[ フリーワード ] なし
[ 研究分野 ] なし
[ 機関種別 ] なし
[ 勤務地 ] 新潟県
[ 職種 ] なし
[ 雇用形態 ] なし
[ 任期 ] なし
[ 年収 ] なし
[ 応募上の配慮 ] なし
[ 電子応募 ] なし
[ こだわり条件 ] なし
[ 並び順 ] 新着順
57 件中 1~10 件を表示
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
日本純良薬品株式会社(1945年設立、資本金1億円、従業員数121名(2023年8月1日時点))は、1955年から本格的に実施している水添反応(水素還元反応)をコア技術とし、60年以上に亘って種々の有機合成技術を活用しながら機能性材料・電子材料や医農薬中間体、化粧品関連材料の製造を主体とした事業を行っています。1976年に設立されたニチジュン化学株式会社(現新潟事業所)、1988年に設立されたエヌ・ジェイ・化成株式会社(現福井事業所)を2019年に吸収合併し、また、2019年以降の設備投資により水添能力を50%増強する等、「成長」をキーワードに社会に貢献しています。
これまで蓄積した技術を活用して自社製品の開発力を増強する為、有機合成知識を有する社員を募集します。
仕事内容・職務内容
新製品や新製法の開発研究等、有機合成の知識・経験を活かせる業務を担当頂きます。
給与
年収 : 300万円 ~ 600万円
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士 / 学士 / 短期大学士 / 準学士 / 高度専門士 / 専門士
理学・工学系大学を卒業または同等の知識を有すること。
業務における経験
化合物・反応の文献調査に習熟している方や機器分析に習熟している方は特に歓迎します。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
【募集の背景等】
新潟大学では、国内外の多様な分野で活躍する優秀な若手研究者を対象に、若手教員一括採用育成制度「新潟大学若手教員スイングバイ・プログラム」を実施します。この制度は、本学においてそれぞれの専門分野の研究を深めると同時に、意欲をもって異分野横断研究を展開する研究者の育成を目的としたものです。
若手教員スイングバイ・プログラムでは、分野を超えて一括公募採用を行います。各分野での専門性を中心とした1次選考、役員による総合的な観点による2次選考を実施し、採用者を決定します。採用された教員には専門分野に応じた学系等に所属するとともに、本学の研究推進を担う研究統括機構に兼務していただき、本学の新たなフラッグシップとなりうる新しい異分野融合研究の萌芽をもたらすための活動に従事していただきます。
【公募分野】
「環境法」、「経営学(組織行動論)」、「社会科教育学」、「道徳哲学」、「防災・減災の地理情報科学」、「ジェンダー法」、「システム生化学、応用生物化学」、「計算物性物理学」、「生産工学、計測工学、または生体医工学」、「防災、維持管理、または耐震工学」、「家畜生理学」、「人類紀巨大災害科学」、「脱炭素システム設計およびライフサイクルアセスメント」、「免疫学分野」、「統合口腔感覚免疫学」、「検査技術科学分野」、「国際感染症」、「摂食行動制御工学」、「代謝分析・解析学」、「オミックス組織再生学分野」、「先端的な脳病態解析に関する研究」
【募集人数】
15名程度を予定
本公募はその一環として防災・減災の地理情報科学分野担当教員を公募するものです。
仕事内容・職務内容
[担当学部・研究科]人文学部
[職務内容]
1.研究
(1)地理情報システムを活用して、防災・減災に資する地理学研究を進めていただきます。
(2)自然科学系の学部や災害・復興科学研究所の教員と連携・協力し、分野融合的な研究の推進に寄与していただきます。
2.教育
(1)人文学部における「地理学実習」をはじめとする専門教育・共通教育、およびGIS学術士取得に関わる講義科目などを担当していただきます(将来的な担当科目数は人文学部の他の地理学教員と同程度です)。
(2)自然科学系附置の新潟大学GISセンターにおける分野横断的なGIS教育に関わる授業科目を担当していただきます(将来的な担当科目数はセンターの他の教員と同程度です)。
[専門分野]地理情報科学・地理学
[備考]PIとして活動していただきます。
[スイングバイ・プログラム採用教員としての兼務期間の活動]
採用者には分野を越えた一括採用制度であるスイングバイ・プログラムを活かすため、着任後3年間は研究統括機構に兼務していただき、次のような活動を求めます。
・部局・分野を越えたネットワークを主体的に構築していくこと。
・構築したネットワークを活かして異分野交流活動を行い、その成果を学内外に広く発信すること。
上記の実現のため、以下のような活動等があります。
・採用者同期会や異分野交流会の企画・運営
・年に一度以上の学長・理事との意見交換会
・大学での教育方法に関する研修
・スイングバイ・プログラムからのスタートアップ研究資金の配分
なお、本学には次のような研究支援体制があり、積極的な活用を期待します。
・全学的な機器共用制度
・科研費等の外部資金獲得サポート
・定期的な異分野交流会
・その他、教育研究活動のための研修
給与
年収 : 400万円 ~ 600万円
国立大学法人新潟大学新年俸制教員給与規程により支給。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
説明
【応募資格】
(1)原則として、専門分野における博士の学位取得後10年以内の者(着任日までに学位取得見込の者を含む)
(2)新潟県内での調査・研究の実績があるか、赴任後、新潟県内での調査・研究に意欲的に取り組む意志がある者
(3)スイングバイ・プログラムの趣旨を理解し、意欲をもって取り組むことのできる者
(4)採用後、新潟市又はその近郊に居住し、業務遂行が可能な者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
【募集の背景等】
新潟大学では、国内外の多様な分野で活躍する優秀な若手研究者を対象に、若手教員一括採用育成制度「新潟大学若手教員スイングバイ・プログラム」を実施します。この制度は、本学においてそれぞれの専門分野の研究を深めると同時に、意欲をもって異分野横断研究を展開する研究者の育成を目的としたものです。
若手教員スイングバイ・プログラムでは、分野を超えて一括公募採用を行います。各分野での専門性を中心とした1次選考、役員による総合的な観点による2次選考を実施し、採用者を決定します。採用された教員には専門分野に応じた学系等に所属するとともに、本学の研究推進を担う研究統括機構に兼務していただき、本学の新たなフラッグシップとなりうる新しい異分野融合研究の萌芽をもたらすための活動に従事していただきます。
【公募分野】
「環境法」、「経営学(組織行動論)」、「社会科教育学」、「道徳哲学」、「防災・減災の地理情報科学」、「ジェンダー法」、「システム生化学、応用生物化学」、「計算物性物理学」、「生産工学、計測工学、または生体医工学」、「防災、維持管理、または耐震工学」、「家畜生理学」、「人類紀巨大災害科学」、「脱炭素システム設計およびライフサイクルアセスメント」、「免疫学分野」、「統合口腔感覚免疫学」、「検査技術科学分野」、「国際感染症」、「摂食行動制御工学」、「代謝分析・解析学」、「オミックス組織再生学分野」、「先端的な脳病態解析に関する研究」
【募集人数】
15名程度を予定
本公募はその一環として道徳哲学分野担当教員を公募するものです。
仕事内容・職務内容
[担当学部・研究科]人文学部
[職務内容]
1.研究
専門分野の研究および他学系・他学部と連携・協力した研究を進めていただきます。
2.教育
人文学部において、「倫理学研究」「倫理学演習」「倫理学概説」「人間学研究法」「人間学基礎演習」等の専門教育にかかわる授業科目、「初年次演習」等の教養教育にかかわる授業科目など(担当科目数は人文学部の他の人間学分野担当教員と同程度)を担当していただきます。
[専門分野]道徳哲学
[備考]
・PIとして活動していただきます。
[スイングバイ・プログラム採用教員としての兼務期間の活動]
採用者には分野を越えた一括採用制度であるスイングバイ・プログラムを活かすため、着任後3年間は研究統括機構に兼務していただき、次のような活動を求めます。
・部局・分野を越えたネットワークを主体的に構築していくこと。
・構築したネットワークを活かして異分野交流活動を行い、その成果を学内外に広く発信すること。
上記の実現のため、以下のような活動等があります。
・採用者同期会や異分野交流会の企画・運営
・年に一度以上の学長・理事との意見交換会
・大学での教育方法に関する研修
・スイングバイ・プログラムからのスタートアップ研究資金の配分
なお、本学には次のような研究支援体制があり、積極的な活用を期待します。
・全学的な機器共用制度
・科研費等の外部資金獲得サポート
・定期的な異分野交流会
・その他、教育研究活動のための研修
給与
年収 : 400万円 ~ 600万円
国立大学法人新潟大学新年俸制教員給与規程により支給。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
説明
【応募資格】
(1)原則として、専門分野における博士の学位取得後10年以内の者(着任日までに確実に学位取得見込の者を含む)
(選考にあたっては、人文学部心理・人間学主専攻プログラム人間学分野の教員の専門分野とのバランスも考慮します。)
(2)道徳哲学(規範倫理学、応用倫理学等)に関する優れた研究業績を有する者
(3)専門分野において十分な研究遂行能力を有し、学部での教育・指導を行う能力を有する者
(4)日本語による教育および業務遂行が可能である者
(5)スイングバイ・プログラムの趣旨を理解し、意欲をもって取り組むことのできる者
(6)採用後、新潟市又はその近郊に居住し、業務遂行が可能な者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
【募集の背景等】
新潟大学では、国内外の多様な分野で活躍する優秀な若手研究者を対象に、若手教員一括採用育成制度「新潟大学若手教員スイングバイ・プログラム」を実施します。この制度は、本学においてそれぞれの専門分野の研究を深めると同時に、意欲をもって異分野横断研究を展開する研究者の育成を目的としたものです。
若手教員スイングバイ・プログラムでは、分野を超えて一括公募採用を行います。各分野での専門性を中心とした1次選考、役員による総合的な観点による2次選考を実施し、採用者を決定します。採用された教員には専門分野に応じた学系等に所属するとともに、本学の研究推進を担う研究統括機構に兼務していただき、本学の新たなフラッグシップとなりうる新しい異分野融合研究の萌芽をもたらすための活動に従事していただきます。
【公募分野】
「情報倫理学」、「民俗学・博物館学」、「Society5.0時代における公正な競争のあり方に関する研究(経済法)」、「行動経済学」、「食品分析・評価」、「知能情報処理、データサイエンス」、「地域環境水循環科学」、「定量生物学」、「エネルギー変換科学、人工光合成、光触媒」、「地盤工学およびその関連分野」、「生産工学または計測工学」、「国際感染症」、「学際融合歯科学分野」、「こころの発達医学分野」、「摂食機能再建工学」、「生物有機化学、微生物学、分子生物学、データサイエンス」、「神経生理学分野」、「先端的な脳病態解析に関する研究」
【募集人数】
15名程度を予定
本公募はその一環として検査技術科学分野分野担当教員を公募するものです。
仕事内容・職務内容
[職務内容]
(1)保健学科における病理組織学、病原微生物学分野の講義、実習、および卒業研究指導、大学院保健学研究科における検査技術科学分野の講義、演習、実習および研究指導
(2)その他保健学等に関する学部・大学院の教育
(3)病理組織学および病原微生物学分野の研究推進
(4)地域社会・国際社会で活躍できる高度医療専門職業人材の養成
※着任後原則3年間は研究統括機構の兼任教員としてスイングバイ・プログラムに参加する。
[その他]
研究グループの一員として活動していただきますが、将来的にはPIとしての自立を期待しています。
給与
年収 : 400万円 ~ 600万円
国立大学法人新潟大学新年俸制教員給与規程により支給
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
原則として、専門分野における博士の学位取得後10年以内の者(着任日までに学位取得見込の者を含む)
特定分野の公的資格など
臨床検査技師の免許を有すること
説明
上記のほかに以下も応募資格とします
・女性であること
・保健学系列の教員と協調して教育と研究を担える能力と熱意があること
・科学研究費助成事業を含む競争的資金に採択された実績があること
・スイングバイ・プログラムの趣旨を理解し、意欲をもって取り組むことのできる者
・採用後、新潟市又はその近郊に居住し、業務遂行が可能な者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
臨床心理学担当教員(教授)の公募
仕事内容・職務内容
【職務内容】
(1)所属 教育研究院人文社会科学系 教育学系列
(2)担当学部・研究科 教育学部、大学院現代社会文化研究科
(3)担当分野 臨床心理学
(4)担当授業科目
・ 学士課程:発達心理学<教職基礎科目>、教育・学校心理学A<教職基礎科目>、教育心理学実験演習(心理学実験)、卒業研究、教育心理学総合演習、公認心理師の職責、健康・医療心理学、心理実習、心理演習、福祉心理学、スタディ・スキルズB、等
・博士課程:臨床心理面接特論(心理支援に関する理論と実践)、臨床心理実習(心理実践演習)、臨床心理学特論、臨床心理基礎実習、課題研究、臨床心理査定演習、認知行動病理学研究、等
※上記以外の科目を担当することもあります。
(5)大学における管理運営業務
給与
年収 : 700万円 ~ 900万円
国立大学法人新潟大学新年俸制教員給与規程により支給
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
説明
<応募資格>
次のすべての条件を満たすこと。
(1)博士の学位を有すること 、または、それと同等の研究業績を有すること。
(2)大学および大学院での教育経験を有すること。
(3)「臨床心理士」の資格を有すること。
(4)「公認心理師」の資格を有すること。
(5)保健医療分野での心理臨床に係る実務経験があることが望ましい。
(6)教育学部(または、教員養成系学部)の教員として、教員免許状取得に必要な科目を担当した経験を有することが望ましい。
(7)教育委員会と連携し、生徒指導上の諸問題等への対策に取り組んだ実績を有することが望ましい。
(8)採用後は、新潟市内またはその近郊に居住できる者。
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
【募集の背景等】
新潟大学では、国内外の多様な分野で活躍する優秀な若手研究者を対象に、若手教員一括採用育成制度「新潟大学若手教員スイングバイ・プログラム」を実施します。この制度は、本学においてそれぞれの専門分野の研究を深めると同時に、意欲をもって異分野横断研究を展開する研究者の育成を目的としたものです。
若手教員スイングバイ・プログラムでは、分野を超えて一括公募採用を行います。各分野での専門性を中心とした1次選考、役員による総合的な観点による2次選考を実施し、採用者を決定します。採用された教員には専門分野に応じた学系等に所属するとともに、本学の研究推進を担う研究統括機構に兼務していただき、本学の新たなフラッグシップとなりうる新しい異分野融合研究の萌芽をもたらすための活動に従事していただきます。
【公募分野】
「環境法」、「経営学(組織行動論)」、「社会科教育学」、「道徳哲学」、「防災・減災の地理情報科学」、「ジェンダー法」、「システム生化学、応用生物化学」、「計算物性物理学」、「生産工学、計測工学、または生体医工学」、「防災、維持管理、または耐震工学」、「家畜生理学」、「人類紀巨大災害科学」、「脱炭素システム設計およびライフサイクルアセスメント」、「免疫学分野」、「統合口腔感覚免疫学」、「検査技術科学分野」、「国際感染症」、「摂食行動制御工学」、「代謝分析・解析学」、「オミックス組織再生学分野」、「先端的な脳病態解析に関する研究」
【募集人数】
15名程度を予定
本公募はその一環として計算物性物理学分野担当教員を公募するものです。
仕事内容・職務内容
[担当学部・研究科]理学部(理学科物理学プログラム)・自然科学研究科(数理物質科学専攻物理学コース)
[職務内容]新潟大学理学部物理学プログラム・物性理論研究室(現在、大野義章教授、吉森明教授、奥西巧一准教授が在籍し、強相関系、ソフトマター、量子情報物理などの研究を行っている)に所属し、計算物性物理学(超伝導,量子磁性,量子情報,非平衡現象などの物質の持つ多彩な性質を計算物理の手法を用いてミクロな立場から解明する)の研究を推進する。学内研究連携やデータサイエンス分野などとの融合的研究、産学連携研究、地域連携、及び科研費等の外部資金獲得などにも積極的な方を歓迎する。自然科学研究科の大学院教育、理学部の学部教育を担当する。
※着任後、原則3年間は研究統括機構の兼任教員としてスイングバイ・プログラムに参加する
[専門分野]物性理論分野
[助教の場合の備考]物性理論研究室の一員として活動していただきますが、将来的にはPIとしての自立を期待しています。
給与
年収 : 400万円 ~ 600万円
国立大学法人新潟大学新年俸制教員給与規程により支給。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
原則として、専門分野における博士の学位取得後10年以内の者(着任日までに学位取得見込の者を含む)
業務における経験
(1)上記の専門分野における研究実績を有し、関連する授業の担当及び研究指導ができること
(2)スイングバイ・プログラムの趣旨を理解し、意欲をもって取り組むことのできる者
(3)採用後、新潟市又はその近郊に居住し、業務遂行が可能な者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
【募集の背景等】
新潟大学では、国内外の多様な分野で活躍する優秀な若手研究者を対象に、若手教員一括採用育成制度「新潟大学若手教員スイングバイ・プログラム」を実施します。この制度は、本学においてそれぞれの専門分野の研究を深めると同時に、意欲をもって異分野横断研究を展開する研究者の育成を目的としたものです。
若手教員スイングバイ・プログラムでは、分野を超えて一括公募採用を行います。各分野での専門性を中心とした1次選考、役員による総合的な観点による2次選考を実施し、採用者を決定します。採用された教員には専門分野に応じた学系等に所属するとともに、本学の研究推進を担う研究統括機構に兼務していただき、本学の新たなフラッグシップとなりうる新しい異分野融合研究の萌芽をもたらすための活動に従事していただきます。
【公募分野】
「環境法」、「経営学(組織行動論)」、「社会科教育学」、「道徳哲学」、「防災・減災の地理情報科学」、「ジェンダー法」、「システム生化学、応用生物化学」、「計算物性物理学」、「生産工学、計測工学、または生体医工学」、「防災、維持管理、または耐震工学」、「家畜生理学」、「人類紀巨大災害科学」、「脱炭素システム設計およびライフサイクルアセスメント」、「免疫学分野」、「統合口腔感覚免疫学」、「検査技術科学分野」、「国際感染症」、「摂食行動制御工学」、「代謝分析・解析学」、「オミックス組織再生学分野」、「先端的な脳病態解析に関する研究」
【募集人数】
15名程度を予定
本公募はその一環としてシステム家畜生理学分野担当教員を公募するものです。
仕事内容・職務内容
[担当学部・研究科]
農学部・自然科学研究科
[職務内容]
1.研究
(1) 家畜生理学の専門的知見に基づき、産肉・泌乳・産卵・畜産加工性等の経済的形質と関連した生体機能のメカニズムに関する研究を進めていただきます。
(2) ビッグデータアクティベーションセンターや農学部附属フィールド科学教育研究センターの教員と連携し、生理学的データを活かした分野横断的な研究を進め、スマート農業に関する研究の推進に寄与していただきます。
2.教育
農学部農学科(生物資源科学プログラム)、大学院自然科学研究科生命・食料科学専攻(生物資源科学コース)を担当し、学部における家畜生理学分野の専門に沿った講義・演習科目(2科目程度)および自然科学研究科動物生産生理学特論(2単位)を担当していただきます。なお、資源動物科学に関するオムニバス講義を担当頂くことがあります。
3. 地域貢献
地域連携フードサイエンスセンターと連携し、農学部附属フィールド科学教育研究センターを活用することで、SDGsに配慮し地域に根差した次世代型畜産テクノロジーの創出に貢献していただきます。
※着任後原則3年間は研究統括機構の兼任教員としてスイングバイ・プログラムに参加する。
[専門分野]
家畜生理学
[助教の場合の備考]
・研究グループの一員として活動していただきますが、早い段階でPIとして活動していただく可能性があります。
給与
年収 : 400万円 ~ 600万円
国立大学法人新潟大学新年俸制教員給与規程により支給。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士
原則として、専門分野における博士の学位取得後10年以内の者(着任日までに学位取得見込の者を含む)
業務における経験
(1)家畜生理学分野において優れた研究業績があり、実験や専門分野の講義を担当できる者
(2)分野横断・融合的な研究を行う意欲のある者
(3)スイングバイ・プログラムの趣旨を理解し、意欲をもって取り組むことのできる者
(4)採用後、新潟市又はその近郊に居住し、業務遂行が可能な者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
動物実験施設では、高度化した動物実験の推進のため、マウス、ラット、ウサギ、モルモット、イヌ、ブタ、ニホンザル、マーモセット、メダカなどを用いる動物実験環境を整えるとともに、体外受精、胚移植、胚・精子の凍結保存などの発生・生殖工学技術を用いた研究支援を行っています。また、急速に進歩しているゲノム編集技術を用いた遺伝子操作動物作製も進めています。これらの実験技術を駆使して、動物実験環境をSpecificPathogenFree(SPF)環境に保持し、かつ計画的な動物の生産による効率的な研究の実施に貢献しています。
仕事内容・職務内容
業務内容
新潟医大学脳研究所生命科学リソース研究センター 動物資源開発研究分野(動物実験施設)における次の業務
動物実験施設における動物飼育・施設管理の支援
・実験動物の飼育管理
・胚,精子の凍結保存,遺伝子組換え動物の胚操作による微生物クリーニング
・遺伝子組換え動物の新たな開発や作製
・動物実験施設にかかわる安全衛生管理業務
・動物実験施設の施設・設備・実験機器類の一般管理業務
給与
年収 : 100万円 ~ 400万円
フルタイムの場合,経歴等に応じて年俸額は276万円~360万円の範囲内で決定
短時間勤務の場合,勤務時間,経歴等に応じて年俸額は120万円~240万円の範囲内で決定
応募資格
応募に必要な学歴・学位
学士
説明
理系大学,特に生物系の学部・学科・専攻等卒業,または同等の能力が有る方
動物実験施設及び実験動物の管理または実験動物の飼育に関する経験がある方
自宅で齧歯類の飼育をしていないこと
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
本学は、デザインを美術的な面からだけではなく、工学・情報・経済・環境などのさまざまな側面から総合的にとらえることで、デザインの新しい可能性を探究しています。
令和 5 年度からプロダクトデザイン学科と視覚デザイン学科にテクノロジー×デザイン領域を加えた「デザイン学科」へ統合し、「美術・工芸学科」「建築・環境デザイン学科」を加えた3 学科体制に生まれ変わりました。これにより、多様化するデザイン・造形分野の世界をより広く柔軟に学べる場となります。
また、長岡市を設立団体とする公立大学法人として、大学の公的な役割と位置づけを認識し、将来にわたって新しい時代の要請と地域の期待に真に応えることのできる魅力と実力のある大学となることを目指しています。
〔求める人材〕
(1)コミュニティデザイン又はアートコミュニケーションに関する豊富な知識と実務経験を有する者
(2)コミュニティデザイナー又はアートコミュニケーターとして自らの活動や研究テーマを有していること
(3)地域活動に対し、自ら課題を見つけ、解決に向けて、意欲的且つ積極的に取り組める者
(4)地域の特性や風習を尊重し、円滑にコミュニケーションが図れる者
(5)地域住民と共に地域活性化に取り組み、地域を元気にする意欲のある者
(6)大学組織の一員としての自覚を有する者
(7)三重県名張市周辺を対象に活動ができる者
仕事内容・職務内容
研究活動への従事
※採用後の活動に関わるプロジェクトの詳細は以下のページを参照ください。
https://fkmt-lab.jp/lp/nabari_cl_prj/
給与
年収 : 300万円 ~ 400万円
特任教員(助教) 月額320,000円
・各種保険(健康保険(協会けんぽ)、年金、公務災害、雇用保険)に加入。
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士
説明
(1)専門分野に係る実務を3年以上有する者
(2)博士の学位又は修士の学位に加えて顕著な活動業績を有する者
(3)当該研究分野に対する見識と技能を有する者
(4)三重県名張市又はその周辺に居住可能な者
業務内容
募集の背景、プロジェクトの説明
新潟医療福祉大学は、全国でも数少ない、医療・リハビリ・栄養・スポーツ・看護・福祉・医療ITを学ぶ6学部15学科の医療系総合大学です。この医療系総合大学というメリットを最大限に活かし、本学では、医療の現場で必要とされる「チーム医療」を実践的に学ぶため、学部・学科の枠を超えて「連携教育」を実施しています。また、全学を挙げた組織的な資格取得支援体制と就職支援体制を構築し、全国トップクラスの国家試験合格率や高い就職実績を実現しています。このような取り組みを通して、多職種の専門職を「優れたQOLサポーター」として社会に送り出すことが本学の使命です。また、優れた教育を支えるための研究活動にも力を入れており、教員ひとりひとりが研究力を高め、研究成果を世に問うこともまた、社会的使命を果たすことに繋がると考えております。そのためのサポート体制も構築しております。
本学では、こうした本学の理念に共感して頂ける方、その実現にご尽力頂ける方を広く募集しております。
仕事内容・職務内容
担当科目:画像解剖学、画像解剖学演習、診療画像検査技術学Ⅰ・Ⅱ、診療画像検査技術学実習Ⅰ・Ⅱ、診療画像検査機器学実習、基礎ゼミ、連携基礎ゼミ等
※科目の詳細については、本学のホームページポータルサイト「新潟医療福祉大学シラバス検索」に掲載してある授業の概要などをご確認願います。
担当業務:
(1)学部および大学院の担当科目の授業および試験
(2)学生の指導および相談対応
(3)国家試験対策の指導
(4)専門分野の研究活動
(5)外部資金の獲得に向けた活動
(6)学内および学科内における委員会活動
(7)入試およびオープンキャンパス等の学生募集業務
(8)対外広報活動 など
給与
准教授相当
年収 : 600万円 ~ 900万円
(JREC IN のサイトの仕様上100 万円単位の表示のため、この範囲外のケースもあり得ます。あくまで目安とお考え下さい。)
上記年収は、年俸と特別手当の合計です。
採用時の年俸は、本学規程に基づき、職歴、研究業績、教育業績、社会活動、専門分野における優れた知識・経験及び高度な実務能力等の評価により、決定します。特別手当は、特に優れた業績や実績、社会活動等の経験を有する方に支給します。
その他手当
単身赴任手当:毎月50,000 円(条件あり)
ライフプラン支援手当:60 歳未満の方へ月額給与(本給)の4.5%を支給(上限あり)、もしくは同額を確定拠出年金の月額掛金に拠出。
通勤手当:規程により支給
講師相当
年収 : 500万円 ~ 800万円
(JREC IN のサイトの仕様上100 万円単位の表示のため、この範囲外のケースもあり得ます。あくまで目安とお考え下さい。)
上記年収は、年俸と特別手当の合計です。
採用時の年俸は、本学規程に基づき、職歴、研究業績、教育業績、社会活動、専門分野における優れた知識・経験及び高度な実務能力等の評価により、決定します。特別手当は、特に優れた業績や実績、社会活動等の経験を有する方に支給します。
その他手当
単身赴任手当:毎月50,000 円(条件あり)
ライフプラン支援手当:60 歳未満の方へ月額給与(本給)の4.5%を支給(上限あり)、もしくは同額を確定拠出年金の月額掛金に拠出。
通勤手当:規程により支給
応募資格
応募に必要な学歴・学位
博士 / 修士
説明
大学設置基準「教員の資格」を基本として、次の条件全てに該当する方。
(1)大学の基本理念に共感し、優れたQOLサポーター育成に意欲的に取り組んで頂ける方
(2)博士の学位を保持または就任時までに取得見込みの方
(3)診療放射線技師養成教育に広く関心を有している方
(4)就任後は原則として、新潟市内又はその近郊に居住が可能な方
ここからはJREC-IN Portalではなく、連携する外部サイトに移動します。
リンク先の外部サイトにおいてはそのサイトの運営規則が適用されます。
また、外部サイトには当該サービスに登録しないとご利用になれない機能もあります。
JREC-IN Portalでは外部サイトのご利用についての責任は負いかねますので、あらかじめご了承ください。