給与

• 年収 : 400万円 ~ 600万円

  年俸制（令和２年４月１日導入の年俸制）
  まお、年俸額については経験等に基づき本学の関係規則等により決定する。諸手当有り。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  修士

  中等・高等教育接続センターにおいて，上記①〜⑤の業務の中核的役割を担う強い意欲と熱意を有し，学内・学外（高校及び他大学等）とのコミュニケーションが十分遂行できる者で，以下のいずれかの応募資格を有する者
  ① 英語教育またはその関連分野（第二言語習得理論，英語コミュニケーション論，異文化間コミュニケーション，英語学，英語文学など）に関する修士以上の学位を有する者
  ② ①以外の専門分野において修士以上の学位を有し，大学等もしくは高等学校等での英語の教育経験を有する者

• 業務における経験

  ※ ①②共に，日本の大学等での入学前教育もしくは高大接続に関する経験や業績を有することが望ましい

給与

• 職種共通

  年収 : 500万円 ~ 1300万円

  待遇【各種制度】をご参照ください。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士 / 修士 / 学士

• 説明

  教授は、次のいずれかに該当する者とする。
  (1)　大学において6年以上准教授(平成19年3月31日以前においては助教授)の経歴を有する者又は大学卒業後12年以上を経ている者で、教育研究上の業績が顕著であると認められた者
  (2)　(1)の該当者と同等以上の教育研究上の業績を有すると認められる者
  (3)　専攻分野について、特に優れた知識及び経験を有する者
  
  准教授は、次のいずれかに該当する者とする。
  (1)　大学において専任教員の経歴を有する者又は大学卒業後6年以上を経ている者で、教育研究上の相当な業績をあげ、
  　　 教育研究に携わる能力と熱意があると認められる者
  (2)　(1)の該当者と同等以上の教育研究上の業績を有すると認められる者
  (3)　専攻分野について、優れた知識及び経験を有する者
  
  【採用条件】
  ①「マクロ経済学1」、「マクロ経済学2」に加えて、「日本経済論a」、「日本経済論b」、「基礎ミクロ経済学」、「基礎マクロ経済学」の授業を担当できる者
  ②「基礎マクロ経済学」は複数のクラスを複数の教員が担当することから、その授業設計・運営等において主導できる者
  ③留学生教育に熱意を有する者
  ④経済学部1年次生を対象とした基礎教育に熱意を有する者
  ⑤大学および学部の運営に熱意を有する者
  ⑥キャリア教育に熱意を有する者
  ※なお本学の定年は67歳です。
  

給与

• 職種共通

  年収 : 500万円 ~ 1300万円

  待遇【各種制度】をご参照ください。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士 / 修士 / 学士

• 説明

  教授は、次のいずれかに該当する者とする。
  (1)　大学において6年以上准教授(平成19年3月31日以前においては助教授)の経歴を有する者又は大学卒業後12年以上を経ている者で、教育研究上の業績が顕著であると認められた者
  (2)　(1)の該当者と同等以上の教育研究上の業績を有すると認められる者
  (3)　専攻分野について、特に優れた知識及び経験を有する者
  
  准教授は、次のいずれかに該当する者とする。
  (1)　大学において専任教員の経歴を有する者又は大学卒業後6年以上を経ている者で、教育研究上の相当な業績をあげ、
  　　 教育研究に携わる能力と熱意があると認められる者
  (2)　(1)の該当者と同等以上の教育研究上の業績を有すると認められる者
  (3)　専攻分野について、優れた知識及び経験を有する者
  
  【採用条件】
  ①「アジア経済論a」、「アジア経済論b」に加えて、「海外フィールドワーク実習」、「基礎ミクロ経済学」、「基礎マクロ経済学」の授業を担当できる者
  ②留学生教育に熱意を有する者
  ③経済学部1年次生を対象とした基礎教育に熱意を有する者
  ④大学および学部の運営に熱意を有する者
  ⑤キャリア教育に熱意を有する者
  ※なお本学の定年は67歳です。

給与

• 准教授相当

  年収 : 500万円 ~ 700万円

  本学給与に関する規程による

• 講師相当

  年収 : 400万円 ~ 600万円

  本学給与に関する規程による

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  学士

  学士以上の学位（外国において授与されたこれに相当する学位を含む）を有すること。

• 説明

  【応募条件】次の要件をすべて満たすこと
  　①学士以上の学位等（外国において授与されたこれに相当する学位を含む）を有すること。
  　②幼稚園等における実務経験を有すること。
  　③担当科目「保育内容総論」に関する研究実績ないし教育に関する業績（著書、学術論文、
  学会や研究会の発表抄録、研究授業や研修の報告書など）を有すること。
  　④保育者養成に対する関心と熱意を有すること。
  　⑤実習科目および実習指導科目の担当に加えて実習巡回指導業務を担当できること。
  　⑥学内業務および学生の指導に積極的に取り組めること。
  　⑦普通自動車免許を有し、実習巡回等の業務に自家用車を使うことができること。

給与

• 職種共通

  年収 : 400万円 ~

  本学園規程による。前歴換算あり。
  その他諸手当（通勤手当・扶養手当・住宅手当・単身赴任手当等）は該当するものについて支給あり。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  修士 / 学士

• 説明

  [応募要件]
  次のいずれにも該当する方とする
  １）看護師の免許を有すること（保健師の免許を有することが望ましい）
  ２）3 年以上の看護職 経験を有すること
  ３）講師・助教は修士以上の学位、またはこれと同等の能力を有すること
  （講師の場合、学術論文・研究論文・研究発表等の業績4本以上）
  （助教の場合、学術論文・研究論文・研究発表等の業績3本以上）
  ４）助手の場合は学士以上の学位、またはこれと同等の能力を有すること

給与

• 職種共通

  年収 : 400万円 ~

  本学園規程による。前歴換算あり。
  その他諸手当（通勤手当・扶養手当・住宅手当・単身赴任手当等）は該当するものについて支給あり。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  修士 / 学士

• 説明

  [応募要件]
  次のいずれにも該当する方とする
  １）看護師の免許を有すること（保健師の免許を有することが望ましい）
  ２）3 年以上の看護職 経験を有すること
  ３）講師・助教は修士以上の学位、またはこれと同等の能力を有すること
  （講師の場合、学術論文・研究論文・研究発表等の業績4本以上）
  （助教の場合、学術論文・研究論文・研究発表等の業績3本以上）
  ４）助手の場合は学士以上の学位、またはこれと同等の能力を有すること

給与

• 准教授相当

  年収 : 600万円 ~ 900万円

  上記の概算年収には、地域手当、住居手当（自己名義で賃貸物件に居住する職員に支給され、賃料によって手当額は異なる。上限額は28,500円。）が含まれ、扶養手当、初任給調整手当は含まれていません。また、期末・勤勉手当に係る６月１日、12月１日の基準時点での在職期間率（６ヶ月在職で100/100）を100/100、成績率は「良好」とそれぞれ仮定し、算出した概算値となります。
  
  給料月額
  　本学の定めるところにより、学歴・職務経験などを考慮して決定（昇給制度あり）
  　准教授：335,600円～458,000円
  ＜参考＞大学卒業後、20年の勤務経験（病院勤務、大学教員等の募集職務と関係のある職等（フルタイム想定））を経て准教授として採用された場合の給料月額例：423,600円
  ※ 給与に関する規程等の改正により、金額が変わる場合があります。
  ※ 実際の給料については、職員の学歴・職務経験などを考慮して決定します。
  ※ その他、手当等については、下記の「待遇補足説明」を参照してください。

• 講師相当

  年収 : 500万円 ~ 800万円

  上記の概算年収には、地域手当、住居手当（自己名義で賃貸物件に居住する職員に支給され、賃料によって手当額は異なる。上限額は28,500円。）が含まれ、扶養手当、初任給調整手当は含まれていません。また、期末・勤勉手当に係る６月１日、12月１日の基準時点での在職期間率（６ヶ月在職で100/100）を100/100、成績率は「良好」とそれぞれ仮定し、算出した概算値となります。
  
  給料月額
  　本学の定めるところにより、学歴・職務経験などを考慮して決定（昇給制度あり）
  　講師：290,700円～423,500円
  ＜参考＞大学卒業後、15年の勤務経験（病院勤務、大学教員等の募集職務と関係のある職等（フルタイム想定））を経て講師として採用された場合の給料月額例：370,100円
  ※ 給与に関する規程等の改正により、金額が変わる場合があります。
  ※ 実際の給料については、職員の学歴・職務経験などを考慮して決定します。
  ※ その他、手当等については、下記の「待遇補足説明」を参照してください。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士 / 修士

  　次の各号のすべての要件を満たすこと。
  （1）学士課程において看護管理学の教育・研究を担当できる者
  （2）博士前期課程において看護管理学の教育を担当できる者
  （3）看護師免許を有する者
  （4）准教授は、原則として博士号の学位を有する者（取得見込みを含む）
  （5）講師は、修士号以上の学位を有する者
  （6）大学院博士前期課程において研究指導ができることが望ましい
  （7）原則として5年以上の臨床経験を有する者
  （8）学校行事や学内委員会等の大学運営に積極的に取り組める者

• 説明

  また、次のいずれかに該当する方は、応募できません
  ・成年被後見人又は被保佐人
  ・禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者
  ・日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者

給与

• 職種共通

  年収 : 700万円 ~ 1100万円

  本学の非常勤職員就業規則に従う。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

  （１）博士の学位(見込み可能)またはそれと同等の能力を有すること。

• 業務における経験

  （２）民間企業等において、おおむね10年の臨床開発経験を有すること。

• 説明

  原則として（１）（２）の条件を満たすことを求めます。

給与

• 講師相当

  年収 : 500万円 ~ 700万円

  ・本学給与規程に基づく
  ・諸手当別
  ・賃金は，教育・研究歴，研究業績，職務経歴等を考慮して決定する

• 助教相当

  年収 : 400万円 ~ 600万円

  ・本学給与規程に基づく
  ・諸手当別
  ・賃金は，教育・研究歴，研究業績，職務経歴等を考慮して決定する

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士 / 修士

  ・博士の学位を有していること，または取得見込みであること。
  ・あるいは，それに相当する研究業績を有すること。

• 業務における経験

  ・専門分野の研究業績を十分に有していること。
  ・高等教育機関での教育経験が2年以上あること。
  ・あるいは，それに相当する教育業績を有すること。

• 説明

  ・導入・基礎教育に熱意を持って取り組めること。
  ・将来的に大学院での研究指導が可能であること。
  ・ホームページ運営・管理ができること。
  ・社交的であること。

給与

• 教授相当

  年収 : 800万円 ~

  840万円以上（本学の就業規則に基づき支給）。
  学歴、職務経験等を考慮して決定。
  昇給制度あり。
  ※下限はあくまでも参考値であり、国立大学法人東京大学教職員給与規則に基づいて、応募者の経歴、業績等により決定します。
  実際の給与額の目安については、東京大学ウェブサイトに「標準的な職位別年間給与水準」についての情報が公開されています（ https://www.u-tokyo.ac.jp/content/400242687.pdf ）ので、ご参照ください。

• 准教授相当

  年収 : 600万円 ~

  680万円以上（本学の就業規則に基づき支給）。
  学歴、職務経験等を考慮して決定。
  昇給制度あり。
  ※下限はあくまでも参考値であり、国立大学法人東京大学教職員給与規則に基づいて、応募者の経歴、業績等により決定します。
  実際の給与額の目安については、東京大学ウェブサイトに「標準的な職位別年間給与水準」についての情報が公開されています（ https://www.u-tokyo.ac.jp/content/400242687.pdf ）ので、ご参照ください。

• 講師相当

  年収 : 600万円 ~

  640万円以上（本学の就業規則に基づき支給）。
  学歴、職務経験等を考慮して決定。
  昇給制度あり。
  ※下限はあくまでも参考値であり、国立大学法人東京大学教職員給与規則に基づいて、応募者の経歴、業績等により決定します。
  実際の給与額の目安については、東京大学ウェブサイトに「標準的な職位別年間給与水準」についての情報が公開されています（ https://www.u-tokyo.ac.jp/content/400242687.pdf ）ので、ご参照ください。

応募資格

• 応募に必要な学歴・学位

  博士

  経済学または関連分野での博士号取得者(2025年9月までに取得又は取得見込みを含む)。