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[ フリーワード ]  リサーチ アドミニストレータ のすべてを含む

[ 研究分野 ]  なし

[ 機関種別 ]  なし

[ 勤務地 ]  なし

[ 職種 ]  なし

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[ 任期 ]  なし

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[ 応募上の配慮 ]  なし

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32 件中 1~10 件を表示

New募集中

勤務地 : 近畿 - 大阪府

研究分野 : ライフサイエンス - 指定なし

公開開始日 : 2024年02月22日

募集終了日 : 2024年03月25日

更新日 : 2024年02月22日

リサーチ・アドミニストレーター【医学系担当】の公募(研究推進課 URAセンター)

大阪公立大学

研究管理者相当 : その他 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

その他 - リサーチ・アドミニストレーター(URA) : その他 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    公立大学法人大阪 大阪公立大学では、以下のとおり有期雇用職員を募集します。大学で働くことに関心のある、熱意のある方の応募をお待ちしています。
    大阪公立大学 URA(リサーチ・アドミニストレーション)センターは本学の特色を活かした先端的、独創的な学術研究を支援すると共に産学官による新たな知と社会価値の創造に向けた、共創活動を推進します。阿倍野キャンパスに勤務いただき、医学研究科の研究戦略にかかわる業務に従事いたける方を募集します。

  • 仕事内容・職務内容

    リサーチ・アドミニストレーター
    (1)大学の研究職戦略推進支援に関すること
    (2)医学研究科の研究プロジェクトの企画・立案・調整・推進、国の政策・競争的資金の情報収集及び申請書作成等に関すること
    (3)医学研究科の産学官連携に関する調査・分析・契約締結に係る調整等に関すること
    (4)学内外の研究機関との連携・学内研究・マッチング及び研究拠点形成、成果の発信等に関すること
    (5)研究推進、産学連携イベントの企画・立案及び運営管理に関すること
    (6)その他医学研究科の研究戦略にかかわる業務全般

給与

  • 職種共通

    年収 : 300万円 ~ 800万円

    月額 268,000 円 ~ 568,000 円
    ※ 経験・業績・スキルに応じて、本学規定により給与額を決定します

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士

    医学または薬学博士号取得者もしくは同等の知識を有すること

  • 業務における経験

    医学に関する知識と研究開発業務のマネジメント経験があること
    大学・研究機関等において 2 年以上の研究支援・競争的資金獲得の実務経験があること

  • 説明

    応募資格
    以下の条件(1) ~ (7)を満たす方
    (1)医学または薬学博士号取得者もしくは同等の知識を有すること
    (2)医学に関する知識と研究開発業務のマネジメント経験があること
    (3)大学・研究機関等において 2 年以上の研究支援・競争的資金獲得の実務経験があること
    (4)業務遂行に必要な調整能力、交渉能力、プレゼンテーション能力、文章能力、コミュニケーション能力及び協調性を有すること
    (5)研究支援に必要な英語能力があること(会話、文書作成)
    (6)Microsoft Word、Excel、Powerpoint 等を活用し、データ入力、文書・資料作成などの操作スキルに優れていること
    (7)本学の産学官連携を積極的に展開することに強い意欲を有すること

New募集中

勤務地 : 関東 - 茨城県

研究分野 : その他 - その他 - 高度専門職人材 / その他 - その他 - リサーチ・アドミニストレーター

公開開始日 : 2024年02月22日

募集終了日 : 2024年04月10日

更新日 : 2024年02月21日

国立大学法人筑波大学 高度専門職人材の公募

筑波大学

研究員・ポスドク相当 : 正職員・正社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    筑波大学は,学際性と国際性を建学の理念に掲げ,地球規模課題の解決と未来社会の創造に向けた知の創出を行っています。この理念の下,本学の研究力強化の中枢機能である研究戦略イニシアティブ推進機構に,新たな高度専門職人材を配置して,機構の機能強化を行うこととなりました。今回公募を行う高度専門職人材は,大学の研究力強化の業務(URA業務)と学術分野の研究を行う研究職員であり,リサーチ・クリエーター,リサーチ・コーディネーター,リサーチ・マネージャーの3つの職となります。本高度専門職人材は,研究力強化のための研究戦略立案や競争的資金の獲得支援などを行います。本学の研究力強化に向けた取り組みに意欲のある方の応募を期待します。

  • 仕事内容・職務内容

    ①URA業務
    ・研究戦略および研究経営に関する業務
    ・競争的資金等の獲得支援業務
    ・研究力強化のための調査,分析,企画,立案,学内調整,広報関係業務
    ・海外の研究機関との人材交流・共同研究の支援業務
    ・組織的な人材育成システムの構築に関する業務
    ・その他,本学の研究力強化のために必要な業務
    ②学術分野の研究

給与

  • 年収 : 400万円 ~ 900万円

    【参考給与(年俸)】
    リサーチ・クリエーター(副主任研究員,助教・講師相当): 4,800,000~6,480,000円程度
    リサーチ・コーディネーター(主任研究員,准教授相当): 6,480,000~7,440,000円程度
    リサーチ・マネージャー(主幹研究員,教授相当): 7,440,000~8,400,000円程度

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士

    博士号取得者または同等と認められる者

  • 業務における経験

    研究機関等(企業を含む)で,研究または研究支援に関する業務経験を有すること
    (学士号取得者は概ね5年以上,修士号取得者は概ね3年以上)

  • 説明

    ・日本語および英語での業務遂行能力を有すること
    ・高いコミュニケーション能力を有すること
    ・個人業務のみならずチーム業務を協調して行えること

Update募集中

勤務地 : 関東 - 東京都

研究分野 : ライフサイエンス - 指定なし

公開開始日 : 2024年02月20日

募集終了日 : 2024年03月29日

更新日 : 2024年02月22日

AMED任期制職員の公募(A24-23 シーズ開発・研究基盤事業部拠点研究事業課 技術系)

国立研究開発法人日本医療研究開発機構

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

研究開発・技術者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

技術系管理職(民間企業) : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

技術系スタッフ(民間企業) : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

その他 - 「研究管理者相当(リサーチアドミニストレータ・目利き人材・プログラムオフィサー)」 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    AMED(エーメド)は、医療分野の研究開発およびその環境整備の中核的な役割を担う機関として、2015年(平成27年)4月に設立されました。
    基礎から実用化までの一貫した医療研究開発の推進と、その成果の円滑な実用化を図るとともに、研究開発環境の整備を総合的かつ効果的に行うための様々な取組を行う国立研究開発法人です。

  • 仕事内容・職務内容

    日本医療研究開発機構(AMED)が実施する橋渡し研究プログラムにて、橋渡し研究支援機関が研究シーズの育成や付随するベンチャー支援をおこなう事業について、以下の業務を担当します。
    1.補助事業課題の公募、各種評価支援に係る業務
    2.補助事業課題の実施管理(事業進捗管理、経費執行管理、成果実施管理等)に係る業務(現地調査含む)
    3.補助事業に関する企画調整、調査分析、渉外対応に係る業務
    4.補助事業に関する成果展開、アウトリーチに係る業務
    5.その他、機構が必要と判断する業務

給与

  • 職種共通

    年収 : 400万円 ~ 700万円

    本給(23万円~34万円程度)のほか、通勤手当、地域手当、超過勤務手当、賞与(期末手当)
    【参考年収】460万円~700万円大卒、社会人経験10年程度~
    4月1日時点で満60歳以上の方は年俸制になります

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    学士

  • 業務における経験

    1.民間企業、公的機関、大学等において「創薬、再生医療分野」における研究・開発の実務経験を5年以上有する方
    2.関係機関(省庁・大学等研究機関、大学病院、ベンチャー企業・ベンチャーキャピタル等)との連携のため、十分なコミュニケーション能力・調整能力を有し、フットワークよく行動できる方
    3.一般的なOA操作(電子メール及びワード・エクセル・Teams)ができ、使用する業務システムの操作習得に意欲的に取り組める方
    4.円滑に業務が進むよう対人折衝において柔軟かつ誠意をもって対応することができる方
    <上記に加えて、以下のいずれかに該当するとなお良い>
    5.製薬企業(ベンチャーを含む)において、国内外の薬事承認申請の実務経験を有する方。
    6.ベンチャーキャピタル等の金融機関(CVCを含む)においてプライベート・エクイティ投資に関する実務経験を有する方

Update募集中

勤務地 : 関東 - 東京都

研究分野 : その他 - その他 - 大学発ベンチャー創出支援、インキュベーション

公開開始日 : 2024年02月16日

募集終了日 : 2024年03月15日

更新日 : 2024年02月16日

東京農工大学 リサーチ・アドミニストレーター(URA)の公募

東京農工大学

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

その他 - リサーチ・アドミニストレーター : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    東京農工大学先端産学連携研究推進センターにおいて、大学発ベンチャー創出支援などを主要任務とするリサーチ・アドミニストレーター(URA)を募集いたします

  • 仕事内容・職務内容

    先端産学連携研究推進センター長の下で、次の業務を担当していただきます。
    (1)大学発ベンチャー創出支援
    (2)特許調査、出願、管理、活用
    (3)民間企業との共同研究の獲得、管理、報告の支援
    (4)政府系研究予算の獲得、管理、報告の支援
    (5)上記にかかわる情報収集及び広報
    (6)先端産学連携研究推進センターの運営に必要な業務
     ※今回の募集では、上記(1)を中心に、それに絡んで他の業務を担当して頂き、任期満了後に、次の4.勤務形態に記載する任期の定めのない特定有期雇用職員に転換する場合は、業務全般への展開をお願いします。

給与

  • 職種共通

    年収 : 600万円 ~

    年俸制。URA:年俸645 万円、主任URA:年俸850 万円。

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    学士 / その他

    大学発ベンチャー創出支援、企業等における新規事業開発、プロジェクトマネジメントなどに関わる業務の経験を有すること、あるいは、その素養があること
    事業開発に必要な特許を含む技術調査、市場調査等の経験を有すること、あるいは、その素養があること

  • 説明

    (1)URA の業務に意欲があること
    (2)特許出願、共同研究契約、政府系研究予算獲得、プロジェクト管理などに関わる支援の経験がある
    こと、あるいは、その素養があること。
    (3)組織的な業務遂行に必要な調整能力、協調性等を有すること。

募集中

勤務地 : 関東 - 千葉県

研究分野 : その他 - その他 - 産学官および地域等との連携、プレアワード/ポストアワード業務、「地域中核・特色ある研究大学強化促進事業(J-PEAKS)」(令和5年度採択)関連業務、教員からの発明相談から特許出願、技術移転、スタートアップ創出支援・アントレプレナーシップ教育に関する業務、研究力分析および施策企画・立案等、研究広報業務

公開開始日 : 2024年02月15日

募集終了日 : 2024年03月29日

更新日 : 2024年02月15日

高度特定専門員(リサーチアドミニストレーター(URA))の公募

千葉大学

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    【学術研究・イノベーション推進機構について】
    近年、加速的に変化していく経済・社会環境の中、我が国が今後も持続的な成長・発展を遂げていくためには、科学技術の進展により持続的にイノベーションを創出し、我が国の産業の国際競争力を強化していくことが必要不可欠です。また、大学が優れた研究シーズを創出しつづけるためには、産業界と連携したさらなる研究力強化も一つの解決策として期待されています。
     千葉大学ではこのような社会的責務を果たすため、イノベーション創出と研究支援・産学連携機能の強化を目的に、学術研究・イノベーション推進機構(Academic Research & Innovation Management Organization: IMO)を設置しました。URAの配置や企業等とのコーディネート活動の強化等により、産業連携研究の推進に向けた様々な取り組みを実施する体制を整備しております。

  • 仕事内容・職務内容

    ※希望の担当業務(A~F)について明記の上ご応募ください(複数選択可)。

    【A:産官学・地域連携業務】
    〇担当業務
    産官学及び地域等との連携
    ・共同・受託研究、大型連携、地域連携などに関する企画・立案、契約締結までの一連業務

    プレアワード/ポストアワード業務(産官学・地域連携)
    ・産官学・地域連携に関連する競争的研究費等の情報収集、学内発信
    ・プロジェクト拠点、プラットフォーム、コンソーシアム等の企画・形成・運営支援
    ・申請書・ヒアリング資料作成支援
    ・研究プロジェクト運営支援、フォローアップ

    「地域中核・特色ある研究大学強化促進事業(J-PEAKS)」(令和5年度採択)関連業務
    ・J-PEAKS関連の産官学・地域連携業務
    ・本学出資株式会社(成果活用促進事業者)設立準備、同社との連携業務等

    〇応募要件
    ・次のいずれかに該当する経験を有すること。ただし、新卒・若手については、
    該当する業務の経験がない場合でも、産官学・地域連携業務に対する高い関心や意欲、行動力を有する応募者を歓迎する。
    (ア) 大学・研究機関・自治体等において、産官学又は地域連携に関する業務
    (イ) 企業において、研究開発、新規事業の企画・運営、プロジェクトマネジメント、産官学又は地域連携に関する業務
    (ウ) 産官学又は地域連携に関連する競争的研究費の申請、もしくは申請支援に関する業務

    【B:プレアワード/ポストアワード業務】
    〇担当業務
    プレアワード/ポストアワード業務(産官学・地域連携以外)
    ・競争的研究費等の情報収集、プレアワード計画検討、学内発信
    ・競争的研究費等への申請内容の企画・提案
    ・申請書・ヒアリング資料作成又は作成支援
    ・採択事業・課題の運営支援、フォローアップ

    〇応募要件
    ・次のいずれかに該当する経験を有すること。
    (ア) 大学・研究機関等において、プレアワード/ポストアワードに関する業務
    (イ) 大学・研究機関等において、基盤研究支援、研究環境・研究システム整備、博士・研究人材育成等に関する業務

    【C:知財・技術移転業務】
    〇担当業務
    教員からの発明相談から特許出願、技術移転まで
    ・教員へのヒアリング、発明発掘及び簡易な先行技術調査
    ・出願支援制度の申請、ヒアリング等の対応
    ・特許出願に向けた契約締結及び特許事務所への指示等の連絡調整
    ・保有特許の産業界への技術移転(外部技術移転機関及び教員との調整、契約書条件調整及びチェックを含む)
    ・学内外の知財マインドの啓発・醸成

    〇応募要件
    ・大学・研究機関等において“発明発掘”、“特許出願の内容調整”、“技術移転”の経験を有する者は歓迎する。
    ・次のいずれかに該当する経験を有すること。
    (ア) 大学・研究機関等において、知財創出・技術移転に関する実務
    (イ) 民間企業等において、大学・研究機関等との知財創出・技術移転に関する実務

    【D:スタートアップ創出支援・アントレプレナーシップ教育に関する業務】
    〇担当業務
    ・スタートアップ創出のための支援プログラムの企画・立案・運営
    ・スタートアップとの産官学連携創出のための取組支援
    ・アントレプレナーシップ教育プログラムの運営支援

    〇応募要件
    ・次のいずれかに該当する経験を有すること。
    (ア) 大学・研究機関等において3年以上のスタートアップ創出支援・育成支援、アントレプレナーシップ教育の実務経験があること
    (イ) 自ら起業した経験があること
    (ウ) ベンチャーキャピタル等においてスタートアップへの投資経験があること
    (エ) 大学・研究機関等において5年以上の共同研究等の産学連携推進や知的財産の技術移転等の実務経験があること
    (オ) 大学・研究機関・民間企業等で新規事業の企画・運営等の経験があるこ

    【E:研究IR業務】
    〇担当業務
    研究力分析及び施策企画・立案
    ・論文・知的財産・外部資金等のデータを活用した研究力をはじめとする各
    種大学評価指標の分析、状況把握、研究力強化に向けた企画・立案
    〇応募要件
    ・統計分析及びプログラミングの知見・経験があることが望ましい。
    【F:研究広報業務】
    〇担当業務
    ・千葉大学における優れた研究者情報及び研究成果の国内外への発信
    〇応募要件
    ・大学・研究機関等において研究広報に関する業務経験を有すること。ただし、新卒・若手については、
    実務経験が少ない場合でも、研究広報に対する高い関心や意欲、行動力を有する応募者を歓迎する。
    ※なお、専門知識や職務経験等を踏まえて、上記以外の研究支援・イノベーショ
    ン推進業務にも従事していただく可能性があります。
    ※原則として、自らが競争的研究費等の研究代表者及び分担者になることはでき
    ません。

給与

  • 年収 : 400万円 ~ 1200万円

    年俸制(学歴・職歴を考慮し、本学の特定雇用職員給与規程に基づき決定)
    【参考(常勤の場合)】
    約910万円 高度特定専門員(特任教授相当、45歳モデル)
    約850万円 高度特定専門員(特任准教授相当、45歳モデル)
    約630万円 高度特定専門員(特任助教・特任研究員相当、35歳モデル)

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士 / 修士

    大学院修士課程相当以上の学位又は、URAの職務経験等がおおむね3年以上など一定程度以上の専門知識を有していること。

  • 説明

    ① 研究・イノベーション推進の支援に強い意欲があること。
    ② 大学の研究成果やサイエンスを理解できる素養と、一定程度以上の業務経験を有する者
    ③ 原則として、自然科学(理工系、情報系、医学・生命科学系)のいずれか又は複数の分野に関する専門知識を有すること。
    具体的には、大学院修士課程相当以上の学位又は、URA の職務経験等がおおむね 3 年以上など一定程度以上の専門知識を有していること。
    ④ 組織的な業務遂行に必要な調整能力、交渉能力、プレゼンテーション能力、文章能力、
    コミュニケーション能力及び協調性等を有し、自発的に行動できること。
    ⑤ 業務に必要なパソコンスキル(Word. Excel. Power Point)、文書作成等の事務処理能力を有すること

    ※その他、担当業務によって応募要件が異なるため求人内容も参照のこと。

募集中

勤務地 : 東海 - 岐阜県

研究分野 : その他 - その他 - リサーチ・アドミニストレーション業務

公開開始日 : 2024年02月15日

募集終了日 : 2024年03月31日

更新日 : 2024年02月15日

学術研究・産学官連携推進本部 (リサーチ・アドミニストレーター・CN担当)の公募

岐阜大学

研究管理者相当 : 正職員・正社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    東海国立大学機構では「学術研究・産学官連携統括本部」を設置し、学術研究から産学官連携に至るまでを一貫して支援する体制を整備しています。
    岐阜大学は、研究・産学官連携活動を支えるリサーチ・アドミニストレーターを新たな職種と位置付けており、今回、本学の研究力のより一層の強化を図るため、以下の業務を担うリサーチ・アドミニストレーターを募集します。

  • 仕事内容・職務内容

    1)カーボンニュートラルや社会の環境問題への取組推進のための情報収集・分析及び共同研究,地域連携の企画立案・実施支援
    2)東海国立大学機構カーボンニュートラル推進室の運営支援
    3)岐阜大学高等研究院環境社会共生体研究センターの運営支援
    4) 国の競争的資金やその他外部研究資金の情報収集・分析及び獲得支援並びに運営支援
    5) その他、岐阜大学全体の研究状況の把握及び分析

給与

  • 年収 : 400万円 ~

    給与は年俸制とし、東海国立大学機構の給与規程に基づき決定します。

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    修士

  • 業務における経験

    大学における研究又は研究支援の実務経験、URA若しくはURA類似職、又はプロジェクトマネージャーとして事業運営を担当した経験のある方は尚可とします。

募集中

勤務地 : 関東 - 茨城県

研究分野 : その他 - その他 - URA

公開開始日 : 2024年02月14日

募集終了日 : 2024年03月15日

更新日 : 2024年02月14日

茨城大学研究・産学官連携機構ユニバーシティ・リサーチ・アドミニストレーター(URA)

茨城大学

その他 - ユニバーシティ・リサーチ・アドミニストレーター(URA) : その他 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    茨城大学では、大学の研究力強化に向けた戦略立案と実行を担うユニバーシティ・リサーチ・アドミニストレーター(URA)を下記の内容で募集します。
    採用後は、研究・産学官連携機構に所属し、他のURAや産学連携コーディネーター等のスタッフと協働して、科研費支援から大型の競争的研究資金の申請、産学連携支援まで幅広く従事していただく可能性があります。
    様々な専門性、経験を持った方々からの応募をお待ちしております。

  • 仕事内容・職務内容

    茨城大学の研究力強化に向けた戦略立案と実行を担う研究支援の専門家として、以下の複数
    の業務に従事して頂く予定です。
    1. 国内外の研究政策動向、競争的研究資金等に関わる情報収集
    2. 科研費および各府省庁の競争的資金の申請支援(体制構築含む)および獲得施策の提案・
    実施
    3. IRを活用した大学の研究力の評価・分析および、それらに基づいた施策の提案
    4. 研究者と企業等との共同研究等の産学連携コーディネート業務
    5. その他大学の研究力向上に関する業務

給与

  • 年収 : 300万円 ~ 600万円

    年俸制(年俸額の12分の1を毎月支給)
    年収の額は概算であり、年俸額は学歴・経験・業績等を考慮し決定します。

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    学士

  • 業務における経験

    (1) 博士の学位を有すること。
    (2) 研究経験を有すること。
    (3) 大学のURA職(及びその関連職)で研究推進(産学連携含む)・研究力向上に関する業務経験を有すること。
    (4) 企業等での大型プロジェクトの企画・マネジメントの経験があること。
    の条件のいずれか或いは複数を満たしていることが望ましい。

  • 説明

    国籍は問わない。
    以下のすべての要件を満たすこと。
    (1) 日本語又は英語での高いコミュニケーションスキルを有すること。
     (英語を母国語とする場合は日本語でのコミュニケーションスキルを有すること。)
    (2) 個人業務のみならずチーム業務を協調して行えること。
    (3) URA業務に専従すること。

募集中

勤務地 : 関東 - 東京都

研究分野 : その他 - 指定なし

公開開始日 : 2024年02月14日

募集終了日 : 2024年03月29日

更新日 : 2024年02月14日

リサーチ・アドミニストレーターの公募(研究・産学連携本部 研究戦略部門)

東京工業大学

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    東京工業大学は統合という大きな転機を迎えます。それを機に新たな大学の研究力強化に向けた戦略立案とその実行までを一緒に意欲的に取り組んでいただける方を募集します。

  • 仕事内容・職務内容

    以下(1)~(2)を主として担当いただき、経験等を踏まえ(3)~(5)の全部またはいずれかを担当いただく可能性があります。応募書類や面接選考等を加味し,合格者に対し職務内容をあらためて提示します。

    ○研究戦略推進支援業務
    (1)本学の研究力強化に関連する調査・分析,及びそれに基づく企画立案と施策の推進
    (2)外国を含む研究動向や政府機関等の研究動向の調査と本学の研究力強化に向けた施策の推進
    ◯プレアワード・ポストワード業務
    (3)外部資金(公的研究資金)に係る研究プロジェクト・事業の企画立案支援,情報の収集及び提供並びに申請資料作成支援その他のプレアワードに係る業務
    (4)研究プロジェクト・事業実施のための対外折衝,進捗管理及び予算管理並びに当該研究プロジェクト・事業の事業評価及び事業報告に係る支援その他のポストアワードに係る業務
    (5)学外研究機関との連携を含む,分野融合研究の推進に係る業務

    ※ 業務内容・業務場所,職名については,今後,組織の変更・業務分担の変更に伴い,本学が定める範囲内において変更される可能性があります。

給与

  • 年収 : 400万円 ~ 700万円

    年俸制(月額40~55 万円程度)※ 学歴・経験・業績等を考慮し決定。

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    その他

    修士又は博士の学位を保有していることが望ましい。

  • 業務における経験

    以下のいずれかの要件を満たすこと
    (1)国内外の大学・研究機関・企業における研究プロジェクトの推進又は支援活動の実務経験を有する者
    (2)国内外の政府機関,産業界や研究資金配分機関(FA)等の動向に関する情報を収集,整理,分析した実務経験を有し,研究プロジェクトの企画・立案ができる者

  • 説明

    また,以下のすべての要件を満たすこと
    (1)大学教員・研究者の研究活動の支援に意欲を持って取り組める者
    (2)業務遂行に必要な調査力,企画力,コミュニケーション力,交渉力,語学力(英語等の外国語を含む),文章力,プレゼンテーション力を有する者
    (3)協調性に優れ,組織的な業務遂行に必要な調整能力,コーディネーション能力を有する者
    (4)PC スキル(ワード・エクセル・パワーポイント)を有する者

募集中

勤務地 : 近畿 - 大阪府

研究分野 : その他 - その他 - リサーチ・アドミニストレーション

公開開始日 : 2024年02月14日

募集終了日 : 2024年03月13日

更新日 : 2024年02月14日

大阪大学経営企画オフィス URA公募

大阪大学

その他 - チーフ・リサーチ・アドミニストレーター[特任学術政策研究員(常勤)] : その他 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

その他 - リサーチ・アドミニストレーター[特任学術政策研究員(常勤)] : その他 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間あり

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    大阪大学経営企画オフィスは、本学の教育、研究、社会貢献のさらなる活性化に向けて、大学の方針及び戦略決定において必要な情報の収集及び分析、並びに本学の経営力強化・研究力強化のための施策の企画・運営等を通して、執行部の大学経営や部局長の部局経営に資する活動を行っています。
    具体的には、従来のURA(研究者支援)機能とIR(研究力分析)機能とを集約・統合した本学独自の「URA×IR活動」を担う企画支援専門人材を、URAとして配置しています。
    この度、大学経営担当理事及び研究担当理事のもと、本学の中長期的な経営ビジョンである「OUマスタープラン2027」に基づき「URA×IR活動」を推進するために、下記の業務を担当する特任学術政策研究員(常勤)を募集します。


    OUマスタープラン2027は下記URLを参照してください。
    https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/strategy/ou_masterplan2027
    本学のURAの詳細は下記URLを参照してください。


  • 仕事内容・職務内容

    ※応募者の経歴等を考慮して、職名と従事いただく職務内容を決定します。
    チーフ・リサーチ・アドミニストレーター[特任学術政策研究員(常勤)]または リサーチ・アドミニストレーター[特任学術政策研究員(常勤)]
    (大阪大学において、チーフ・リサーチ・アドミニストレーター、リサーチ・アドミニストレーターはURAの呼称で、教員のクラスで言えばそれぞれ、講師、助教に相当します。本学就業規則上の職名は特任学術政策研究員(常勤)になり、この職は教員や事務系職員と異なる第三の職の名称です。)

    1.部局横断・機関間連携プロジェクト創成・運営の企画・推進に関する業務
    2.全学執行部や研究科・研究所等執行部の経営判断支援に関する業務
    3.OUマスタープラン2027構想の実現に向けた企画・推進に関する業務

    その中でも、URA部門において学際研究の創成支援に関する業務に重点的に取り組んで頂く予定である。
    1.研究拠点創成に資する研究動向の分析、本学の研究力の分析に関する業務
    2.研究拠点創成に資する中央府省、資金配分機関の動向調査に関する業務

給与

  • その他 - チーフ・リサーチ・アドミニストレーター[特任学術政策研究員(常勤)]

    年収 : 600万円 ~ 800万円

    下記に記載の年俸額の、12 分の 1 の額を月額基本給として、毎月支給します。
    チーフ・リサーチ・アドミニストレーターの場合 :6,228,900 円~7,713,600 円
    (※ 応募者の経歴等を考慮して決定する従事いただく職務により年俸額を決定します。)
    年俸額は評価に基づき変更する可能性あり。

    「48.国立大学法人大阪大学任期付年俸制教職員(特任等教職員)給与規程」による
    https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/information/joho/kitei_shugyou.html

  • その他 - リサーチ・アドミニストレーター[特任学術政策研究員(常勤)]

    年収 : 400万円 ~ 700万円

    下記に記載の年俸額の、12 分の 1 の額を月額基本給として、毎月支給します。
    リサーチ・アドミニストレーターの場合 :4,851,900 円~6,228,900 円
    (※ 応募者の経歴等を考慮して決定する従事いただく職務により年俸額を決定します。)
    年俸額は評価に基づき変更する可能性あり。

    「48.国立大学法人大阪大学任期付年俸制教職員(特任等教職員)給与規程」による
    https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/information/joho/kitei_shugyou.html

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    博士 / 修士 / 学士

  • 業務における経験

    [必須条件]
    1.下記の条件のいずれかを満たすこと
      a)修士の学位を有すること
      b)大学もしくは企業等において教育・研究に関する経験があること
    2.チーフ・リサーチ・アドミニストレーターについては、研究プロジェクトのマネジメント経験を有すること
    3.上記の職務内容に責任感を持って専従する意思を持つこと
    4.組織的な業務遂行に必要な協調性、コミュニケーション能力を有すること
    5.大学の教育・研究に関する基本的な知見と興味を有すること
    6.日本語で円滑な業務遂行が可能であること

    [望ましい条件]
    1.大学・研究機関でのURA経験があること
    2.英語でのコミュニケーションが可能であること

募集中

勤務地 : 中国 - 山口県

研究分野 : ライフサイエンス - 指定なし

公開開始日 : 2024年02月09日

募集終了日 : 2024年03月15日

更新日 : 2024年02月13日

URA(リサーチ・アドミニストレーター)(ライフサイエンス分野)の公募について

山口大学

研究管理者相当 : 契約職員・契約社員 / 任期あり / テニュアトラック以外 / 試用期間なし

業務内容

  • 募集の背景、プロジェクトの説明

    山口大学大学研究推進機構では,「様々な社会ニーズに対応し、多様性を重んじ、イノベ
    ーションをもたらす知の創造に取り組み発信すること」「全学横断的組織により、総合大学
    の強みを生かして学際的な知を集め、産学公の連携により、地域の活性化につながる産業拠
    点の形成へ寄与すること」を目的として,URA を下記のとおり募集します。

  • 仕事内容・職務内容

    大学研究推進機構におけるチームとして以下の業務を行う。
    (1)産学連携研究の促進,科研費,共同研究及び受託研究などの外部資金獲得支援
    (2)研究プロジェクト申請,運営および評価等に対する支援
    (3)その他関連業務(民間企業等との共同研究開発支援活動,包括的連携活動,知財業
    務,広報活動,プロジェクト推進グループとしての活動など)
    ※ プロジェクト推進グループ
    研究者に対し、URA・事務職員らがグループとなり、プレアワードからポスト
    アワードまで一気通貫で幅広く支援できる混職協働の体制

給与

  • 年収 : 600万円 ~ 700万円

応募資格

  • 応募に必要な学歴・学位

    その他

    次の(1)から(3)の全ての要件を満たすこととします。
    (1) URA の業務に強い意欲がある者
    (2) ライフサイエンス支援分野・医療分野 に高い知識がある者
    (3) 業務遂行に必要な文章力,語学力(日本語および英語),交渉力,プレゼンテー
    ション能力,知財,研究倫理,コンプライアンス,広報に係る技能等を有する者

  • 説明

    次の(1)から(3)の全ての要件を満たすこととします。
    (1)URAの業務に強い意欲がある者
    (2)ライフサイエンス分野・医療分野に高い知識がある者
    (3)業務遂行に必要な文章力,語学力(日本語および英語),交渉力,プレゼンテーション能力,知財,研究倫理,コンプライアンス,広報に係る技能等を有する者