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[ 勤務地 ]  なし

[ 職種 ]  研究管理者相当

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117 件中 1~10 件を表示

New募集中

勤務地 : 関東 - 茨城県

研究分野 : その他 - その他 - 研究管理者相当

公開開始日 : 2024年02月23日

募集終了日 : 2024年03月21日

更新日 : 2024年02月22日

年俸制事務職員(専門職員)

筑波大学

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    研究戦略イニシアティブ推進機構は、学長を機構長とする全学的研究マネジメント組織であり、筑波大学全体の研究力強化のための様々な施策を推進しています。

  • 仕事内容・職務内容

    研究戦略イニシアティブ推進機構に関する次の業務
     ①研究力強化のための研究戦略の策定等に係る企画・立案、及び実施
     ②研究に関する予算及び連絡調整に関すること(概算要求の取りまとめ等を含む)
     ③外部資金に係る情報収集、分析等に関すること
     ④その他、研究に関する調査、分析等に関すること

給与

  • 年収 : 400万円 ~ 700万円

    ※年俸の目安:432万円~720万円(月額36万円~60万円)

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    修士

    修士号取得者(見込みを含む)又は同等と認められる者

  • 業務における経験

    大学・研究機関等(企業を含む)で、研究又は研究支援に係る業務経験を有することが望ましい。

New募集中

勤務地 : 近畿 - 大阪府

研究分野 : ライフサイエンス - 指定なし

公開開始日 : 2024年02月22日

募集終了日 : 2024年03月25日

更新日 : 2024年02月22日

リサーチ・アドミニストレーター【医学系担当】の公募(研究推進課 URAセンター)

大阪公立大学

研究管理者相当 : その他 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

その他 - リサーチ・アドミニストレーター(URA) : その他 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    公立大学法人大阪 大阪公立大学では、以下のとおり有期雇用職員を募集します。大学で働くことに関心のある、熱意のある方の応募をお待ちしています。
    大阪公立大学 URA(リサーチ・アドミニストレーション)センターは本学の特色を活かした先端的、独創的な学術研究を支援すると共に産学官による新たな知と社会価値の創造に向けた、共創活動を推進します。阿倍野キャンパスに勤務いただき、医学研究科の研究戦略にかかわる業務に従事いたける方を募集します。

  • 仕事内容・職務内容

    リサーチ・アドミニストレーター
    (1)大学の研究職戦略推進支援に関すること
    (2)医学研究科の研究プロジェクトの企画・立案・調整・推進、国の政策・競争的資金の情報収集及び申請書作成等に関すること
    (3)医学研究科の産学官連携に関する調査・分析・契約締結に係る調整等に関すること
    (4)学内外の研究機関との連携・学内研究・マッチング及び研究拠点形成、成果の発信等に関すること
    (5)研究推進、産学連携イベントの企画・立案及び運営管理に関すること
    (6)その他医学研究科の研究戦略にかかわる業務全般

給与

  • 職種共通

    年収 : 300万円 ~ 800万円

    月額 268,000 円 ~ 568,000 円
    ※ 経験・業績・スキルに応じて、本学規定により給与額を決定します

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士

    医学または薬学博士号取得者もしくは同等の知識を有すること

  • 業務における経験

    医学に関する知識と研究開発業務のマネジメント経験があること
    大学・研究機関等において 2 年以上の研究支援・競争的資金獲得の実務経験があること

  • 説明

    応募資格
    以下の条件(1) ~ (7)を満たす方
    (1)医学または薬学博士号取得者もしくは同等の知識を有すること
    (2)医学に関する知識と研究開発業務のマネジメント経験があること
    (3)大学・研究機関等において 2 年以上の研究支援・競争的資金獲得の実務経験があること
    (4)業務遂行に必要な調整能力、交渉能力、プレゼンテーション能力、文章能力、コミュニケーション能力及び協調性を有すること
    (5)研究支援に必要な英語能力があること(会話、文書作成)
    (6)Microsoft Word、Excel、Powerpoint 等を活用し、データ入力、文書・資料作成などの操作スキルに優れていること
    (7)本学の産学官連携を積極的に展開することに強い意欲を有すること

New募集中

勤務地 : 東海 - 岐阜県

研究分野 : ライフサイエンス - 指定なし

公開開始日 : 2024年02月21日

募集終了日 : 2024年03月29日

更新日 : 2024年02月21日

2024年度岐阜大学高等研究院 One Medicineトランスレーショナルリサーチセンター 特任教員募集要項(戦略ディレクター 化学系)

岐阜大学

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    この度、岐阜大学One Medicineトランスレーショナルリサーチセンターでは、東海国立大学機構連携事業「One Medicine創薬シーズ開発・育成研究教育拠点」において、創薬・医療機器開発分野で活躍する医学、獣医学、薬学、工学など多様なバックグラウンドをもつ研究者が有機的に連携し研究開発を推進するために、重点となる創薬シーズの選定・評価・支援を行う特任教員(戦略ディレクター 化学系)を募集します。

  • 仕事内容・職務内容

    既に配置済みの戦略ディレクター(生物学系)と連携し、以下の業務を実施する。
    (1)核酸医薬などの化学系モダリティや糖鎖をはじめとする生体分子の構造化学など、創薬化学の観点から各研究の特徴分析、研究戦略の策定
    (2)シーズ候補の探索・受入窓口として、生物学から化学まで幅広い視点で解像度の高い探索・発掘を行い、創薬シーズとして開発・育成、社会実装化の実現
    (3)東海国立大学機構内で行われている創薬に関わる研究内容の網羅的理解とデータ分析に係る各種情報収集,データ分析
    (4)機構内研究者間の連携並びに企業との連携支援
    (5)外部資金獲得に係る支援業務、アウトリーチ活動

給与

  • 年収 : 600万円 ~ 1000万円

    年俸制とし、東海国立大学機構の給与規程に基づき決定いたします。

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    その他

    次の要件をすべて満たす者
    (1)製薬企業等での創薬化学研究者としての実務経験を有すること
    (2)企画立案能力を有すること
    (3)マネジメント能力を有すること
    (4)研究者及び産学連携相手方との円滑なコミュニケーション能力を有すること

  • 業務における経験

    また、以下の経験を有することが望ましい(必須ではありません)
    医薬品・製薬会社での管理職経験

Update募集中

勤務地 : 関東 - 東京都

研究分野 : ライフサイエンス - 指定なし

公開開始日 : 2024年02月20日

募集終了日 : 2024年03月29日

更新日 : 2024年02月22日

AMED任期制職員の公募(A24-23 シーズ開発・研究基盤事業部拠点研究事業課 技術系)

国立研究開発法人日本医療研究開発機構

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

研究開発・技術者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

技術系管理職(民間企業) : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

技術系スタッフ(民間企業) : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

その他 - 「研究管理者相当(リサーチアドミニストレータ・目利き人材・プログラムオフィサー)」 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    AMED(エーメド)は、医療分野の研究開発およびその環境整備の中核的な役割を担う機関として、2015年(平成27年)4月に設立されました。
    基礎から実用化までの一貫した医療研究開発の推進と、その成果の円滑な実用化を図るとともに、研究開発環境の整備を総合的かつ効果的に行うための様々な取組を行う国立研究開発法人です。

  • 仕事内容・職務内容

    日本医療研究開発機構(AMED)が実施する橋渡し研究プログラムにて、橋渡し研究支援機関が研究シーズの育成や付随するベンチャー支援をおこなう事業について、以下の業務を担当します。
    1.補助事業課題の公募、各種評価支援に係る業務
    2.補助事業課題の実施管理(事業進捗管理、経費執行管理、成果実施管理等)に係る業務(現地調査含む)
    3.補助事業に関する企画調整、調査分析、渉外対応に係る業務
    4.補助事業に関する成果展開、アウトリーチに係る業務
    5.その他、機構が必要と判断する業務

給与

  • 職種共通

    年収 : 400万円 ~ 700万円

    本給(23万円~34万円程度)のほか、通勤手当、地域手当、超過勤務手当、賞与(期末手当)
    【参考年収】460万円~700万円大卒、社会人経験10年程度~
    4月1日時点で満60歳以上の方は年俸制になります

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    学士

  • 業務における経験

    1.民間企業、公的機関、大学等において「創薬、再生医療分野」における研究・開発の実務経験を5年以上有する方
    2.関係機関(省庁・大学等研究機関、大学病院、ベンチャー企業・ベンチャーキャピタル等)との連携のため、十分なコミュニケーション能力・調整能力を有し、フットワークよく行動できる方
    3.一般的なOA操作(電子メール及びワード・エクセル・Teams)ができ、使用する業務システムの操作習得に意欲的に取り組める方
    4.円滑に業務が進むよう対人折衝において柔軟かつ誠意をもって対応することができる方
    <上記に加えて、以下のいずれかに該当するとなお良い>
    5.製薬企業(ベンチャーを含む)において、国内外の薬事承認申請の実務経験を有する方。
    6.ベンチャーキャピタル等の金融機関(CVCを含む)においてプライベート・エクイティ投資に関する実務経験を有する方

New募集中

勤務地 : 関東 - 東京都

研究分野 : その他 - 指定なし

公開開始日 : 2024年02月20日

募集終了日 : 2024年03月01日

更新日 : 2024年02月20日

特命URA(特任研究員(特定有期雇用職員))公募

情報・システム研究機構国立極地研究所

研究管理者相当 : その他 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    研究マネジメント人材を確保して集中的な研究環境改革等の取組を実施することにより、研究力強化の促進に資することを目的としています。

  • 仕事内容・職務内容

    研究企画業務(研究所運営の支援、研究力強化のための方策の検討、その他研究者の支援)、外部資金獲得支援業務(科研費申請支援、財団助成支援等)、その他研究力強化に関する業務

給与

  • 年収 : 400万円 ~ 700万円

    学歴、経験、他の職員との均衡等により、341,000円から583,000円の間で基本給月額を決定。通勤手当等を該当する場合に支給。

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士 / 修士 / 学士

  • 説明

    以下のいずれかに対応する者
    ① 博士号取得者又は同等と認められる者
    ② 大学・研究機関等(企業を含む)で研究又は研究支援に係る業務経験を有する者(学士は概
    ね3年以上、修士は概ね1年以上)
    ※業務の内容によっては、海外大学等と交渉が可能な英語力を有する必要があります。

New募集中

勤務地 : 関東 - 東京都

研究分野 : 社会基盤 - 安全工学 / 社会基盤 - 社会システム工学 / ものづくり技術 - 反応工学、プロセスシステム工学 / ものづくり技術 - 触媒プロセス、資源化学プロセス / 環境 - 化学物質影響

公開開始日 : 2024年02月20日

募集終了日 : 2024年03月29日

更新日 : 2024年02月20日

研究員(化学物質情報管理研究センター 清瀬分室(安全研究領域所属))の公募について

教授相当 : 正職員・正社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

研究員・ポスドク相当 : 正職員・正社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

研究管理者相当 : 正職員・正社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

主任研究員相当 : 正職員・正社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    当研究所は、独立行政法人労働者健康安全機構の組織の中に位置づけられた、事業場における災害の予防並びに労働者の健康の保持増進及び職業性疾病の病因、診断、予防その他の職業性疾病に係る事項に関する総合的な調査及び研究を行うことにより、職場における労働者の安全及び健康の確保に資することを目的とする研究機関です。
    産業現場で使用される化学物質は数万種類にのぼると言われていますが、危険性が未知の化学物質が数多く存在します。事業場における産業災害防止には、それら化学物質が有する物性を適切に把握した上で、化学物質の物理化学的な特性に応じた対策を講じることが重要です。

  • 仕事内容・職務内容

    化学物質情報管理研究センター 清瀬分室(安全研究領域所属)が行う次の(1)または(2)の業務。
    (1)化学物質管理のための危険性情報の収集等及び当該業務を行う室員の統括業務
    以下のア~ウに関する業務及びア~ウを行う室員の統括業務。
     ア 化学物質管理のための危険性情報の収集と周知
    産業現場における化学物質の危険性情報の収集と当該情報の産業現場への周知に関する調査に関すること。
    イ 化学物質に関する国内外の規制内容の分析と情報提供
    化学物質に関する国内外の規制内容(GHS等)に関する情報収集及びその活用方法に係る調査に関すること。
    ウ 化学物質に関する文献の翻訳と周知
        化学物質に関する海外の文献(GHS等)に関する翻訳及びその周知に関すること。
    (2)化学物質等のリスク管理と安全管理技術に関する調査研究
    爆発・火災の防止などの化学物質の危険性に関する調査研究。

    なお、上記のほかに、化学物質に起因する労働災害調査等及び調査研究に付随する業務にも従事していただくことがあります。
    また、(2)に関連して、所属長等の了解を得た上で、所定のエフォートの範囲内で科研費による研究の応募または実施も可能です。

給与

  • 職種共通

    年収 : 600万円 ~ 800万円

    任期付研究員(若手育成型)・(専門業務型)で採用する場合、年収は概ね600~700万円の範囲となる。
    任期付研究員(招へい型研究員)で採用する場合、年収は概ね700~830万円の範囲となる。
    (1)(2)の業務のどちらがどちら、という限定を示していないことに留意されたい。
    任期付研究員(若手育成型)・(専門業務型)
     1 基本給(研究実績に応じて決定)
        1号俸        336,000円
        2号俸        371,000円
        3号俸        398,000円

     2 手当  ・地域手当   :基本給の16%
           ・通勤手当並びに時間外勤務手当(超過勤務手当)については下記参照
           (扶養、住居及び赴任手当の支給はありません)

    任期付研究員(招へい型研究員)
     1 基本給(研究実績に応じて決定)
        1号俸        402,000円
        2号俸        461,000円

     2 手当  ・地域手当   :基本給の16%
           ・通勤手当並びに時間外勤務手当(超過勤務手当)については下記参照
           (扶養、住居及び赴任手当の支給はありません)

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士 / 修士

    【仕事内容・職務内容】(1)に対して応募する場合は、次の(1)の要件を満たすこと。
    【仕事内容・職務内容】(2)に対して応募する場合は、次の(2)または(3)の要件を満たすこと。

    (1)労働安全衛生分野に関する調査研究の実施期間と労働災害調査に携わった期間の合計が5年以上である者
    (2)「2.業務内容」の(2)に示す調査研究を遂行できる専門領域で、博士の学位を取得している者(採用時において取得が見込まれる者を含む。)又はこれと同等以上の専門的能力を有する者
    (3)「2.業務内容」の(2)に示す調査研究を遂行できる専門領域で、修士の学位を取得し、かつ、企業等又は大学や研究機関において3年以上の実務経験を有する者又はこれと同等以上の専門的能力を有する者

New募集中

勤務地 : 中国 - 山口県 / 中国 - 山口県 / 中国 - 山口県

研究分野 : 環境 - 環境負荷、リスク評価管理 / ナノテク・材料 - 指定なし / 環境 - 化学物質影響

公開開始日 : 2024年02月19日

募集終了日 : 2024年02月29日

更新日 : 2024年02月19日

教育研究系技術者(安全衛生系)の募集

山口大学

研究・教育補助者相当 : その他 / 任期あり / テニュアトラック / 試用期間あり

研究管理者相当 : その他 / 任期あり / テニュアトラック / 試用期間あり

研究開発・技術者相当 : その他 / 任期あり / テニュアトラック / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    山口大学は9学部、8研究科を擁する総合大学で、文化12年(1815年)、長州藩士・上田鳳陽先生により創設された私塾・山口講堂を前身としてすでに207年の歴史を持ちます。明治維新を成し遂げた新たな世界へのチャレンジ精神は地域に根付き、大学の理念「発見し・はぐくみ・かたちにする 知の広場」に受け継がれ、約124,000人の卒業生・学位授与者が日本全国、世界各国で活躍しています。

  • 仕事内容・職務内容

    1)事業場の化学物質リスクアセスメントの実施及び記録業務
    2)化学物質安全教育及び講習会実施業務
    3)化学物質管理における調査・集計リスク把握業務
    4)化学物質リスク低減対策における対策案の提案・指導等業務
    5)労働安全衛生法に係る化学物質に関連する業務補助
    その他、上記に関連する業務
    ※周りの教職員と協力 ・協働して、業務を行っていただきます。

給与

  • 職種共通

    年収 : 200万円 ~ 500万円

    給与の額は、国立大学法人山口大学職員給与決定規則に準じ、学歴、職歴等による。

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    学士

    大学で化学系課程を卒業した者又は令和6年3月に同課程を卒業見込みの者

  • 業務における経験

    職務経験は問わない

  • 説明

    周りの教職員と協力・協働して業務を遂行できる者。責任を持って管理業務を遂行できる者。

New募集中

勤務地 : 近畿 - 京都府

研究分野 : 人文・社会 - 指定なし

公開開始日 : 2024年02月17日

募集終了日 : 2024年02月29日

更新日 : 2024年02月15日

学生実態把握・調査統計 契約職員(専門職)募集

立命館大学

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    (1)学生実態や学生の成長、学生生活に関する調査の設計・実施・分析・レポート作成
    (2)学生との懇談・インタビューの企画・運営・記録作成
    (3)その他、所属長が指示する業務

  • 仕事内容・職務内容

    ① 学生実態や学生の成長、学生生活に関する調査の設計・実施・分析・レポート作成
    ② 学生との懇談・インタビューの企画・運営・記録作成
    ③ その他、所属長が指示する業務

給与

  • 年収 : 400万円 ~ 500万円

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    修士

  • 説明

    【必須条件】
    ① 調査統計、統計、分析手法、データベース等に関する知識を有する

    【望ましい経験や能力】
    ① 教育・心理・統計関連分野の学修経験があり、修士の学位あるいはそれに相当する経歴・実績を有
    する
    ② 高等教育における学生実態分析、数学、IR、学習成果アセスメント業務に関連する業務経験を有す

Update募集中

勤務地 : 関東 - 東京都

研究分野 : その他 - その他 - 大学発ベンチャー創出支援、インキュベーション

公開開始日 : 2024年02月16日

募集終了日 : 2024年03月15日

更新日 : 2024年02月16日

東京農工大学 リサーチ・アドミニストレーター(URA)の公募

東京農工大学

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

その他 - リサーチ・アドミニストレーター : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    東京農工大学先端産学連携研究推進センターにおいて、大学発ベンチャー創出支援などを主要任務とするリサーチ・アドミニストレーター(URA)を募集いたします

  • 仕事内容・職務内容

    先端産学連携研究推進センター長の下で、次の業務を担当していただきます。
    (1)大学発ベンチャー創出支援
    (2)特許調査、出願、管理、活用
    (3)民間企業との共同研究の獲得、管理、報告の支援
    (4)政府系研究予算の獲得、管理、報告の支援
    (5)上記にかかわる情報収集及び広報
    (6)先端産学連携研究推進センターの運営に必要な業務
     ※今回の募集では、上記(1)を中心に、それに絡んで他の業務を担当して頂き、任期満了後に、次の4.勤務形態に記載する任期の定めのない特定有期雇用職員に転換する場合は、業務全般への展開をお願いします。

給与

  • 職種共通

    年収 : 600万円 ~

    年俸制。URA:年俸645 万円、主任URA:年俸850 万円。

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    学士 / その他

    大学発ベンチャー創出支援、企業等における新規事業開発、プロジェクトマネジメントなどに関わる業務の経験を有すること、あるいは、その素養があること
    事業開発に必要な特許を含む技術調査、市場調査等の経験を有すること、あるいは、その素養があること

  • 説明

    (1)URA の業務に意欲があること
    (2)特許出願、共同研究契約、政府系研究予算獲得、プロジェクト管理などに関わる支援の経験がある
    こと、あるいは、その素養があること。
    (3)組織的な業務遂行に必要な調整能力、協調性等を有すること。

募集中

勤務地 : 関東 - 千葉県

研究分野 : その他 - その他 - 産学官および地域等との連携、プレアワード/ポストアワード業務、「地域中核・特色ある研究大学強化促進事業(J-PEAKS)」(令和5年度採択)関連業務、教員からの発明相談から特許出願、技術移転、スタートアップ創出支援・アントレプレナーシップ教育に関する業務、研究力分析および施策企画・立案等、研究広報業務

公開開始日 : 2024年02月15日

募集終了日 : 2024年03月29日

更新日 : 2024年02月15日

高度特定専門員(リサーチアドミニストレーター(URA))の公募

千葉大学

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    【学術研究・イノベーション推進機構について】
    近年、加速的に変化していく経済・社会環境の中、我が国が今後も持続的な成長・発展を遂げていくためには、科学技術の進展により持続的にイノベーションを創出し、我が国の産業の国際競争力を強化していくことが必要不可欠です。また、大学が優れた研究シーズを創出しつづけるためには、産業界と連携したさらなる研究力強化も一つの解決策として期待されています。
     千葉大学ではこのような社会的責務を果たすため、イノベーション創出と研究支援・産学連携機能の強化を目的に、学術研究・イノベーション推進機構(Academic Research & Innovation Management Organization: IMO)を設置しました。URAの配置や企業等とのコーディネート活動の強化等により、産業連携研究の推進に向けた様々な取り組みを実施する体制を整備しております。

  • 仕事内容・職務内容

    ※希望の担当業務(A~F)について明記の上ご応募ください(複数選択可)。

    【A:産官学・地域連携業務】
    〇担当業務
    産官学及び地域等との連携
    ・共同・受託研究、大型連携、地域連携などに関する企画・立案、契約締結までの一連業務

    プレアワード/ポストアワード業務(産官学・地域連携)
    ・産官学・地域連携に関連する競争的研究費等の情報収集、学内発信
    ・プロジェクト拠点、プラットフォーム、コンソーシアム等の企画・形成・運営支援
    ・申請書・ヒアリング資料作成支援
    ・研究プロジェクト運営支援、フォローアップ

    「地域中核・特色ある研究大学強化促進事業(J-PEAKS)」(令和5年度採択)関連業務
    ・J-PEAKS関連の産官学・地域連携業務
    ・本学出資株式会社(成果活用促進事業者)設立準備、同社との連携業務等

    〇応募要件
    ・次のいずれかに該当する経験を有すること。ただし、新卒・若手については、
    該当する業務の経験がない場合でも、産官学・地域連携業務に対する高い関心や意欲、行動力を有する応募者を歓迎する。
    (ア) 大学・研究機関・自治体等において、産官学又は地域連携に関する業務
    (イ) 企業において、研究開発、新規事業の企画・運営、プロジェクトマネジメント、産官学又は地域連携に関する業務
    (ウ) 産官学又は地域連携に関連する競争的研究費の申請、もしくは申請支援に関する業務

    【B:プレアワード/ポストアワード業務】
    〇担当業務
    プレアワード/ポストアワード業務(産官学・地域連携以外)
    ・競争的研究費等の情報収集、プレアワード計画検討、学内発信
    ・競争的研究費等への申請内容の企画・提案
    ・申請書・ヒアリング資料作成又は作成支援
    ・採択事業・課題の運営支援、フォローアップ

    〇応募要件
    ・次のいずれかに該当する経験を有すること。
    (ア) 大学・研究機関等において、プレアワード/ポストアワードに関する業務
    (イ) 大学・研究機関等において、基盤研究支援、研究環境・研究システム整備、博士・研究人材育成等に関する業務

    【C:知財・技術移転業務】
    〇担当業務
    教員からの発明相談から特許出願、技術移転まで
    ・教員へのヒアリング、発明発掘及び簡易な先行技術調査
    ・出願支援制度の申請、ヒアリング等の対応
    ・特許出願に向けた契約締結及び特許事務所への指示等の連絡調整
    ・保有特許の産業界への技術移転(外部技術移転機関及び教員との調整、契約書条件調整及びチェックを含む)
    ・学内外の知財マインドの啓発・醸成

    〇応募要件
    ・大学・研究機関等において“発明発掘”、“特許出願の内容調整”、“技術移転”の経験を有する者は歓迎する。
    ・次のいずれかに該当する経験を有すること。
    (ア) 大学・研究機関等において、知財創出・技術移転に関する実務
    (イ) 民間企業等において、大学・研究機関等との知財創出・技術移転に関する実務

    【D:スタートアップ創出支援・アントレプレナーシップ教育に関する業務】
    〇担当業務
    ・スタートアップ創出のための支援プログラムの企画・立案・運営
    ・スタートアップとの産官学連携創出のための取組支援
    ・アントレプレナーシップ教育プログラムの運営支援

    〇応募要件
    ・次のいずれかに該当する経験を有すること。
    (ア) 大学・研究機関等において3年以上のスタートアップ創出支援・育成支援、アントレプレナーシップ教育の実務経験があること
    (イ) 自ら起業した経験があること
    (ウ) ベンチャーキャピタル等においてスタートアップへの投資経験があること
    (エ) 大学・研究機関等において5年以上の共同研究等の産学連携推進や知的財産の技術移転等の実務経験があること
    (オ) 大学・研究機関・民間企業等で新規事業の企画・運営等の経験があるこ

    【E:研究IR業務】
    〇担当業務
    研究力分析及び施策企画・立案
    ・論文・知的財産・外部資金等のデータを活用した研究力をはじめとする各
    種大学評価指標の分析、状況把握、研究力強化に向けた企画・立案
    〇応募要件
    ・統計分析及びプログラミングの知見・経験があることが望ましい。
    【F:研究広報業務】
    〇担当業務
    ・千葉大学における優れた研究者情報及び研究成果の国内外への発信
    〇応募要件
    ・大学・研究機関等において研究広報に関する業務経験を有すること。ただし、新卒・若手については、
    実務経験が少ない場合でも、研究広報に対する高い関心や意欲、行動力を有する応募者を歓迎する。
    ※なお、専門知識や職務経験等を踏まえて、上記以外の研究支援・イノベーショ
    ン推進業務にも従事していただく可能性があります。
    ※原則として、自らが競争的研究費等の研究代表者及び分担者になることはでき
    ません。

給与

  • 年収 : 400万円 ~ 1200万円

    年俸制(学歴・職歴を考慮し、本学の特定雇用職員給与規程に基づき決定)
    【参考(常勤の場合)】
    約910万円 高度特定専門員(特任教授相当、45歳モデル)
    約850万円 高度特定専門員(特任准教授相当、45歳モデル)
    約630万円 高度特定専門員(特任助教・特任研究員相当、35歳モデル)

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士 / 修士

    大学院修士課程相当以上の学位又は、URAの職務経験等がおおむね3年以上など一定程度以上の専門知識を有していること。

  • 説明

    ① 研究・イノベーション推進の支援に強い意欲があること。
    ② 大学の研究成果やサイエンスを理解できる素養と、一定程度以上の業務経験を有する者
    ③ 原則として、自然科学(理工系、情報系、医学・生命科学系)のいずれか又は複数の分野に関する専門知識を有すること。
    具体的には、大学院修士課程相当以上の学位又は、URA の職務経験等がおおむね 3 年以上など一定程度以上の専門知識を有していること。
    ④ 組織的な業務遂行に必要な調整能力、交渉能力、プレゼンテーション能力、文章能力、
    コミュニケーション能力及び協調性等を有し、自発的に行動できること。
    ⑤ 業務に必要なパソコンスキル(Word. Excel. Power Point)、文書作成等の事務処理能力を有すること

    ※その他、担当業務によって応募要件が異なるため求人内容も参照のこと。