる事務処理(システムへのデータ入力、請求書確認、包袋管理、決裁起案等)及び関係者との連絡調整
JST保有特許にかかる研究開発・事業化等の支援促進
その他、知的財産マネジメント推進部で実施する事業全般に関し、必要な業務
※専門員も主任専門員と同じ業務内容です。(ただし、経験年数等を考慮し業務をアサインいたします。)
研究開発マネジメントや研究企画業務の経験が少なくとも専門性を有し、採用後の経験を通して、将来的に主任専門員と同等のご活躍が見込める方を想定しています。
給与
年収 : 500万円 ~ 700万円
◆年俸制により支給
【主任専門員】
年収見込み:580万円~670万円程度(みなし残業手当含む)
月 額 :48万円~56万円程度(内訳は以下の通り)
<みなし残業手当を含まない額>42万円~48万円程度
<みなし残業手当(20時間相当分)>6万円~8万円程度
※みなし残業手当を超過する残業は超過勤務手当を支給します
※期末手当(賞与)相当分及び退職金相当分を年俸の中に含みます
※年俸は人事評価等により契約単位で改定します
【専門員】
年収見込み:400万円~490万円程度
月 額 :33万円~41万円程度
※勤務実績に報じて超過勤務手当を支給します(みなし残業手当の適用はありません)
※期末手当(賞与)相当分及び退職金相当分を年俸の中に含みます
※年俸は人事評価等により契約単位で改定します
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士 / 学士
大学卒以上
業務における経験
【必須要件】
国内及び外国の特許制度に関する専門知識を有し、企業等において特許出願・権利化業務の経験を5年以上有すること。
Word及びExcel等を業務上支障なく操作可能なこと。
【より望ましい要件】
電気・電子系(回路・半導体デバイス・電子材料に関する理解のあること)の技術分野の専門性を有すること。
企業等において管理職の経験があり、後進を指導した経験を有すること。
自ら作成した明細書を特許出願し、自らその中間対応を行い、特許とした経験を有すること。
アカデミアの成果に関する特許業務の経験を有すること。
弁理士資格または知的財産管理技能検定1級を保有していること。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
科学技術振興機構(JST)は、知の創出から研究成果の社会還元とその基盤整備を担うわが国の中核機関であり、イノベーションの創造を推進しています。
JST では、新たに常勤職員(任期付)を募集 します。
仕事内容・職務内容
知的財産
(雇入れ直後)
1)JSTが実施する各種研究支援プログラムにおける、研究成果の権利化・実用化を目指した知財マネジメント強化のためのサポート
(主に無機材料分野)に関する業務。
具体的には研究者・プログラム事業担当者と調整しながら研究成果の最大化に貢献するための以下対応を実施。
・優れた研究成果の権利化及び権利活用支援
・発明の発掘、先行技術文献調査、特許出願書類のチェックとブラッシュアップ
・研究開発計画に沿った知財戦略の提案
2)上記の業務に加え、知的財産マネジメント推進部で実施する事業全般に関する必要な業務
(変更の範囲)
機構が指定する業務(但し雇入れ時の業務内容に関連する業務に限る)
給与
年収 : 500万円 ~ 700万円
◆年俸制により支給
【主任専門員】
年収見込み:580万円~670万円程度(みなし残業手当含む)
月 額 :48万円~56万円程度(内訳は以下の通り)
<みなし残業手当を含まない額>42万円~48万円程度
<みなし残業手当(20時間相当分)>6万円~8万円程度
※みなし残業手当を超過する残業は超過勤務手当を支給します
※期末手当(賞与)相当分及び退職金相当分を年俸の中に含みます
※年俸は人事評価等により契約単位で改定します
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士 / 学士
大学卒以上
業務における経験
【必須要件】
最先端材料、特に無機材料を使ったデバイス関連に専門性を有し、かつ、物理学、化学、材料工学、デバイス設計・開発の分野において基礎的な知識を有するとともに、広く科学技術及び知的財産に関して興味・関心を持ち、学び続ける意欲があること。
更に、以下の要件を満たすこと。
・企業の研究開発部門に所属し、研究開発業務に10年以上携わった経験があること。
・知財戦略立案、先行技術文献調査、特許出願書類の作成・チェック等の豊富な経験があること。特に先行技術文献調査については十分な実務経験を有すること。
【より望ましい要件】
・発明の応用分野や用途の探索が得意であること。
・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを図り、理解を得つつ円滑な事業実施に向けた調整をいとわないこと。
・実用化するための連携先候補企業やライセンス先候補企業の探索に関する業務経験があること。
・新規事業企画又は技術営業を行った経験があり、海外および国内の産業界に広く人脈を有すること。
・管理職の立場で、部門内、組織内のマネジメントをした経験があり、組織外との交渉等の経験があること。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
(1)EU及び英国との経済連携協定(EPA)の実施に関する業務(EU又は英国との渉外・調整業務や関係省庁・機関との調整業務を含む)等
(2)EU及び英国の経済・貿易分野での政策等に関する各種調査業務やEU及び英国との渉外・調整業務等
(3)EU及び英国の法令、国際約束等の解釈・運用に係る業務等
(4)その他の国際経済課の所掌事項に関連する業務
仕事内容・職務内容
(1)EU及び英国との経済連携協定(EPA)の実施に関する業務(EU又は英国との渉外・調整業務や関係省庁・機関との調整業務を含む)等
(2)EU及び英国の経済・貿易分野での政策等に関する各種調査業務やEU及び英国との渉外・調整業務等
(3)EU及び英国の法令、国際約束等の解釈・運用に係る業務等
(4)その他の国際経済課の所掌事項に関連する業務
給与
年収 : 300万円 ~ 600万円
(1)給与及び諸手当は「一般職の職員の給与に関する法律」の規定に基づき、各人のこれまでの経歴を考慮し、初任給決定がなされます。
(2)官職は各人のこれまでの職務経験等に応じ決定しますが、主査(係長級)での採用を予定しています(これまでの経歴等を踏まえ、外務事務官又は課長補佐で採用することもあります)。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
学士
大学を卒業又は同等の学歴を有すること。
業務における経験
民間企業等において、経済もしくは貿易等の分野の業務または研究を通算4年程度経験していること。
説明
その他の応募資格は以下のとおり。
・一定水準の英語の語学力(文章作成能力及び口頭でのある程度の調整能力)を有すること。
・当該採用期間にわたり、継続して勤務が可能なこと。
・日本国籍を有し、外国籍を有しないこと。
ここからはJREC-IN Portalではなく、連携する外部サイトに移動します。
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